อัพเดทการเข้าเมืองและวีซ่า

ลงทะเบียนฟรี

ปรึกษาผู้เชี่ยวชาญ

ลูกศรลง
ไอคอน
ไม่รู้จะทำยังไง?

รับคำปรึกษาฟรี

บรรณาธิการรับ

บทความล่าสุด

การได้งานในต่างประเทศมีกี่วิธี?

การได้งานในต่างประเทศมีกี่วิธี?

การได้งานในต่างประเทศมีกี่วิธี?

ในเศรษฐกิจโลกาภิวัตน์ในปัจจุบัน โอกาสในการทำงานในต่างประเทศกลายเป็นสิ่งที่ดึงดูดผู้หางานทั่วโลกเพิ่มมากขึ้น ไม่ว่าจะได้รับแรงบันดาลใจจากความก้าวหน้าทางอาชีพ การสำรวจวัฒนธรรม หรือการเติบโตส่วนบุคคล ความปรารถนาที่จะได้งานในต่างประเทศก็เป็นความปรารถนาร่วมกัน โชคดีที่เทคโนโลยีดิจิทัลถือกำเนิดขึ้นและพอร์ทัลงานเฉพาะทาง ทำให้กระบวนการหางานในต่างประเทศเข้าถึงได้ง่ายกว่าที่เคย ในคู่มือนี้ เราจะสำรวจกลยุทธ์ ข้อดี เรื่องราวความสำเร็จ และพอร์ทัลงานที่มีชื่อเสียงต่างๆ เพื่อช่วยให้แต่ละคนไล่ตามความฝันในการทำงานในต่างประเทศ

 

ภูมิทัศน์ของการจ้างงานระหว่างประเทศ

สถิติล่าสุดบ่งชี้ถึงแนวโน้มที่เพิ่มขึ้นของบุคคลที่กำลังมองหาโอกาสในการทำงานนอกประเทศบ้านเกิดของตน ในปี 2020 องค์การสหประชาชาติประเมินว่ามีผู้อพยพย้ายถิ่นฐานระหว่างประเทศมากกว่า 270 ล้านคนทั่วโลก ซึ่งหลายคนย้ายถิ่นฐานเพื่อการจ้างงาน นอกจากนี้ ประเทศต่างๆ เช่น สหรัฐอเมริกา แคนาดา ออสเตรเลีย สหราชอาณาจักร และประเทศในสหภาพยุโรป ยังคงดึงดูดผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะจากทั่วโลก

 

กลยุทธ์ในการหางานในต่างประเทศ

วิจัยประเทศเป้าหมาย: เริ่มต้นด้วยการวิจัยประเทศที่สอดคล้องกับเป้าหมายทางอาชีพ ความสามารถทางภาษา และคุณสมบัติในการขอวีซ่าของคุณ พิจารณาปัจจัยต่างๆ เช่น ความต้องการของตลาดงาน คุณภาพชีวิต และความเข้ากันได้ทางวัฒนธรรม

 

ใช้พอร์ทัลงานเฉพาะทาง: สำรวจพอร์ทัลงานที่มีชื่อเสียงซึ่งเชี่ยวชาญด้านการสรรหาบุคลากรระดับนานาชาติ เช่น:

 

www.jobs.y-axis.com: จัดเลี้ยงโดยเฉพาะสำหรับบุคคลที่แสวงหาโอกาสในต่างประเทศ

 

www.jobbank.gc.ca: พอร์ทัลรับสมัครงานอย่างเป็นทางการของแคนาดา เสนอโอกาสการจ้างงานที่หลากหลายในอุตสาหกรรมต่างๆ

 

www.gov.uk/find-a-job: พอร์ทัลรับสมัครงานอย่างเป็นทางการของรัฐบาลสหราชอาณาจักร ให้การเข้าถึงรายการงานในสหราชอาณาจักร

 

https://europa.eu/eures/portal/jv-se/home?lang=en: พอร์ทัลการเคลื่อนย้ายงานอย่างเป็นทางการของสหภาพยุโรป เสนอโอกาสในการทำงานทั่วทั้งประเทศสมาชิกสหภาพยุโรป

 

https://www.workforceaustralia.gov.au/individuals/jobs/: พอร์ทัลจัดหางานอย่างเป็นทางการของออสเตรเลีย เชื่อมโยงผู้หางานกับโอกาสการจ้างงานในออสเตรเลีย

 

ระบบเครือข่าย: ใช้ประโยชน์จากแพลตฟอร์มเครือข่ายมืออาชีพ เช่น LinkedIn เพื่อเชื่อมต่อกับผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมและสถานที่ตั้งที่คุณต้องการ

เข้าร่วมกิจกรรมในอุตสาหกรรม การสัมมนา และงานแสดงอาชีพเพื่อขยายเครือข่ายของคุณและเรียนรู้เกี่ยวกับโอกาสในการทำงาน

 

การเพิ่มประสิทธิภาพและการรับรองทักษะ: ลงทุนในการยกระดับทักษะของคุณและรับการรับรองที่เกี่ยวข้องซึ่งเป็นที่ยอมรับในระดับสากล สิ่งนี้จะช่วยเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันของคุณในตลาดงานทั่วโลก

 

ปรับแต่งใบสมัครของคุณ: ปรับแต่งเรซูเม่และจดหมายสมัครงานของคุณให้ตรงตามความต้องการเฉพาะของการสมัครงานแต่ละงาน เน้นย้ำทักษะ ประสบการณ์ และความสำเร็จที่เกี่ยวข้องซึ่งแสดงให้เห็นถึงความเหมาะสมของคุณสำหรับบทบาทและความเต็มใจที่จะย้ายตำแหน่ง

 

ข้อดีของการทำงานในต่างประเทศ

การเติบโตทางวิชาชีพ: การทำงานในต่างประเทศทำให้คุณได้สัมผัสกับเทคโนโลยี วิธีการ และแนวปฏิบัติทางธุรกิจใหม่ๆ ซึ่งส่งเสริมการเติบโตทางวิชาชีพและการพัฒนาทักษะ

 

ประสบการณ์ทางวัฒนธรรม: การดื่มด่ำกับวัฒนธรรมใหม่ช่วยให้คุณสามารถขยายมุมมอง ความสามารถในการปรับตัว และทักษะการสื่อสารระหว่างวัฒนธรรม

 

เครือข่ายทั่วโลก: การสร้างเครือข่ายผู้ติดต่อจากภูมิหลังที่หลากหลายจะเปิดประตูสู่โอกาสในการทำงานและความร่วมมือในอนาคตในระดับโลก

 

การพัฒนาตนเอง: การใช้ชีวิตและการทำงานในต่างประเทศท้าทายให้คุณก้าวออกจากเขตความสะดวกสบายของคุณ ซึ่งนำไปสู่การเติบโตส่วนบุคคล เพิ่มความมั่นใจในตนเอง และความเป็นอิสระ

 

เรื่องราวความสำเร็จ

Amit's Journey to Canada: Amit ผู้พัฒนาซอฟต์แวร์จากอินเดียนำไปใช้ www.jobs.y-axis.com เพื่อสำรวจโอกาสในการทำงานในประเทศแคนาดา ด้วยทักษะที่เป็นที่ต้องการและใบสมัครที่ปรับให้เหมาะสม เขาได้รับข้อเสนองานจากบริษัทเทคโนโลยีในโตรอนโต ปัจจุบัน Amit มีความสุขกับอาชีพการงานและวิถีชีวิตที่มีชีวิตชีวาในแคนาดา

 

สุกัญญาก้าวกระโดดในอาชีพอังกฤษ: สุกัญญา นักการตลาดจากอินเดีย ค้นพบงานในฝันในสหราชอาณาจักรผ่าน www.gov.uk/find-a-job. ด้วยประสบการณ์ระดับนานาชาติและทักษะด้านเครือข่าย เธอได้ร่วมงานกับเอเจนซี่โฆษณาชั้นนำในลอนดอน ซึ่งปัจจุบันเธอประสบความสำเร็จในบทบาทของเธอและเพลิดเพลินกับความหลากหลายทางวัฒนธรรมของเมือง

 

สรุป

การหางานในต่างประเทศจำเป็นต้องมีการวางแผนอย่างรอบคอบ ความอุตสาหะ และการใช้ประโยชน์จากทรัพยากรที่เหมาะสม ด้วยการค้นคว้าข้อมูลประเทศเป้าหมาย การใช้พอร์ทัลงานเฉพาะทาง การสร้างเครือข่ายอย่างมีประสิทธิภาพ การเสริมสร้างทักษะ และการปรับแต่งการสมัครงาน แต่ละบุคคลสามารถเปลี่ยนความฝันในการทำงานในต่างประเทศให้กลายเป็นความจริงได้ ด้วยข้อได้เปรียบมากมายที่มอบให้ การจ้างงานระหว่างประเทศจะเปิดประตูสู่โอกาสอันไม่มีที่สิ้นสุดสำหรับการเติบโตส่วนบุคคลและทางอาชีพ เริ่มต้นการเดินทางของคุณวันนี้และสำรวจโลกแห่งความเป็นไปได้ที่รอคุณอยู่ในต่างประเทศ

โพสต์ กุมภาพันธ์ 22 2024

อ่านเพิ่มเติม

วิธีที่ดีที่สุดในการหางานทำในต่างประเทศจากอินเดียคืออะไร?

วิธีที่ดีที่สุดในการหางานทำในต่างประเทศจากอินเดียคืออะไร?

วิธีที่ดีที่สุดในการหางานทำในต่างประเทศจากอินเดียคืออะไร?

ในโลกที่เชื่อมโยงถึงกันในปัจจุบัน ความปรารถนาที่จะทำงานในต่างประเทศเป็นความฝันที่หลายๆ คนมีร่วมกัน ไม่ว่าจะเป็นเพื่อความก้าวหน้าในอาชีพ การสำรวจวัฒนธรรม หรือการเติบโตส่วนบุคคล โอกาสในการทำงานในต่างประเทศให้ประโยชน์มากมาย สำหรับผู้หางานในอินเดีย กระบวนการหางานในต่างประเทศอาจดูยุ่งยาก แต่ด้วยกลยุทธ์และทรัพยากรที่เหมาะสม ก็สามารถบรรลุผลสำเร็จได้ทั้งหมด

 

ภูมิทัศน์ของการจ้างงานระหว่างประเทศ

จากสถิติล่าสุด จำนวนชาวอินเดียที่กำลังมองหาโอกาสในการทำงานในต่างประเทศเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง ในปี 2020 สหรัฐอเมริกาเพียงประเทศเดียวได้ออกวีซ่า H-67,000B มากกว่า 1 ใบให้กับผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดีย ซึ่งสะท้อนถึงความต้องการแรงงานที่มีทักษะจากอินเดียที่สูง นอกจากนี้ ประเทศต่างๆ เช่น แคนาดา ออสเตรเลีย สหราชอาณาจักร และประเทศในตะวันออกกลาง ได้กลายเป็นจุดหมายปลายทางยอดนิยมสำหรับชาวต่างชาติชาวอินเดีย

 

กลยุทธ์ในการหางานในต่างประเทศ

วิจัยและระบุประเทศเป้าหมาย: เริ่มต้นด้วยการค้นคว้าประเทศที่สอดคล้องกับเป้าหมายอาชีพ ความชอบด้านไลฟ์สไตล์ และกฎระเบียบเกี่ยวกับวีซ่าของคุณ พิจารณาอุตสาหกรรมที่เป็นที่ต้องการในประเทศเหล่านั้น และประเมินทักษะและคุณสมบัติของคุณตามลำดับ

 

การสร้างเครือข่าย: การสร้างเครือข่ายยังคงเป็นหนึ่งในวิธีที่มีประสิทธิภาพมากที่สุดในการได้รับโอกาสในการทำงานในต่างประเทศ ใช้แพลตฟอร์มเครือข่ายมืออาชีพ เช่น LinkedIn เพื่อเชื่อมต่อกับมืออาชีพในสาขาและสถานที่ตั้งที่คุณต้องการ เข้าร่วมกิจกรรมในอุตสาหกรรม การสัมมนา และการประชุมทั้งแบบออนไลน์และแบบตัวต่อตัวเพื่อขยายเครือข่ายของคุณ

 

การเพิ่มประสิทธิภาพและการรับรองทักษะ: ลงทุนในการยกระดับทักษะของคุณและรับการรับรองที่เกี่ยวข้องซึ่งเป็นที่ยอมรับในระดับสากล สิ่งนี้ไม่เพียงแต่ช่วยเพิ่มศักยภาพในการจ้างงานของคุณ แต่ยังแสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นในการพัฒนาทางวิชาชีพอีกด้วย

 

ใช้ประโยชน์จากพอร์ทัลงาน: สำรวจพอร์ทัลงานที่มีชื่อเสียงซึ่งเชี่ยวชาญด้านการสรรหาบุคลากรระดับนานาชาติ เช่น www.jobs.y-axis.com. แพลตฟอร์มเหล่านี้รองรับบุคคลที่กำลังมองหาโอกาสในต่างประเทศโดยเฉพาะ และมักจะมีรายการงานที่หลากหลายในอุตสาหกรรมและประเทศต่างๆ

 

ปรับแต่งเรซูเม่และจดหมายสมัครงานของคุณ: ปรับแต่งเรซูเม่และจดหมายสมัครงานของคุณให้ตรงตามความต้องการเฉพาะของการสมัครงานแต่ละงาน เน้นย้ำทักษะ ประสบการณ์ และความสำเร็จที่เกี่ยวข้องซึ่งแสดงให้เห็นถึงความเหมาะสมของคุณสำหรับบทบาทนี้

 

การเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์: หากอยู่ในรายชื่อ ให้เตรียมตัวอย่างละเอียดสำหรับการสัมภาษณ์งาน ซึ่งอาจดำเนินการผ่านการประชุมทางวิดีโอหรือด้วยตนเอง ขึ้นอยู่กับสถานที่ตั้งของนายจ้าง หาข้อมูลบริษัท ฝึกถามคำถามทั่วไปในการสัมภาษณ์ และเตรียมพร้อมที่จะหารือเกี่ยวกับคุณสมบัติและประสบการณ์ของคุณโดยละเอียด

 

ข้อดีของการทำงานในต่างประเทศ

การเติบโตทางวิชาชีพ: การทำงานในต่างประเทศทำให้ได้สัมผัสกับเทคโนโลยี วิธีการ และแนวปฏิบัติทางธุรกิจใหม่ๆ ซึ่งส่งเสริมการเติบโตทางวิชาชีพและการพัฒนาทักษะ

 

การแลกเปลี่ยนวัฒนธรรม: การดื่มด่ำกับวัฒนธรรมใหม่ช่วยให้คุณสามารถขยายมุมมอง ความสามารถในการปรับตัว และทักษะการสื่อสารระหว่างวัฒนธรรม

 

เครือข่ายทั่วโลก: การสร้างเครือข่ายผู้ติดต่อจากภูมิหลังที่หลากหลายจะเปิดประตูสู่โอกาสในการทำงานและความร่วมมือในอนาคตในระดับโลก

 

การพัฒนาตนเอง: การใช้ชีวิตและการทำงานในต่างประเทศท้าทายให้คุณก้าวออกจากเขตความสะดวกสบายของคุณ ซึ่งนำไปสู่การเติบโตส่วนบุคคล เพิ่มความมั่นใจในตนเอง และความเป็นอิสระ

 

เรื่องราวความสำเร็จ

การเดินทางของราหุลสู่แคนาดา: ราหุล วิศวกรซอฟต์แวร์จากอินเดีย ใช้พอร์ทัลงานออนไลน์เช่น www.jobs.y-axis.com เพื่อสำรวจโอกาสในแคนาดา ด้วยทักษะที่เป็นที่ต้องการและเรซูเม่ที่ได้รับการออกแบบมาอย่างดี เขาได้รับข้อเสนองานจากบริษัทเทคโนโลยีชั้นนำในโตรอนโต ปัจจุบัน ราหุลมีความสุขกับอาชีพการงานและวิถีชีวิตที่มีชีวิตชีวาในแคนาดา

 

การก้าวกระโดดในอาชีพของ Priya ในออสเตรเลีย: Priya ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคล มีความฝันที่จะทำงานในออสเตรเลีย เธอเชื่อมต่อกับนายหน้าผ่าน LinkedIn และเข้าร่วมกิจกรรมในอุตสาหกรรมเพื่อขยายเครือข่ายของเธอ ในที่สุด เธอก็ได้งานกับบริษัทข้ามชาติแห่งหนึ่งในซิดนีย์ ซึ่งตอนนี้เธอประสบความสำเร็จในบทบาทของเธอและเพลิดเพลินกับทัศนียภาพอันงดงามของออสเตรเลีย

 

สรุป

การหางานในต่างประเทศจากอินเดียจำเป็นต้องมีการวางแผนอย่างรอบคอบ ความอุตสาหะ และการใช้ประโยชน์จากทรัพยากรที่เหมาะสม ด้วยการค้นคว้าข้อมูลประเทศเป้าหมาย การสร้างเครือข่ายอย่างมีประสิทธิภาพ เสริมทักษะ และใช้ประโยชน์จากพอร์ทัลงานเฉพาะทาง เช่น www.jobs.y-axis.comแต่ละคนสามารถเปลี่ยนความฝันในการทำงานในต่างประเทศให้เป็นจริงได้ ด้วยข้อได้เปรียบมากมายที่มอบให้ การจ้างงานระหว่างประเทศจะเปิดประตูสู่โอกาสอันไม่มีที่สิ้นสุดสำหรับการเติบโตส่วนบุคคลและทางอาชีพ

โพสต์ กุมภาพันธ์ 20 2024

อ่านเพิ่มเติม

แนวโน้มงานในสหรัฐอเมริกาปี 2023-24

แนวโน้มงานในสหรัฐอเมริกาปี 2023-24

ตลาดงานในสหรัฐฯ ในปี 2023 เป็นอย่างไร

  • มีตำแหน่งงานว่างมากกว่า 5,867,000 ตำแหน่งในสหรัฐอเมริกา
  • โคโลราโด ยูทาห์ และแมสซาชูเซตส์ มีตำแหน่งงานว่างมากที่สุด
  • ชั่วโมงทำงานโดยเฉลี่ยในสหรัฐอเมริกาคือ 40 ชั่วโมง
  • อัตราการว่างงานของสหรัฐอเมริกาอยู่ที่ 3.5%
  • รายได้เฉลี่ยต่อปีในสหรัฐอเมริกาอยู่ที่ 31,133 USD

จำนวนตำแหน่งงานว่างในสหรัฐอเมริกา

มีตำแหน่งงานว่างมากกว่า 10.5 ล้านตำแหน่งในสหรัฐอเมริกา การจ้างงานคาดว่าจะเพิ่มขึ้น 6.5% ในช่วงปี 2014-2024 คาดว่าจะมีงาน 160.3 ล้านตำแหน่งภายในปี 2024 BLS หรือสำนักสถิติแรงงานของโครงการประมาณการการจ้างงานของสหรัฐอเมริกาเปิดเผยการคาดการณ์สำหรับ 819 อาชีพ การจ้างงานใน 602 อาชีพ คาดว่าจะเพิ่มขึ้น

อาชีพที่เกี่ยวข้องกับบริการสุขภาพและบริการทางเทคนิคคาดว่าจะเป็นภาคส่วนที่เจริญรุ่งเรือง โดยเพิ่มงาน 2.3 ล้านตำแหน่ง

3 รัฐชั้นนำของสหรัฐอเมริกาที่มีตำแหน่งงานว่างสูงสุด ได้แก่:

  1. โคโลราโด
  2. ยูทาห์
  3. แมสซาชูเซต

*หวังว่า ทำงานในสหรัฐอเมริกา? Y-Axis พร้อมให้คำแนะนำที่จำเป็นแก่คุณ

  • เจริญเติบโตของ GDP

อัตราการเติบโตของ GDP ของสหรัฐอเมริกาคาดว่าจะเพิ่มขึ้นประมาณ 0.50% ในปี 2023 และ 1.70% ในปี 2024 ตามรายงาน GDP ของสหรัฐอเมริกาในปัจจุบันอยู่ที่ 25.035 ล้านล้านเหรียญสหรัฐ

  • อัตราการว่างงาน

อัตราการว่างงานของสหรัฐอเมริกาอยู่ที่ 3.5% ตัวเลขต่ำสุดในรอบ 50 ปีที่ผ่านมา หมายความว่าผู้สมัครมีโอกาสเลือกมากขึ้น มีความต้องการผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะ

อ่านเพิ่มเติม…

5 US Employment Based Visa จาก EB-1 ถึง EB-5 เพื่อทำงานในสหรัฐอเมริกา

คุณรู้หรือไม่ว่ากฎหมายนกอินทรีจะเป็นประโยชน์ต่อผู้อพยพชาวอินเดียในสหรัฐอเมริกา

USCIS เพิ่มวีซ่า H-65,000B จำนวน 2 ใบ สมัครตอนนี้!

แนวโน้มงานในแคนาดาปี 2023

ข้อมูลโดยละเอียดเกี่ยวกับแนวโน้มงานในสหรัฐอเมริกามีดังต่อไปนี้:

  • T.

ผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีสร้างหรือสนับสนุนระบบคอมพิวเตอร์ แอปพลิเคชัน และเครือข่าย

การจ้างงานในสายอาชีพคอมพิวเตอร์และไอทีคาดว่าจะเพิ่มขึ้น 15% ในช่วงปี 2021 ถึง 2031 การเพิ่มขึ้นนี้คาดว่าจะสร้างตำแหน่งงานใหม่ประมาณ 682,800 ตำแหน่งในทศวรรษหน้า มีประมาณ 418,500 ช่องเปิดทุกปี

รายได้เฉลี่ยต่อปีสำหรับภาคนี้คือ 97,430 USD

  • การตลาด

มีโอกาสในการทำงานมากกว่า 172,000 ตำแหน่งในภาคการขายและการตลาดในสหรัฐอเมริกา ขนาดตลาดวัดจากรายได้ และภาคส่วนนี้จะมีมูลค่า 73.3 พันล้านดอลลาร์สหรัฐในปี 2023

การขายและการตลาดมีความสำคัญต่อทุกธุรกิจ พวกเขามีอิทธิพลในการสร้างผลกำไร การตลาดสร้างความตระหนักรู้เกี่ยวกับองค์กรหรือแบรนด์ และการขายจะเปลี่ยนสิ่งนั้นให้เป็นผลกำไรโดยการดึงดูดลูกค้า

  • การเงินและการบัญชี

นักบัญชีคือมืออาชีพที่เก็บรักษาบันทึกทางการเงิน สำนักสถิติแรงงานคาดว่าการเติบโตของการจ้างงาน 5.6% สำหรับนักบัญชีในช่วงปี 2021 และ 2031 ในช่วงเวลานี้จะสร้างงานประมาณ 81,800 ตำแหน่ง

รายได้โดยประมาณจากบริการด้านบัญชีอยู่ที่ประมาณ 133 พันล้านดอลลาร์สหรัฐในปี 2022

  • การดูแลสุขภาพ

ค่าใช้จ่ายด้านการรักษาพยาบาลของสหรัฐอเมริกาอยู่ที่ประมาณ 4.3 ล้านล้านเหรียญสหรัฐ และคาดว่าจะอยู่ที่ 6.2 ล้านล้านเหรียญสหรัฐภายในปี 2028 ตามข้อมูลของ Medicaid Services and Centers for Medicare

การจ้างงานในอาชีพด้านการดูแลสุขภาพคาดว่าจะเพิ่มขึ้น 13% จากปี 2021 ถึง 2031

  • การต้อนรับขับสู้

คาดว่าจะมีงานประมาณ 1.9 ล้านตำแหน่ง ซึ่งเพิ่มขึ้น 23.1% ของการจ้างงานในภาคการพักผ่อนและการบริการ

อุตสาหกรรมการบริการในสหรัฐอเมริกาประกอบด้วยโรงแรม ร้านอาหาร สวนสนุก เรือสำราญ คาสิโน กิจกรรม และบริการอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการท่องเที่ยว อุตสาหกรรมนี้มีความสำคัญต่อธุรกิจ พนักงาน ลูกค้า และเศรษฐกิจ

สหรัฐอเมริกามีเครือร้านอาหารที่มีชื่อเสียงเกือบทั้งหมด และขอบเขตของการจัดการการต้อนรับในประเทศก็อยู่ในระดับสูง หลายรัฐในสหรัฐอเมริกาให้ความสำคัญกับอุตสาหกรรมการเดินทางและการบริการ

ขอวีซ่าทำงานอเมริกา

ขั้นตอนที่ 1: ค้นหาผู้สนับสนุน H1B

ขั้นตอนที่ 2: ส่งการอนุมัติ LCA หรือการอนุมัติเงื่อนไขแรงงาน

ขั้นตอนที่ 3: ส่งแบบฟอร์ม I-129

ขั้นตอนที่ 4: กรอกใบสมัครที่สถานกงสุลหรือสถานทูตสหรัฐฯ

ขั้นตอนที่ 5: กรอกแบบฟอร์ม DS-160 ให้ครบถ้วน

ขั้นตอนที่ 6: กำหนดเวลาการสัมภาษณ์

ขั้นตอนที่ 7: ชำระค่าธรรมเนียมที่จำเป็นสำหรับวีซ่าทำงาน

ขั้นตอนที่ 8: ส่งเอกสารที่จำเป็น

ขั้นตอนที่ 9: เข้าร่วมการสัมภาษณ์

Y-Axis ช่วยคุณได้อย่างไร?

Y-Axis จะนำทางคุณไปสู่เส้นทางสู่การทำงานในสหรัฐอเมริกา

บริการที่เป็นแบบอย่างของเราคือ:

  • Y-Axis ได้ช่วยเหลือและได้รับประโยชน์มากกว่าลูกค้าที่เชื่อถือได้ในการรับงานในสหรัฐอเมริกา
  • พอร์ทัลค้นหางานแกน Y พิเศษจะช่วยคุณค้นหางานที่คุณต้องการในสหรัฐอเมริกา
  • การฝึกสอนแกน Y จะช่วยปรับปรุงการทดสอบความสามารถทางภาษา เช่น IELTS, PTE และ TOEFL

*อยากทำงานที่อเมริกาไหม? ติดต่อ Y-Axis ที่ปรึกษาการทำงานต่างประเทศอันดับ 1 ของประเทศ

หากคุณพบว่าบล็อกนี้มีประโยชน์ คุณอาจต้องการอ่าน...

ผู้อพยพ 1 ล้านคนได้รับสัญชาติสหรัฐฯ ในปีงบประมาณ 2022

โพสต์ 07 พฤศจิกายน 2023

อ่านเพิ่มเติม

ทักษะที่จำเป็นในการหางานในต่างประเทศมีอะไรบ้าง

ทักษะที่จำเป็นในการหางานในต่างประเทศมีอะไรบ้าง?

ทักษะที่จำเป็นในการหางานในต่างประเทศมีอะไรบ้าง?

ทำไมต้องสมัครงานในต่างประเทศ?

  • รับรายได้ที่สูงขึ้น
  • ปรับปรุงความสามารถในการสื่อสาร
  • ทำความรู้จักกับวัฒนธรรมใหม่ๆ
  • ปรับปรุงโอกาสในการทำงาน
  • เป็นมืออาชีพมากขึ้น
  • ได้รับการเปิดเผยในระดับนานาชาติ

ทักษะที่จำเป็นในการหางานในต่างประเทศมีอะไรบ้าง?

การทำงานในต่างประเทศดึงดูดเยาวชนส่วนใหญ่ทั่วโลก การทำงานในต่างประเทศช่วยให้โปรไฟล์งานของตนดีขึ้น และยังเปิดรับโอกาสงานต่างๆ มากมาย ช่วยให้พวกเขาสามารถผสมผสานกับผู้คนที่มาจากวัฒนธรรมและลักษณะนิสัยอื่นได้ 

 

ประเทศที่พัฒนาแล้วหลายประเทศเสนอใบอนุญาตทำงานพิเศษแก่ผู้อพยพ รวมทั้งชาวอินเดียด้วย หากคุณกำลังมองหางานในต่างประเทศแม้ว่าคุณจะไม่มีประสบการณ์ แต่ก็มีหลายสิ่งที่คุณต้องเตรียมตัว พัฒนาความรู้ของคุณเกี่ยวกับใบอนุญาตทำงาน ประเภทธุรกิจต่างๆ และอาชีพที่เป็นที่ต้องการ

 

ทักษะที่จำเป็นในการทำงานในต่างประเทศ

คุณต้องเรียนรู้ทักษะการจัดการที่หลากหลาย แต่ละประเภทธุรกิจ การมอบหมายงาน และทีมต้องใช้ความสามารถที่แตกต่างกัน หากการจัดการโครงการคือจุดแข็งของคุณ ความจำเป็นในการดูแลโครงการเป็นวิธีที่ดีที่สุดในการพัฒนาทักษะของคุณในสาขานั้น 

 

หากคุณตั้งใจจะไปทำงานในต่างประเทศ การเรียนรู้ภาษาจะต้องเป็นธรรมชาติที่สอง เนื่องจากคุณต้องเรียนรู้ภาษาแม่ของสถานที่นั้นเพื่อความก้าวหน้าในสาขาของคุณ ต้องระบุไว้ที่นี่ว่าหากคุณพูดได้หลายภาษา มันจะทำให้คุณอยู่ในสถานะที่ดี 

 

บริษัทข้ามชาติส่วนใหญ่ต้องการจ้างผู้สมัครที่มีความรู้เชิงลึกเกี่ยวกับเทคโนโลยีที่กำลังใช้งานอยู่ พวกเขาควรกระตือรือร้นที่จะเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับเรื่องนี้ นั่นคือเหตุผลว่าทำไมในปัจจุบันนี้ ผู้สมัครที่มีความรู้เกี่ยวกับเทคโนโลยีเฉพาะกลุ่มจึงเป็นที่ต้องการของบริษัทที่เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีเหล่านี้    

 

ก่อนจะไปทำงานต่างประเทศ จงรู้ว่าจุดแข็งของคุณอยู่ที่ไหน จะช่วยให้คุณระบุประเทศที่เหมาะสมสำหรับโปรไฟล์งานที่เหมาะสมสำหรับคุณ นอกจากนี้ ให้พิจารณาข้อกำหนดเกี่ยวกับวีซ่าในประเทศนั้น ๆ ค่าครองชีพ และโอกาสในการพัฒนาอาชีพของคุณ และอื่นๆ อีกมากมาย 

 

หากคุณต้องการไปทำงานต่างประเทศ ให้ปรับแต่งเรซูเม่ของคุณตามประเทศที่คุณสมัคร ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณนำเสนออย่างเป็นทางการโดยใช้คำหลักที่เหมาะสม ถ้าคุณมีอย่างใดอย่างหนึ่ง งานในต่างประเทศ ประสบการณ์ เน้นสิ่งนั้นและเพิ่มข้อมูลที่จำเป็นทั้งหมดเกี่ยวกับคุณวุฒิทางการศึกษา ความสามารถ และความสามารถในภาษาต่างประเทศ 

 

พยายามสร้างเครือข่ายกับอดีตเพื่อนร่วมโรงเรียนและเพื่อนร่วมงานที่อาศัยอยู่ในต่างประเทศผ่านช่องทางโซเชียลมีเดีย เช่น LinkedIn

 

การตลาด LinkedIn จะช่วยคุณในการแนะนำงาน ให้ข้อมูลที่เป็นประโยชน์เกี่ยวกับตลาดแรงงานทั่วโลก และแม้กระทั่งนำคุณไปสู่ผู้มีโอกาสเป็นนายจ้าง

 

หรือชั่งน้ำหนักโอกาสในการย้ายไปยังต่างประเทศภายในบริษัทปัจจุบันของคุณ องค์กรหลายแห่งที่ดำเนินงานทั่วโลกจะย้ายพนักงานภายในสำนักงานของตน เนื่องจากจะช่วยลดต้นทุนและลดเวลาในกระบวนการยื่นขอวีซ่า 

 

แม้ว่าจะมีหลายประเทศที่เสนอโอกาสในการทำงาน แต่คุณจำเป็นต้องรู้ว่าประเทศใดบ้างที่คุณสามารถขอใบอนุญาตทำงานได้ ตัวอย่างเช่น เลือกประเทศที่เสนอใบอนุญาตทำงานแบบเปิด เนื่องจากใบอนุญาตทำงานแบบเปิดอนุญาตให้บุคคลทำงานให้กับนายจ้างคนใดก็ได้ภายในประเทศนั้นโดยไม่ต้องเสนองานด้วยซ้ำ

 

สิ่งเหล่านี้มอบให้กับบุคคลบางประเภท เช่น นักเรียนต่างชาติ ผู้เชี่ยวชาญรุ่นเยาว์ หรือผู้ที่ถือวีซ่าทำงานในช่วงวันหยุด ประเทศดังกล่าวได้แก่ แคนาดาออสเตรเลียสหราชอาณาจักร, นิวซีแลนด์ เป็นต้น

 

พิจารณาประเทศที่ต้อนรับผู้อพยพด้วยใจจริง หลายประเทศเสนอวีซ่าหลายประเภทสำหรับทำธุรกิจ เรียน ทำงาน และตั้งถิ่นฐาน จะมีความแตกต่างที่ไม่ซ้ำกันในแต่ละประเทศในด้านข้อกำหนดของวีซ่า เกณฑ์คุณสมบัติ และระยะเวลาการพำนัก 

 

ตัดสินใจเลือกประเทศตามโอกาสในการทำงานที่พวกเขาเสนอในสาขาที่คุณสนใจ แม้ว่าบางประเทศอาจจะให้ความสะดวกและมีคุณภาพชีวิตที่ดี แต่พวกเขาอาจไม่มีโอกาสในการทำงานเพียงพอสำหรับคุณ 

 

ให้เราพิจารณาประเทศต่างๆ ในแนวดิ่งที่เจริญรุ่งเรืองที่นั่น สหรัฐอเมริกาเหมาะสำหรับผู้ที่ต้องการทำงานด้านเทคโนโลยี การดูแลสุขภาพและการธนาคาร การเงิน และอื่นๆ 

 

เยอรมนีเหมาะอย่างยิ่งสำหรับผู้ที่สนใจในภาคยานยนต์ วิศวกรรม และเคมีภัณฑ์


สิงคโปร์มอบโอกาสในการทำงานให้กับผู้เชี่ยวชาญด้านการเงินและผู้ที่มีความเชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีชีวภาพ 

 

ญี่ปุ่นเปิดโอกาสให้ผู้ที่สนใจด้านหุ่นยนต์ รถยนต์ สินค้าอิเล็กทรอนิกส์ และอื่นๆ หากคุณมีทักษะในประเภทธุรกิจใดๆ ที่กล่าวถึงข้างต้น ให้พิจารณาประเทศต่างๆ ตามทักษะที่พวกเขาเชี่ยวชาญ

 

หากสนใจสมัครก งานต่างประเทศติดต่อกับ Y-Axis ที่ปรึกษาชั้นนำในต่างประเทศ และตระหนักถึงความฝันของคุณ 

 

Y-Axis ช่วยคุณได้อย่างไร?

โพสต์ 04 พฤศจิกายน 2023

อ่านเพิ่มเติม

3 ขั้นตอนง่ายๆ ในการหางานจากอินเดียในแคนาดา

3 ขั้นตอนง่ายๆ ในการหางานจากอินเดียในแคนาดา

ทำไมคนอินเดียถึงอยากทำงานในแคนาดา?

  • ตำแหน่งงานว่าง 1 ล้านตำแหน่งในแคนาดา
  • ใบอนุญาตทำงานของแคนาดามากกว่า 600,000 ใบที่ออกในปี 2022
  • รับเงินเดือนโดยเฉลี่ย 50,000 ถึง 60,000 ดอลลาร์แคนาดา
  • นโยบายผ่อนปรนการทำงานสำหรับแรงงานฝีมือ
  • ทำงาน 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
  • 25 ใบจ่ายทุกปี
  • เงินเดือนเฉลี่ยต่อชั่วโมงเพิ่มขึ้นเป็น 7.5%

3 ขั้นตอนง่ายๆ ในการหางานในแคนาดาจากอินเดีย

เหตุผลที่สำคัญที่สุดประการหนึ่งที่แคนาดาดูเหมือนจะดึงดูดชาวอินเดียส่วนใหญ่ก็คือแคนาดาได้เสนอโอกาสในการทำงานที่น่าดึงดูดมานานหลายทศวรรษแล้ว 

เราได้เห็นชาวอินเดียหลายพันคนอพยพไปแคนาดาเพื่อหางานที่มีรายได้ดี

สร้าง CV ที่ได้รับการปรับให้เหมาะสมกับ ATS 

ถือว่าการเขียนเรซูเม่เป็นเรื่องง่าย อย่างไรก็ตาม ความจริงก็ยังห่างไกลจากความแตกต่าง โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณสมัครเข้าประเทศอย่างแคนาดา คุณต้องมีความรู้และความคุ้นเคยมากมายจึงจะสร้างหลักสูตรที่น่าประทับใจได้ ประวัติ (CV) ที่โดดเด่นในกลุ่มผู้สมัครงาน

*สร้างเรซูเม่ที่น่าสนใจด้วยความช่วยเหลือจาก บริการเขียนเรซูเม่แกน Y.

ในแต่ละเดือน บริษัทที่มีชื่อเสียงในแคนาดาจะได้รับการสมัครงานจำนวนมาก ไม่ใช่เรื่องง่ายเลยที่จะระบุสิ่งที่โดดเด่น เพื่อแก้ไขปัญหานี้ บริษัทในแคนาดาส่วนใหญ่มอบหมายงานในการค้นหา CV ที่มีความพิเศษให้กับ Application Tracking System (ATS)

ซอฟต์แวร์ ATS ใช้เพื่อจัดการกระบวนการจ้างงานอย่างเหมาะสม เริ่มตั้งแต่การลงประกาศงานไปจนถึงการจัดเตรียมใบสมัครไปจนถึงการระบุผู้ที่มีแนวโน้มจะเป็นลูกค้าที่น่าสนใจที่สุด ATS พิจารณา CV ทั้งหมด การเลือกใบสมัครโดยพิจารณาจากคำหลัก การนำเสนอเรซูเม่ โปรไฟล์ที่น่าสนใจ ฯลฯ

เลือกแหล่งที่เหมาะสมในการสมัครงาน

กระบวนการสมัครงานได้ผ่านการปรับปรุงครั้งใหญ่ แนวทางแบบหลายช่องทางเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับชั่วโมงในปี 2023 หากคุณต้องการให้นายจ้างจดจำคุณ เนื่องจากพอร์ทัลงานออนไลน์มีจำนวนเพิ่มมากขึ้น การค้นหานายจ้างที่ตรงเป้าหมายมากขึ้นกว่าเดิม 

คุณต้องลงประกาศงานบนพอร์ทัลรับสมัครงานหลายแห่งในแคนาดา เชื่อมต่อกับที่ปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลในแคนาดาโดยใช้โซเชียลมีเดีย หรือสมัครงานที่โพสต์โดยตรงผ่านเว็บไซต์ของบริษัท แนวทางดังกล่าวเท่านั้นที่จะได้ผลในยุคเทคโนโลยีนี้    

เหตุใดแคนาดาจึงเป็นสถานที่ที่ดีที่สุดสำหรับชาวอินเดียในการทำงาน

ที่ปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลที่มีชื่อเสียงหลายคนกล่าวว่าผู้หางานชาวอินเดียส่วนใหญ่ที่สมัครในแคนาดาสมัครเพื่อรับเงินเดือนที่สูงขึ้น คุณภาพชีวิต ประชากรที่มีความหลากหลายทางวัฒนธรรม โอกาสในการก้าวหน้าในอาชีพ ฯลฯ    

เหตุผลเหล่านี้เพียงพอแล้วสำหรับคนงานชาวอินเดียที่มีทักษะที่จะผลักดันอาชีพของตนในแคนาดา นอกจากนี้ แคนาดายังเป็นหนึ่งในประเทศที่ปลอดภัยที่สุดในโลกในการอยู่อาศัย และมีความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีอย่างมาก  

วิธีง่ายๆ ในการหางานในแคนาดาสำหรับชาวอินเดีย

วางแผนที่จะได้งานเชิงกลยุทธ์ในแคนาดา:

เพียงเพราะคุณได้สมัครงานในแคนาดาหลายแห่ง อย่าคาดหวังว่าจะได้ผลลัพธ์อย่างรวดเร็ว คุณต้องริเริ่มและสำรวจโอกาสในการทำงานที่ว่างและสมัครงาน หากคุณมีเวลาไม่เพียงพอ ให้จ้างบริการของบริษัทหางานที่เชี่ยวชาญ บริษัทหางานเหล่านี้คุ้นเคยกับตลาดงานในแคนาดา และการใช้บริการช่วยเหลือจากบริษัทเหล่านี้จะช่วยคุณได้มาก  

สมัครขอถิ่นที่อยู่ถาวรของแคนาดา (PR) 

หากคุณเป็นผู้ถือก ถิ่นที่อยู่ถาวรของแคนาดา (PR)โอกาสในการได้งานที่นั่นจะเพิ่มขึ้นมากมาย นายจ้างต้องการจ้างผู้สมัครที่มีสิทธิ์ทำงานในแคนาดาโดยไม่จำเป็นต้องได้รับการสนับสนุนจากบริษัท

หากคุณมีคุณวุฒิการศึกษาที่ดีและมีประสบการณ์การทำงานเพียงพอ การสมัครขอ PR ของแคนาดาจะดีกว่า คุณสามารถสมัครก ใบอนุญาตทำงานแคนาดา เพื่อให้ได้งานแต่นั่นคงไม่เพียงพอ องค์กรในแคนาดาต้องการจ้างผู้สมัครที่ถือวีซ่า PR แทนผู้ถือใบอนุญาตทำงานในประเทศของตน 

นี่เป็นเหตุผลหลักเนื่องจากมั่นใจได้ว่าผู้ถือ PR จะไม่ออกจากแคนาดาอย่างง่ายดาย พวกเขาจะอยู่ในแคนาดาเป็นระยะเวลานาน

อีกทั้งการที่นายจ้างไม่ต้องเสียค่าใช้จ่ายใดๆ การประเมินผลกระทบตลาดแรงงาน (LMIA) ค่าใช้จ่ายของผู้ถือวีซ่า PR ก็ใช้ได้ผลเช่นเดียวกัน นอกจากนี้ ผู้สมัครไม่จำเป็นต้องได้รับการเสนองานจากประเทศนั้นเพื่อสมัคร PR ของแคนาดา 

ผู้ถือ PR ในแคนาดามีสิทธิ์ได้รับสิทธิพิเศษส่วนใหญ่ที่ขยายไปถึงพลเมืองของประเทศในอเมริกาเหนือนี้ ดังนั้นพวกเขาสามารถทำงานในส่วนใดก็ได้ของแคนาดา พาสมาชิกในครอบครัวที่ใกล้ชิดจากอินเดียมาด้วย และเดินทางไปและกลับจากแคนาดาได้อย่างไม่จำกัด และอื่นๆ อีกมากมาย      

นอกจากนี้ ผู้ที่ถือ PR ของแคนาดามานานกว่าสามปีจะมีสิทธิ์ได้รับสัญชาติหลังจากสามปี  

คุณเป็นชาวอินเดียที่กำลังมองหางานในแคนาดาหรือไม่? หากเป็นเช่นนั้น โปรดติดต่อ Y-Axis ซึ่งเป็นบริษัทที่ปรึกษาด้านอาชีพชั้นนำในต่างประเทศ    

Y-AXIS ช่วยคุณได้อย่างไร?

Y-Axis บริษัทที่ปรึกษาด้านการย้ายถิ่นฐานในต่างประเทศที่ดีที่สุดในโลก ให้บริการตรวจคนเข้าเมืองอย่างเป็นกลางแก่ลูกค้าทุกรายตามความสนใจและความต้องการของพวกเขา บริการที่ไร้ที่ติของเรามีดังต่อไปนี้:

โพสต์ 04 พฤศจิกายน 2023

อ่านเพิ่มเติม

บทความที่กำลังมาแรง

การได้งานในต่างประเทศมีกี่วิธี?

โพสเมื่อ กุมภาพันธ์ 22 2024

การได้งานในต่างประเทศมีกี่วิธี?