อัปเดตล่าสุด 17 กรกฎาคม 2026
หมายเหตุ — อิตาลี Decreto Flussi 2026: โควต้าถูกจัดสรรเต็มจำนวนแล้ว
อิตาลีอนุมัติใบอนุญาตทำงาน 164,850 ใบสำหรับพลเมืองนอกสหภาพยุโรปภายใต้โครงการ Decreto Flussi ปี 2026 ขณะนี้รอบ Click Day ทั้งสองรอบ (มีนาคมและพฤษภาคม 2026) ได้ปิดรับสมัครแล้วและใบอนุญาตทั้งหมดได้รับการจัดสรรเรียบร้อยแล้ว โอกาสต่อไปคือรอบ Click Day ปี 2027 ผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดียควรเริ่มเตรียมเอกสารและสร้างเครือข่ายกับนายจ้างตั้งแต่ตอนนี้ การเตรียมตัวล่วงหน้าจะช่วยเพิ่มโอกาสประสบความสำเร็จในวัน Click Day อย่างมาก ตำแหน่งงานด้านไอที การวิจัย และการสอนไม่ขึ้นอยู่กับโควตาประจำปีและเปิดรับสมัครตลอดทั้งปี

ตลาดแรงงานของอิตาลีมีโอกาสมากมายสำหรับแรงงานต่างชาติที่มีทักษะ โดยเฉพาะจากอินเดีย ภายใต้กรอบพระราชกฤษฎีกาฟลูสซี ปี 2026-2028 อิตาลีได้จัดสรรใบอนุญาตทำงาน 497,550 ใบ โดยกำหนดให้อินเดียเป็นประเทศที่มีความสำคัญลำดับต้นๆ ภายใต้ข้อตกลงทวิภาคีด้านการย้ายถิ่นฐานและการเคลื่อนย้ายแรงงาน นอกจากนี้ อิตาลียังได้ออกวีซ่าทำงานเพิ่มเติมอีก 10,000 ใบสำหรับผู้ดูแลชาวต่างชาติในปี 2025
ตลาดแรงงานของอิตาลีมีโอกาสมากมายสำหรับแรงงานต่างชาติที่มีทักษะ โดยเฉพาะจากอินเดีย จากข่าวล่าสุด อิตาลีวางแผนที่จะออกวีซ่าทำงาน 500,000 ใบ ในปี 2026-28 โดยโควตาปี 2026 ปิดไปแล้ว และจะเปิดรับสมัครในปี 2027 ต่อไป ประเทศอิตาลียังคงกำหนดจำนวนวีซ่าทำงานสูงสุดที่จะออกให้ในแต่ละปี นอกจากนี้อิตาลียังได้ออกวีซ่าทำงานเพิ่มเติมอีก 10,000 ใบ สำหรับผู้ดูแลชาวต่างชาติในปี 2025ด้วย
*ต้องการยื่นขอวีซ่าทำงานในอิตาลีใช่ไหม? ให้ Y-Axis ช่วยแนะนำขั้นตอนต่างๆ ให้คุณ
การเปิดรับสมัคร Click Day ปี 2026 เปิดและปิดลงในเดือนมกราคม-กุมภาพันธ์ 2026 ภายในเวลาไม่กี่นาที เนื่องจากมีผู้สมัครเกินจำนวนที่กำหนดไว้เป็นจำนวนมาก ผู้สมัครชาวอินเดียไม่สามารถสมัครภายใต้โควตา Decreto Flussi ปี 2026 ได้ แผนปี 2026–2028 จัดสรรใบอนุญาตทั้งหมด 497,550 ใบ รวมถึงโควตาพิเศษ 25,000 ใบต่อปีสำหรับอินเดีย ขณะนี้จึงต้องเริ่มวางแผนสำหรับ Click Day ปี 2027 แล้ว ลงทะเบียนแสดงความสนใจกับ Y-Axis ตอนนี้เพื่อรับการแจ้งเตือนล่วงหน้าเมื่อการลงทะเบียนปี 2027 เปิดขึ้น
กิจกรรม Click Day ปี 2026 ปิดฉากลงแล้ว — แต่ยังมีอีกสี่เส้นทางที่ยังเปิดอยู่:
| ทางเดิน | สำหรับใคร | สถานะ |
|---|---|---|
| EU Blue Card | ผู้เชี่ยวชาญด้านไอที การดูแลสุขภาพ และวิศวกรรม มีรายได้ 30,576 ยูโรขึ้นไปต่อปี | เปิดตลอดทั้งปี (ไม่มีโควต้า) |
| ตำแหน่งงานที่ได้รับการยกเว้นโควต้า | ผู้เชี่ยวชาญด้านไอที การวิจัย และการสอน | เปิดให้บริการตลอดทั้งปี (ไม่จำเป็นต้องมี Click Day) |
| วีซ่า Nomad ดิจิทัลของอิตาลี | พนักงานที่ทำงานทางไกลได้รับเงินเดือนมากกว่า 28,000 ยูโรต่อปีจากนายจ้างที่ไม่ใช่ชาวอิตาลี | เปิดให้บริการตลอดทั้งปี (เปิดตัวเมษายน 2024) |
| การเตรียมการของเดเครโต ฟลุซซี ปี 2027 | ผู้เชี่ยวชาญที่วางแผนจะสมัครงานในภาคส่วนที่มีโควตา | เตรียมเอกสารที่จำเป็นให้พร้อมตั้งแต่เนิ่นๆ รวมถึงหนังสือรับรองจากนายจ้าง และรหัสอาชีพ |
บัตร EU Blue Card ของอิตาลีไม่ขึ้นอยู่กับโควตาตามพระราชกฤษฎีกา Decreto Flussi ผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดียที่มีข้อเสนองานที่ตรงตามเงื่อนไขและมีรายได้ไม่ต่ำกว่า 30,576 ยูโรต่อปี (หรือ 25,479 ยูโรต่อปีสำหรับอาชีพที่ขาดแคลน) สามารถยื่นขอได้ตลอดเวลา ผู้เชี่ยวชาญด้านไอที การดูแลสุขภาพ และวิศวกรรม เป็นกลุ่มผู้สมัครบัตร EU Blue Card จากอินเดียที่พบบ่อยที่สุด การดำเนินการใช้เวลาประมาณ 30 วันหลังจากส่งเอกสารครบถ้วนแล้ว
ตำแหน่งงานด้านไอที งานวิจัยทางวิทยาศาสตร์ และการสอนระดับมหาวิทยาลัย ไม่จำเป็นต้องใช้ช่องทาง Click Day ผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดียที่มีข้อเสนอการจ้างงานที่ได้รับการยืนยันแล้วในภาคส่วนเหล่านี้ สามารถเริ่มยื่นคำขอ Nulla Osta ได้ตลอดเวลาผ่านทาง Sportello Unico per l'Immigrazione — ไม่จำเป็นต้องมีช่วงเวลาโควต้า
วีซ่าดิจิทัลโนแมดของอิตาลี เปิดตัวในเดือนเมษายน 2024 อนุญาตให้ชาวอินเดียที่ทำงานทางไกลซึ่งทำงานให้กับบริษัทที่ไม่ใช่ของอิตาลี สามารถอาศัยและทำงานในอิตาลีได้นานถึง 1 ปี และสามารถต่ออายุได้ รายได้ขั้นต่ำอยู่ที่ประมาณ 28,000 ยูโรต่อปี ไม่จำเป็นต้องมีนายจ้างชาวอิตาลี – นายจ้างต่างชาติปัจจุบันของคุณก็มีสิทธิ์เช่นกัน นี่เป็นหนึ่งในตัวเลือกวีซ่าอิตาลีที่ยังไม่ค่อยมีคนใช้ประโยชน์มากนักสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีชาวอินเดียที่ทำงานทางไกลให้กับบริษัทในสหรัฐอเมริกา สหราชอาณาจักร หรือสหภาพยุโรป
คาดว่าจะมีการประกาศโควตา Decreto Flussi ปี 2027 ในไตรมาสที่ 1 ปี 2027 การเตรียมตัวล่วงหน้าเป็นปัจจัยสำคัญที่สุดที่ทำให้ Click Day ประสบความสำเร็จ เพราะโควตาจะเต็มภายในไม่กี่นาทีหลังจากเปิดให้จอง ผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดียที่ตั้งเป้าหมายไว้สำหรับปี 2027 ควร:
อ่านเพิ่มเติม…
ประโยชน์ของการทำงานในอิตาลีมีอะไรบ้าง?
แม้ว่าเงินเดือนในอิตาลีอาจดูต่ำกว่าในสหราชอาณาจักรหรือเยอรมนีเมื่อพิจารณาในแง่ของมูลค่าที่แท้จริง แต่ภาพรวมทางการเงินจะดีขึ้นอย่างมากเมื่อคำนึงถึงค่าครองชีพ การดูแลสุขภาพฟรี และสวัสดิการภาคบังคับ
| ปัจจัย | อิตาลี (มิลาน/โรม) | อินเดีย (มุมไบ/บังกาลอร์) |
|---|---|---|
| ค่าเช่าเฉลี่ยห้องชุด 1 ห้องนอน (ใจกลางเมือง) | 900–1,400 ยูโร/เดือน | ₹35,000–₹80,000/เดือน |
| ค่าใช้จ่ายด้านการดูแลสุขภาพภาครัฐ | ฟรี (ต้องยื่นหมายเลขประกันสังคมหลังการลงทะเบียน) | จ่ายเองหรือประกันเอกชน |
| อัตราภาษีเงินได้ | ~23–43% (IRPEF แบบก้าวหน้า) | ประมาณ 5–30% (เพิ่มขึ้นเรื่อยๆ) |
| โบนัสเงินเดือนเดือนที่ 13 | บังคับ (Tredicesima) | ไม่เป็นสากล |
| จ่ายลาประจำปี | อย่างน้อย 4 สัปดาห์ตามกฎหมาย | 15-30 วัน (ขึ้นอยู่กับนายจ้าง) |
นี่คือเหตุผลสำคัญที่ชาวอินเดียควรพิจารณาอพยพไปอยู่ที่อิตาลี:
แม้ว่าวีซ่าทำงานของอิตาลีและใบอนุญาตทำงานของอิตาลีมักจะใช้แทนกันได้ แต่ก็มีความแตกต่างกันเล็กน้อยระหว่างทั้งสอง วีซ่าทำงานของอิตาลีถือเป็นวีซ่าเข้าประเทศ และจำเป็นต้องได้รับใบอนุญาตทำงานของอิตาลีก่อนจะเข้าสู่ประเทศอิตาลี วีซ่าทำงานของอิตาลีจัดอยู่ในประเภทวีซ่าระยะยาว ซึ่งเรียกอีกอย่างว่าวีซ่า D หรือวีซ่าประจำชาติ หลังจากได้รับวีซ่าทำงานของอิตาลีแล้ว คุณต้องยื่นขอใบอนุญาตพำนักภายในแปดวันหลังจากเข้าประเทศ เนื่องจากรัฐบาลอิตาลีจะรับใบสมัครใบอนุญาตทำงานเป็นเวลาไม่กี่เดือนทุกๆ หนึ่งหรือสองปี ขึ้นอยู่กับความต้องการของตลาดงานในอิตาลี
อ่านเพิ่มเติม…
คุณจะได้ถิ่นที่อยู่ในประเทศอิตาลีได้อย่างไร?
อิตาลีมีวีซ่าประเภทต่างๆ (วีซ่า D) สำหรับผู้ที่ต้องการอาศัยและทำงานในอิตาลีเป็นระยะเวลามากกว่า 90 วัน วีซ่าเหล่านี้แตกต่างจากวีซ่าเชงเก้นระยะสั้น และออกให้โดยพิจารณาจากลักษณะการจ้างงานหรือกิจกรรมทางวิชาชีพ
| ประเภทวีซ่า | รายละเอียด |
|---|---|
| วีซ่าทำงานเงินเดือน | สำหรับผู้ประกอบอาชีพที่มีข้อเสนอการจ้างงานที่ได้รับการยืนยันจากนายจ้างชาวอิตาลี โดยนายจ้างจะเป็นผู้สนับสนุนผู้สมัครและเริ่มต้นกระบวนการโดยการยื่นขอ Nulla Osta (ใบอนุญาตทำงาน) ที่ Sportello Unico per l'Immigrazione ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับโควตา Decreto Flussi ประจำปีและ Click Day |
| วีซ่าการจ้างงานตนเอง | สำหรับบุคคลที่ต้องการเริ่มต้นหรือดำเนินธุรกิจหรือกิจกรรมทางวิชาชีพของตนเองในอิตาลี ครอบคลุมหลากหลายประเภท เช่น เจ้าของธุรกิจ ผู้ก่อตั้งสตาร์ทอัพ ฟรีแลนซ์ นักกีฬาอาชีพ และศิลปินอาชีพ |
| วีซ่าทำงานตามฤดูกาล | สำหรับแรงงานระยะสั้นในภาคเกษตรกรรมหรือการท่องเที่ยว วีซ่ามีอายุใช้งานหนึ่งฤดูกาลและผูกติดกับนายจ้างและภาคงานที่ระบุไว้ |
| วีซ่าทำงานตามฤดูกาลระยะยาว | สำหรับแรงงานที่กลับมาทำงานตามฤดูกาลติดต่อกันสองปี อนุญาตให้เข้าทำงานตามฤดูกาลได้ซ้ำโดยไม่ต้องสมัครใหม่ทุกปี |
| วีซ่านักท่องเที่ยวทำงาน | สำหรับผู้สมัครรุ่นเยาว์จากประเทศที่มีสิทธิ์ ที่ต้องการทำงานและท่องเที่ยวในอิตาลีเป็นระยะเวลาไม่เกิน 12 เดือน โดยส่วนใหญ่ออกแบบมาเพื่อประสบการณ์ทางวัฒนธรรมและการทำงานระยะสั้น |
| วีซ่าการวิจัยทางวิทยาศาสตร์ | สำหรับนักวิจัยที่มีคุณสมบัติสูงซึ่งได้รับการสนับสนุนจากมหาวิทยาลัยหรือสถาบันวิจัยของอิตาลี นอกจากนี้ยังอนุญาตให้สมาชิกในครอบครัวเดินทางไปพร้อมกับนักวิจัยได้ภายใต้ข้อตกลงการเป็นเจ้าบ้าน ไม่ต้องจำกัดจำนวนผู้เข้าร่วม |
| วีซ่าเร่ร่อนดิจิทัล | สำหรับผู้ทำงานทางไกลและฟรีแลนซ์ที่มีลูกค้าหรือนายจ้างชาวต่างชาติ โครงการนี้เปิดตัวภายใต้พระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 79 กำหนดให้มีรายได้ขั้นต่ำ 28,000 ยูโรต่อปี มีประกันสุขภาพที่ยังมีผลใช้ได้ และหลักฐานประสบการณ์การทำงานทางไกลอย่างน้อย 6 เดือน ใบอนุญาตมีอายุ 1 ปี ต่ออายุได้ และไม่ขึ้นอยู่กับโควตาตามพระราชกฤษฎีกา Flussi เหมาะสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีชาวอินเดียที่ทำงานทางไกล |
วีซ่า Digital Nomad ของอิตาลีเป็นเส้นทางทำงานที่เข้าถึงได้ง่ายที่สุดในอิตาลีสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีชาวอินเดียในปี 2026 แตกต่างจากวีซ่าทำงานอื่นๆ ในอิตาลี วีซ่านี้ไม่จำเป็นต้องมีนายจ้างชาวอิตาลี ข้อเสนองาน หรือช่วงเวลา Decreto Flussi Click Day หากคุณทำงานทางไกลให้กับบริษัทที่ตั้งอยู่นอกประเทศอิตาลี ไม่ว่าจะเป็นในอินเดีย สหรัฐอเมริกา สหราชอาณาจักร หรือที่อื่นๆ และมีรายได้ไม่ต่ำกว่า 28,000 ยูโรต่อปี คุณอาจมีคุณสมบัติเหมาะสม
| คุณสมบัติ (Feature) | รายละเอียด |
|---|---|
| พื้นฐานทางกฎหมาย | คำสั่งกระทรวงฉบับที่ 79 (เมษายน 2024) |
| ใครมีคุณสมบัติ | พนักงานที่ทำงานทางไกลซึ่งทำงานให้กับบริษัทที่ไม่ใช่บริษัทสัญชาติอิตาลี |
| รายได้ขั้นต่ำ | € 28,000 ต่อปี |
| คุณสมบัติที่ต้องการ | วุฒิการศึกษาจากมหาวิทยาลัย หรือประสบการณ์ทำงานทางไกลอย่างน้อย 6 เดือน |
| ประกันสุขภาพ | วงเงินความคุ้มครองขั้นต่ำทั่วเขตเชงเก้น 30,000 ยูโร |
| นายจ้างชาวอิตาลีเป็นสิ่งจำเป็น | ไม่ |
| ต้องคลิกวันที่ | ไม่ค่ะ รับสมัครตลอดทั้งปี |
| ความถูกต้อง | 1 ปี ต่ออายุได้ |
หมายเหตุ:วีซ่าดิจิทัลโนแมดไม่ได้ให้สิทธิ์ในการทำงานให้กับลูกค้าหรือบริษัทในอิตาลี การจ้างงานหรือฐานลูกค้าของคุณต้องอยู่นอกประเทศอิตาลี ฟรีแลนซ์ชาวอินเดียที่มีลูกค้าทั้งชาวอิตาลีและไม่ใช่ชาวอิตาลีควรขอคำแนะนำทางกฎหมายก่อนยื่นขอวีซ่า
สำหรับรายละเอียดทั้งหมด เอกสาร และขั้นตอนการสมัคร โปรดดูที่: วีซ่าดิจิทัลโนแมดของอิตาลี — คู่มือฉบับสมบูรณ์
บัตร EU Blue Card เป็นใบอนุญาตทำงานและพำนักแบบเร่งด่วนสำหรับผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติสูงจากนอกสหภาพยุโรป เป็นหนึ่งในตัวเลือกที่น่าสนใจที่สุดในระยะยาวสำหรับวิศวกร ผู้เชี่ยวชาญด้านไอที แพทย์ และผู้จัดการระดับสูงชาวอินเดียที่ต้องการย้ายถิ่นฐานไปอิตาลี
เกณฑ์เงินเดือนปี 2026 (ปรับปรุงตามพระราชกฤษฎีกา 152/2023):
| Category | เกณฑ์เงินเดือนขั้นต้นต่อปี | เทียบเท่า INR (โดยประมาณ) |
|---|---|---|
| บทบาทมาตรฐาน | ประมาณ 35,000 ยูโรต่อปี | ≈ 32.5 ล้านรูปีต่อปี |
| ตำแหน่งงานที่ขาดแคลนในภาคส่วนต่างๆ | ประมาณ 28,000–29,000 ยูโรต่อปี | ≈ ₹26–27 LPA |
ผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดียที่ทำงานด้านไอที การวิจัย หรือการสอนในมหาวิทยาลัย อาจมีสิทธิ์ได้รับใบอนุญาตทำงานที่ได้รับการยกเว้นโควตา ซึ่งจะไม่มีผลบังคับใช้ในวันประกาศใช้พระราชกฤษฎีกา Decreto Flussi Click Day เลย

ในการยื่นขอวีซ่าทำงานในอิตาลี ผู้สมัครจะต้องมีหนังสือเสนอตำแหน่งงานจากนายจ้างชาวอิตาลีที่ได้รับการยืนยันแล้วในกรณีส่วนใหญ่ เนื่องจากกระบวนการนี้ดำเนินการโดยนายจ้างภายใต้ระบบ Decreto Flussi อิตาลีให้ความสำคัญกับผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะ แรงงานตามฤดูกาล และอาชีพที่ขาดแคลน ประวัติอาชญากรรมที่สะอาดและประกันสุขภาพที่ถูกต้องเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับผู้สมัครทุกคน
| Category | รายละเอียด |
|---|---|
| โปรไฟล์ผู้สมัครในอุดมคติ | ผู้เชี่ยวชาญด้านไอที (นักพัฒนาซอฟต์แวร์ วิศวกรข้อมูล ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยทางไซเบอร์) บุคลากรทางการแพทย์ (แพทย์ พยาบาล ผู้ดูแลผู้ป่วย นักกายภาพบำบัด) วิศวกร (โยธา เครื่องกล ไฟฟ้า) ผู้ประกอบอาชีพก่อสร้างและช่างฝีมือ (ช่างไฟฟ้า ช่างประปา ช่างเชื่อม) แรงงานภาคเกษตรและท่องเที่ยว ผู้เชี่ยวชาญด้านโลจิสติกส์และการขนส่ง นักวิจัย และผู้จัดการหรือผู้บริหารในบริษัทของอิตาลี |
| ความต้องการด้านการศึกษา | ผู้สมัครที่ต้องการบัตร EU Blue Card และตำแหน่งงานเฉพาะทางต้องมีวุฒิปริญญาตรีขึ้นไป ส่วนงานที่ต้องการแรงงานฝีมือและงานขาดแคลนตามฤดูกาลภายใต้โควตา Decreto Flussi นั้น สามารถใช้ใบรับรองวิชาชีพหรือประกาศนียบัตรทางการค้าได้ วุฒิการศึกษาต้องได้รับการรับรองจากกระทรวงการต่างประเทศของอินเดีย สำหรับวิชาชีพที่มีการควบคุม เช่น แพทย์ พยาบาล และสถาปนิก ต้องได้รับการรับรองอย่างเป็นทางการ (riconoscimento) จากองค์กรวิชาชีพที่เกี่ยวข้องของอิตาลี |
| ประสบการณ์การทำงาน | ตำแหน่งงานที่สมัครต้องการประสบการณ์ทำงานที่เกี่ยวข้อง โดยทั่วไปแล้ว ตำแหน่งงานด้านการดูแลสุขภาพ วิศวกรรม และไอที ต้องการประสบการณ์ 2-3 ปี ส่วนตำแหน่งระดับสูงและตำแหน่งเฉพาะทางต้องการประสบการณ์ 5 ปีขึ้นไป ประสบการณ์ทำงานในประเทศอินเดียจะได้รับการพิจารณาหากสามารถตรวจสอบคุณสมบัติได้และตรงตามมาตรฐานของภาคอุตสาหกรรมในอิตาลี |
| ข้อกำหนดด้านภาษา | ความสามารถทางภาษาอิตาลีไม่ได้เป็นข้อกำหนดบังคับในขั้นตอนการขอวีซ่าเสมอไป อย่างไรก็ตาม เป็นสิ่งจำเป็นสำหรับงานด้านการดูแลสุขภาพ การดูแลผู้สูงอายุ การศึกษา และงานที่เกี่ยวข้องกับการปฏิสัมพันธ์กับสาธารณะ หรือสภาพแวดล้อมที่เกี่ยวข้องกับความปลอดภัย ภาษาอังกฤษเป็นที่ยอมรับในบริษัทข้ามชาติและบริษัทเทคโนโลยี โดยทั่วไปแล้วคาดหวังว่าผู้สมัครจะมีความตั้งใจที่จะเรียนภาษาอิตาลีขั้นพื้นฐานหลังจากเดินทางมาถึงแล้ว สำหรับตำแหน่งงานที่ไม่ใช่ผู้เชี่ยวชาญเฉพาะด้าน |
| เกณฑ์เงินเดือน | บัตร EU Blue Card: รายได้ขั้นต่ำประมาณ 35,000 ยูโรต่อปี (ก่อนหักภาษี) สำหรับตำแหน่งงานทั่วไป (1.5 เท่าของค่าเฉลี่ยระดับชาติของ ISTAT); ประมาณ 28,000–29,000 ยูโรต่อปี สำหรับอาชีพที่ขาดแคลน (1.2 เท่าของค่าเฉลี่ยระดับชาติ) เกณฑ์เหล่านี้ได้รับการปรับปรุงทุกปีโดย ISTAT ตามพระราชกฤษฎีกา 152/2023 (ตัวเลขก่อนหน้านี้ที่ 30,576 ยูโร/25,479 ยูโร เป็นประมาณการในปี 2023 และล้าสมัยแล้ว) วีซ่าแรงงานประจำที่ไม่ใช่ตามฤดูกาล: เงินเดือนต้องตรงกับข้อตกลงแรงงานร่วมระดับชาติ (CCNL) ที่ใช้บังคับในภาคส่วนนั้น ๆ วีซ่าแรงงานตามฤดูกาล: ค่าจ้างขั้นต่ำตาม CCNL ของภาคส่วนนั้น ๆ โดยทั่วไปคือ 9–14 ยูโรต่อชั่วโมง วีซ่าประกอบอาชีพอิสระ: ต้องมีหลักฐานการลงทุนอย่างน้อย 500,000 ยูโร และสร้างงาน 3 ตำแหน่งขึ้นไป หรือแสดงให้เห็นถึงสถานะทางวิชาชีพสำหรับฟรีแลนซ์และศิลปิน วีซ่า Digital Nomad: รายได้ขั้นต่ำ 28,000 ยูโรต่อปีจากการทำงานระยะไกล |
| ข้อกำหนดเพิ่มเติม |
หนังสือเดินทางที่ยังไม่หมดอายุ โดยมีอายุเหลืออย่างน้อย 3 เดือนนับจากวันที่เดินทางกลับประเทศ; ใบรับรองประวัติอาชญากรรม (PCC) จากประเทศอินเดีย; ประกันสุขภาพที่ยังมีผลใช้ได้จนกว่าจะได้รับความคุ้มครองจากระบบประกันสุขภาพแห่งชาติของอิตาลี (SSN); สัญญาจ้างงานที่มีผลผูกพันจากนายจ้างชาวอิตาลี; และหนังสืออนุญาตทำงาน (Nulla Osta) ที่ออกโดย Sportello Unico per l'Immigrazione อัปเดตปี 2026 — ขยายระยะเวลาการมีผลบังคับใช้ของ Nulla Osta: ตั้งแต่ปี 2026 เป็นต้นไป ระยะเวลาการมีผลบังคับใช้ของ Nulla Osta ได้ขยายจาก 6 เดือนเป็น 12 เดือน ทำให้ผู้สมัครมีเวลามากขึ้นในการดำเนินการตามขั้นตอนวีซ่าที่สถานกงสุล นายจ้างมีเวลา 7 วันในการยืนยัน Nulla Osta เมื่อออกให้แล้ว แหล่งที่มา: หนังสือเวียนกระทรวงแรงงานอิตาลี ปี 2026 การยื่นขอวีซ่าภายใต้พระราชกฤษฎีกา Flussi ต้องดำเนินการในช่วงเวลา Click Day ที่ประกาศอย่างเป็นทางการ โดยนายจ้างจะเป็นผู้ยื่นขอในนามของผู้สมัครผ่านทางเว็บไซต์ portaleimmigrazione.it Click Day ปี 2026 ปิดรับสมัครแล้ว แผนสำหรับปี 2027 |
อ่านเพิ่มเติม…
ข้อกำหนดสำหรับวีซ่าอนุญาตทำงานของอิตาลีมีดังต่อไปนี้:
นอกจากนี้อ่าน...
งานที่มีความต้องการสูงที่สุดในอิตาลีในอีก 10 ปีข้างหน้า
โดยทั่วไปแล้ว ไม่จำเป็นต้องมีความรู้ภาษาอิตาลีในขั้นตอนการยื่นขอวีซ่าทำงานสำหรับประเภทใบอนุญาตทำงานส่วนใหญ่ ต่อไปนี้คือสิ่งที่คุณต้องรู้ในแต่ละขั้นตอน:
| ขั้นตอน / ประเภทวีซ่า | ข้อกำหนดด้านภาษาอิตาลี |
|---|---|
| วีซ่าทำงานมาตรฐาน (พนักงานประจำ) | ไม่จำเป็นต้องยื่นในขั้นตอนการขอวีซ่า |
| EU Blue Card | ไม่จำเป็นต้องยื่นในขั้นตอนการขอวีซ่า |
| วีซ่าเร่ร่อนดิจิทัล | ไม่จำเป็น (เนื่องจากเป็นงานกับลูกค้าต่างประเทศ) |
| บทบาทด้านการดูแลสุขภาพและการดูแลผู้ป่วย | จำเป็น — ต้องมีปฏิสัมพันธ์กับผู้ป่วยและมีความสำคัญต่อความปลอดภัย |
| การพำนักระยะยาว (Carta di Soggiorno) — หลังจาก 5 ปี | ต้องมีความรู้ภาษาอิตาลีระดับ A2 |
| สัญชาติ — หลังจาก 10 ปี | ต้องมีความรู้ภาษาอิตาลีระดับ B1 |
อิตาลีเปิดตัววีซ่าสำหรับนักทำงานอิสระดิจิทัล (Digital Nomad Visa) ในเดือนเมษายน 2024 ภายใต้พระราชกฤษฎีกาหมายเลข 79 ทำให้เป็นหนึ่งในช่องทางใหม่ที่สำคัญที่สุดสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีชาวอินเดียที่มีลูกค้าในต่างประเทศหรือนายจ้างที่ทำงานทางไกล
(1 ยูโร = ประมาณ 93 รูปีอินเดีย ข้อมูลเบื้องต้นเมษายน 2026) ที่มา: vistoperitalia.esteri.it; พระราชกฤษฎีกากระทรวงฉบับที่ 79 เมษายน 2024
อิตาลีเป็นประเทศที่มีขนาดเศรษฐกิจใหญ่เป็นอันดับสามของยูโรโซน และกำลังเผชิญกับปัญหาการขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรงอันเนื่องมาจากประชากรสูงวัย รัฐบาลได้ให้คำมั่นที่จะออกใบอนุญาตทำงานเกือบ 500,000 ใบระหว่างปี 2026 ถึง 2028 ภายใต้กรอบของพระราชกฤษฎีกาฟลูสซี (Decreto Flussi) ภาคส่วนที่มีความต้องการสูง ได้แก่ ไอที การดูแลสุขภาพ วิศวกรรม การก่อสร้าง การผลิต และการบริการ การขาดแคลนที่สำคัญที่สุดคือ ช่างเทคนิค ช่างเชื่อม ผู้เชี่ยวชาญด้านไอที พยาบาล และเชฟ มิลาน โรม และตูริน เป็นศูนย์กลางการจ้างงานหลัก โดยภาคเหนือของอิตาลีเสนอเงินเดือนที่สูงที่สุด เกือบ 40% ของบริษัทที่จ้างแรงงานนอกสหภาพยุโรปดำเนินธุรกิจในภาคเทคโนโลยีขั้นสูง
อิตาลีกำลังลงทุนอย่างหนักในการปรับปรุงการผลิตให้ทันสมัย การดูแลสุขภาพ พลังงานสีเขียว และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล ด้วยแผนออกใบอนุญาตทำงาน 500,000 ใบระหว่างปี 2026 ถึง 2028 ภายใต้กรอบของ Decreto Flussi และอินเดียได้รับการจัดให้เป็นประเทศที่มีความสำคัญลำดับต้นๆ ภายใต้ข้อตกลงทวิภาคีด้านการย้ายถิ่นฐานและการเคลื่อนย้าย ทำให้ผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดียเป็นหนึ่งในกลุ่มแรงงานต่างชาติที่อิตาลีต้องการตัวมากที่สุด
| Industry | บทบาทงานที่เป็นที่ต้องการ |
|---|---|
| ไอทีและซอฟต์แวร์ | นักพัฒนาซอฟต์แวร์, วิศวกร AI/ML, ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยไซเบอร์, วิศวกรคลาวด์, นักวิเคราะห์ข้อมูล ผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีสามารถขอใบอนุญาตทำงานได้นอกระบบโควตาประจำปี ทำให้เป็นหนึ่งในเส้นทางที่เร็วที่สุดสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีชาวอินเดีย ศูนย์กลางเทคโนโลยีที่สำคัญอยู่ที่มิลานและตูริน |
| ชั้นเยี่ยม | วิศวกรเครื่องกล, วิศวกรโยธา, วิศวกรไฟฟ้า, วิศวกรกระบวนการผลิต, วิศวกรระบบอัตโนมัติและหุ่นยนต์, วิศวกรการบินและอวกาศ |
| การดูแลสุขภาพและวิทยาศาสตร์เพื่อชีวิต | แพทย์, ศัลยแพทย์ผู้เชี่ยวชาญ, พยาบาลวิชาชีพ, ผู้ดูแลผู้ป่วย, พนักงานดูแลผู้สูงอายุ, ผู้ช่วยด้านการดูแลสุขภาพ, นักกายภาพบำบัด |
| การผลิตและการค้าที่มีทักษะ | ช่างเชื่อม, ช่างไฟฟ้า, ผู้ควบคุมเครื่องจักร, ช่างซ่อมบำรุงอุตสาหกรรม, ผู้ควบคุมสารเคมี, ช่างเทคนิคฝ่ายผลิต |
| การก่อสร้าง | ช่างก่ออิฐ, ช่างไม้, ช่างไฟฟ้า, ช่างประปา, ช่างซ่อมบำรุงเฉพาะทาง, คนงานก่อสร้าง |
| พลังงานหมุนเวียนและพลังงานสีเขียว | ช่างเทคนิคพลังงานแสงอาทิตย์และพลังงานลม วิศวกรสิ่งแวดล้อม ผู้เชี่ยวชาญด้านประสิทธิภาพพลังงาน ผู้จัดการด้านความยั่งยืน |
| การบริการและการท่องเที่ยว | เชฟ, ผู้จัดการโรงแรม, พนักงานร้านอาหาร, ผู้จัดงานอีเว้นท์, หัวหน้างานแม่บ้าน |
| การเงินและบริการทางธุรกิจ | นักวิเคราะห์การเงิน, นักบัญชี, ผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อ, ผู้อำนวยการฝ่ายขายและการตลาด |
| แฟชั่น ดีไซน์ และความหรูหรา | นักออกแบบผลิตภัณฑ์, นักออกแบบแฟชั่น, นักออกแบบ UX/UI, ศิลปินมัลติมีเดีย |
| การศึกษาและบริการสังคม | ครู STEM, ครูสอนภาษาอังกฤษ (TEFL), ผู้ดูแลเด็ก, นักสังคมสงเคราะห์ |
นอกจากนี้อ่าน...
มีตัวเลือกการจ้างงานแบบเร่งด่วนอะไรบ้างในอิตาลีสำหรับผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะ?
เงินเดือนเฉลี่ยก่อนหักภาษีของอิตาลีอยู่ที่ประมาณ 33,800 ยูโรต่อปี ซึ่งต่ำกว่าเยอรมนี เดนมาร์ก และฟินแลนด์ แต่ชดเชยด้วยค่าครองชีพที่ต่ำกว่ามาก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในพื้นที่นอกเมืองใหญ่ทางตอนเหนือ เงินเดือนถูกกำหนดโดยข้อตกลงการเจรจาต่อรองร่วมเฉพาะภาคส่วน (CCNL) มากกว่าค่าแรงขั้นต่ำตามกฎหมาย พนักงานจะได้รับโบนัสเงินเดือนเดือนที่ 13 (Tredicesima) วันหยุดพักผ่อนประจำปีแบบมีค่าจ้าง 4 สัปดาห์ วันหยุดราชการ 12 วัน และสามารถเข้าถึงระบบสาธารณสุขของอิตาลีได้
| ระดับประสบการณ์ | เงินเดือนเฉลี่ยก่อนหักภาษี (ยูโร/ปี) | เงินเดือนโดยประมาณ (รูปี/ปี) |
|---|---|---|
| ระดับเริ่มต้น (0–2 ปี) | € 20,000 - € 30,000 | ≈ 18.6 – 27.9 ล้านรูปีต่อปี |
| ระดับกลาง (3–5 ปี) | € 30,000 - € 48,000 | ≈ 27.9 – 44.6 ล้านรูปีต่อปี |
| ระดับอาวุโส (5+ ปี) | €48,000 – €90,000+ | ≈ 44.6 – 83.7 ล้านรูปีต่อปี |

ภายใต้ระบบ Decreto Flussi นายจ้างจะเป็นผู้เริ่มต้นกระบวนการขอใบอนุญาตทำงาน ไม่ใช่ผู้สมัคร ผู้สมัครจะยื่นขอวีซ่าจากสถานกงสุลก็ต่อเมื่อนายจ้างได้รับ Nulla Osta แล้วเท่านั้น นี่คือขั้นตอนที่ถูกต้องทีละขั้นตอน:
ขั้นตอนที่ 1 —นายจ้างลงทะเบียนใน portaleimmigrazione.it นายจ้างชาวอิตาลี (หรือตัวแทนทางกฎหมาย) สร้างบัญชีในเว็บไซต์ทางการของสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและเตรียมใบสมัคร
ขั้นตอนที่ 2 —นายจ้างเข้าร่วม Click Day (หรือสมัครผ่านช่องทางที่ได้รับการยกเว้นโควตา) สำหรับตำแหน่งงานที่อยู่ภายใต้โควตาประจำปี นายจ้างจะต้องส่งใบสมัคร Nulla Osta ในช่วงเวลา Click Day ที่ประกาศอย่างเป็นทางการ ผู้เชี่ยวชาญด้านไอที นักวิจัย และผู้ที่ได้รับการโอนย้ายภายในบริษัท สามารถสมัครนอกโควตาได้ตลอดเวลา หมายเหตุ: Click Day ปี 2026 ปิดรับสมัครแล้ว โอกาสต่อไปคือ Click Day ปี 2027 ลงทะเบียนกับ Y-Axis เพื่อรับการแจ้งเตือนล่วงหน้า
ขั้นตอนที่ 3 —หน่วยงานตรวจคนเข้าเมืองในพื้นที่ (Sportello Unico) จะดำเนินการพิจารณาคำขอ Nulla Osta ระยะเวลาดำเนินการ: 30 วัน (กำหนดเวลาตามกฎหมายที่กำหนดภายใต้ Decreto Flussi 2026–2028 — เดิม 2–6 เดือน) อาจเกิดความล่าช้าได้ในกรณีพิเศษ
ขั้นตอนที่ 4 —การออกหนังสือรับรองการจ้างงาน (Nulla Osta) ให้แก่ผู้ว่าจ้าง เมื่อได้รับการอนุมัติแล้ว จะมีการออกหนังสือรับรองการจ้างงาน (Nulla Osta) (อัปเดตปี 2026: อายุการใช้งานของหนังสือรับรองการจ้างงาน (Nulla Osta) ได้ขยายจาก 6 เดือนเป็น 12 เดือน ผู้ว่าจ้างมีเวลา 7 วันในการยืนยันการยอมรับหลังจากได้รับหนังสือรับรองแล้ว)
ขั้นตอนที่ 5 —ผู้สมัครยื่นขอวีซ่าที่สถานทูตอิตาลี / VFS อินเดีย เมื่อได้รับ Nulla Osta แล้ว ผู้สมัครจะยื่นคำขอวีซ่าที่สถานทูตอิตาลีหรือศูนย์ VFS Global ในอินเดีย ควรจองคิว VFS ล่วงหน้าให้เร็วที่สุด เพราะคิวเต็มเร็ว ระยะเวลาดำเนินการ: 15–60 วัน (แตกต่างกันไปตามสถานกงสุล — ควรจองคิว VFS ล่วงหน้าให้เร็วที่สุดหลังจากได้รับ Nulla Osta แล้ว)
ขั้นตอนที่ 6 —ผู้สมัครเดินทางไปอิตาลี เมื่อวีซ่าได้รับการอนุมัติ ผู้สมัครจะเดินทางเข้าประเทศอิตาลี
ขั้นตอนที่ 7 —ผู้สมัครยื่นขอใบอนุญาตพำนัก (Permesso di Soggiorno) ภายใน 8 วัน ภายใน 8 วันนับจากวันที่เดินทางมาถึงอิตาลี ผู้สมัครต้องยื่นคำขอใบอนุญาตพำนัก (Permesso di Soggiorno) ที่สถานีตำรวจท้องถิ่น (Questura) หรือทางไปรษณีย์โดยใช้ชุดเอกสาร (kit postale)
ขั้นตอนที่ 8 —ขอรับหมายเลขประจำตัวผู้เสียภาษี (Codice Fiscale) ยื่นขอรับหมายเลข Codice Fiscale ที่สำนักงาน Agenzia delle Entrate ในพื้นที่ของคุณ หมายเลขนี้จำเป็นสำหรับการสมัครงาน การทำธุรกรรมธนาคาร การลงทะเบียนด้านการดูแลสุขภาพ และการลงนามในสัญญาเช่า แหล่งที่มา: agenziaentrate.gov.it
ขั้นตอนที่ 9 —ลงทะเบียนกับ SSN (ระบบบริการสุขภาพแห่งชาติ) ลงทะเบียนกับ Servizio Sanitario Nazionale (SSN) ที่ ASL (หน่วยงานด้านสุขภาพ) ในพื้นที่ เพื่อเข้าถึงระบบสาธารณสุขของอิตาลี
ระยะเวลารวม: 3-8 เดือน นับจากวันที่ได้รับข้อเสนองานจนถึงได้รับอนุญาตให้ทำงานในอิตาลีอย่างถูกกฎหมาย
| ระยะ | ใครบ้างที่สมัครได้ | เวลาปกติ |
|---|---|---|
| Sportello Unico Nulla Osta | นายจ้าง | 2 – 6 เดือน |
| วีซ่ากงสุล (หลัง Nulla Osta) | ผู้ขอ | 15–60 วัน |
| ใบอนุญาตพำนัก (หลังเดินทางมาถึง) | ผู้ขอ | ภายใน 8 วันของการมาถึง |
นอกจากนี้อ่าน...
โอกาสงานที่มีรายได้สูงสุดในอิตาลี
ระยะเวลาในการดำเนินการขอวีซ่าทำงานอิตาลีขึ้นอยู่กับประเภทวีซ่าที่คุณสมัคร เจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองจะตรวจสอบเอกสารที่คุณส่งมา จากนั้นวีซ่าของคุณจะได้รับการอนุมัติภายใน 15-60 วัน
| ระยะ | ผู้ขอ | ระยะเวลาโดยทั่วไป |
|---|---|---|
| การอนุมัติของ Sportello Unico Nulla Osta | นายจ้างยื่นคำร้อง | 2 – 6 เดือน |
| วีซ่ากงสุล (หลังจากออกหมาย Nulla Osta แล้ว) | ผู้สมัครยื่นใบสมัครที่สถานทูตอิตาลี / VFS อินเดีย | 15–60 วัน |
| Permesso di Soggiorno (ใบอนุญาตมีถิ่นที่อยู่หลังจากเดินทางมาถึง) | ผู้สมัครยื่นคำร้องที่สถานีตำรวจท้องถิ่น | ต้องยื่นใบสมัครภายใน 8 วันหลังจากเดินทางมาถึง |
นอกจากนี้อ่าน...
แนวโน้มงานในอิตาลีเป็นอย่างไร?
ค่าธรรมเนียมวีซ่าทำงานในอิตาลีอยู่ระหว่าง 100 ยูโรถึง 116 ยูโร ขึ้นอยู่กับประเภทวีซ่าที่คุณสมัคร ตารางด้านล่างนี้แสดงรายละเอียดค่าธรรมเนียมวีซ่าทำงานในอิตาลี:
| ประเภทวีซ่า | ค่าใช้จ่ายทั้งหมด |
|---|---|
| วีซ่าการจ้างงานตนเอง | € 116.00 |
| งานตามฤดูกาล | € 116.00 |
| งานตามฤดูกาลระยะยาว | € 100.00 |
| วันหยุดทำงาน | € 116.00 |
| การวิจัยทางวิทยาศาสตร์ | € 116.00 |
วีซ่าทำงานในอิตาลีมักมีอายุ 2 ปี และสามารถต่ออายุได้สูงสุดถึง 5 ปี ขึ้นอยู่กับสัญญาจ้างงาน
วีซ่าหางานของอิตาลีเป็นวีซ่าระยะยาวสำหรับพลเมืองนอกสหภาพยุโรป ซึ่งรวมถึงชาวอินเดีย เดินทางไปอิตาลีและพำนักได้นานถึง 12 เดือนเพื่อหางาน โดยไม่จำเป็นต้องมีข้อเสนองานมาก่อน
รายละเอียดที่สำคัญ:
อิตาลีมีโครงการเข้าประเทศเพื่อหางานภายใต้กรอบของ Decreto Flussi ซึ่งอนุญาตให้ผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดียเข้าประเทศได้นานถึง 12 เดือนเพื่อหางานโดยไม่ต้องมีข้อเสนองานล่วงหน้า อย่างไรก็ตาม ช่องทางนี้อยู่ภายใต้ระบบโควตาประจำปีเช่นเดียวกับใบอนุญาต Decreto Flussi อื่นๆ ทั้งหมด และช่วงเวลาการยื่นขอใบอนุญาต Click Day ปี 2026 ได้ปิดลงแล้ว
สถานะ — กรกฎาคม 2026:ช่องทางสำหรับผู้หางานภายใต้พระราชกฤษฎีกา Flussi 2026 ไม่สามารถใช้ได้อีกต่อไปแล้ว ผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดียที่สนใจช่องทางนี้ควรเริ่มเตรียมตัวสำหรับช่วง Click Day ปี 2027 ในระหว่างนี้ ทางเลือกอื่น ๆ ที่ได้รับการยกเว้นโควตาต่อไปนี้ยังคงเปิดอยู่:
บัตรสีฟ้าของสหภาพยุโรป — สำหรับตำแหน่งงานที่มีรายได้ 30,576 ยูโรขึ้นไปต่อปี ไม่จำเป็นต้องเข้าร่วมโปรแกรม Click Day
วีซ่าสำหรับนักทำงานอิสระดิจิทัล — สำหรับพนักงานที่ทำงานทางไกลและมีรายได้ 28,000 ยูโรขึ้นไปต่อปี โดยมีลูกค้าที่ไม่ใช่ชาวอิตาลี
บทบาทด้านไอที การวิจัย และการสอน — ได้รับการยกเว้นโควตาอย่างถาวร สามารถยื่นขอได้ตลอดเวลา
เตรียมตัวสำหรับโอลิมปิกอิตาลี 2027 — เริ่มต้นที่นี่
คู่สมรสและบุตรของผู้ถือวีซ่าทำงานในอิตาลีมีสิทธิ์ได้รับสิทธิประโยชน์มากมายผ่านโครงการรวมครอบครัวและระบบสวัสดิการสังคมแห่งชาติของอิตาลี (INPS)
| Category | รายละเอียด |
|---|---|
| วีซ่าผู้ติดตาม / การรวมครอบครัว | คู่สมรสที่มีอายุมากกว่า 18 ปี บุตรที่ยังไม่แต่งงานและมีอายุต่ำกว่า 18 ปี และบุตรที่อยู่ในความอุปการะซึ่งพิการ สามารถเข้าร่วมกับผู้สมัครหลักได้ ผู้สมัครหลักต้องแสดงหลักฐานรายได้ต่อปีประมาณ 8,500–9,000 ยูโร จัดหาที่อยู่อาศัยที่เหมาะสม และมีใบอนุญาตพำนักอาศัยที่ถูกต้อง ใบอนุญาตพำนักอาศัยสำหรับผู้ติดตามเป็นแบบชั่วคราวและจะต่ออายุพร้อมกับใบอนุญาตของผู้สมัครหลัก โดยปกติแล้วจะใช้เวลาดำเนินการ 3–6 เดือน |
| สิทธิการทำงานของคู่สมรส | หลังจากได้รับใบอนุญาตพำนักอาศัยเพื่อการรวมครอบครัวแล้ว คู่สมรสสามารถทำงานกับนายจ้างใดก็ได้หรือประกอบอาชีพอิสระในอิตาลีได้โดยไม่ต้องมีใบอนุญาตทำงานแยกต่างหาก |
| การศึกษาของเด็ก | เด็ก ๆ สามารถเข้าเรียนในโรงเรียนรัฐบาลได้ฟรีในอิตาลี การศึกษาภาคบังคับเริ่มตั้งแต่อายุ 6 ถึง 16 ปี โดยมีบริการสนับสนุนด้านภาษาสำหรับผู้ที่ไม่ได้พูดภาษาอิตาลี และมีทางเลือกสำหรับการศึกษาต่อในระดับมัธยมศึกษาหรืออาชีวศึกษา |
| การเข้าถึงการรักษาพยาบาล | ผู้ที่อยู่ในอุปการะจะได้รับสิทธิ์เข้าถึงบริการสาธารณสุขแห่งชาติของอิตาลี (SSN) ซึ่งครอบคลุมค่าใช้จ่ายในการพบแพทย์ การดูแลจากผู้เชี่ยวชาญ การรักษาในโรงพยาบาล และยาในราคาที่ได้รับการอุดหนุน |
| สวัสดิการเด็ก (Assegno Unico e Universale) | ครอบครัวจะได้รับเงินอุดหนุนค่าเลี้ยงดูบุตรรายเดือนตั้งแต่เดือนที่ 7 ของการตั้งครรภ์จนกระทั่งบุตรอายุครบ 21 ปี (ภายใต้เงื่อนไขบางประการ) โดยจำนวนเงินจะอยู่ระหว่าง 57 ยูโรถึง 199.40 ยูโรต่อเด็กหนึ่งคนต่อเดือน ขึ้นอยู่กับรายได้ของครอบครัว |
| การลาพ่อแม่ | ภายใต้กฎของสหภาพยุโรป พ่อและแม่ทั้งสองฝ่ายสามารถได้รับสิทธิ์ลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรได้นานสูงสุด 14 เดือน โดยได้รับเงินเดือนประมาณ 80% |
| การสนับสนุนการดูแลเด็ก | มีบริการรับเลี้ยงเด็กและสถานรับเลี้ยงเด็กที่ได้รับการอุดหนุนสำหรับเด็กอายุ 3 เดือนถึง 3 ปี ครอบครัวที่มีรายได้น้อยอาจได้รับการยกเว้นค่าธรรมเนียมทั้งหมดหรือบางส่วน และเงินช่วยเหลือเพิ่มเติมสำหรับเด็กแรกเกิด |
เส้นทางการขอถิ่นที่อยู่ถาวรในอิตาลีนั้นวางโครงสร้างโดยยึดหลักการอยู่อาศัยอย่างถูกกฎหมายอย่างต่อเนื่อง การบูรณาการทางภาษา และประวัติการทำงาน โดยมีเส้นทางที่ชัดเจนและโปร่งใสจากใบอนุญาตทำงานชั่วคราวไปสู่ถิ่นที่อยู่ถาวร และในที่สุดก็เป็นพลเมืองของสหภาพยุโรป
| Category | รายละเอียด |
|---|---|
| ถิ่นที่อยู่ถาวร (PR) | หลังจากพำนักอาศัยอย่างถูกกฎหมายครบ 5 ปี แรงงานสามารถยื่นขอใบอนุญาตพำนักระยะยาวของสหภาพยุโรปได้ ซึ่งอนุญาตให้พวกเขาอาศัยและทำงานในอิตาลีได้อย่างถาวรและเปลี่ยนนายจ้างได้อย่างอิสระ ใบอนุญาตนี้ต้องต่ออายุทุก 10 ปี |
| ข้อกำหนดด้านประชาสัมพันธ์ | รายได้ขั้นต่ำ 8,264 ยูโรต่อปี (โสด) หรือ 11,362 ยูโรต่อปี (สมรส) หลักฐานการที่พักอาศัย ความรู้ภาษาอิตาลีระดับ A2 และประวัติอาชญากรรมที่สะอาด |
| สัญชาติ / การแปลงสัญชาติ | สามารถยื่นขอสัญชาติได้หลังจากพำนักอาศัยอย่างถูกกฎหมายครบ 10 ปี ผู้สมัครต้องแสดงหลักฐานการขอสัญชาติอิตาลีระดับ B1 มีรายได้ที่มั่นคง และไม่มีประวัติอาชญากรรม การดำเนินการใช้เวลา 2-4 ปี |
| เส้นทางสู่การเป็นพลเมืองที่รวดเร็วยิ่งขึ้น | 3 ปีสำหรับผู้ที่มีเชื้อสายอิตาลี 2 ปีสำหรับคู่สมรสของพลเมืองอิตาลี (1 ปีหากมีบุตรที่ยังไม่บรรลุนิติภาวะ) และ 4 ปีสำหรับพลเมืองสหภาพยุโรป |
| ข้อกำหนดด้านภาษา | ภาษาอิตาลีระดับ A2 สำหรับการขอวีซ่าถาวร และภาษาอิตาลีระดับ B1 สำหรับการขอสัญชาติ |
| กำหนดเวลาการมีสิทธิ์ PR | ใบอนุญาตพำนักชั่วคราว (1-2 ปี ต่ออายุได้) → สถานะผู้พำนักถาวรหลังจาก 5 ปี → สัญชาติหลังจาก 10 ปี |
| สองสัญชาติ | อิตาลีอนุญาตให้ถือสองสัญชาติได้ ชาวอินเดียที่ได้รับสัญชาติอิตาลีจะเสียสัญชาติอินเดีย แต่สามารถยื่นขอสถานะ OCI ได้ |
Y-Axis เป็นเส้นทางที่ดีที่สุดในการหางานในอิตาลี บริการอันไร้ที่ติของเราประกอบด้วย:
ผู้สมัครที่ประสบความสำเร็จ
ที่ปรึกษาที่มีประสบการณ์
ด้านความเชี่ยวชาญ
สำนักงาน
สำรวจสิ่งที่ชาวอินเดียทั่วโลกพูดถึงเกี่ยวกับแกน Y ในการกำหนดอนาคตของพวกเขา