อัปเดตล่าสุด 22 มิถุนายน 2026

วีซ่าทำงานออสเตรียสำหรับชาวอินเดีย: คุณสมบัติ เงินเดือนที่ต้องการ และคู่มือการสมัคร

• ประเทศออสเตรียมีตำแหน่งงานว่างกว่า 218,000 ตำแหน่งในทุกภาคส่วน
• เงินเดือนเฉลี่ยก่อนหักภาษี: ประมาณ 51,500 ยูโรต่อปี; เงินสุทธิหลังหักภาษีประมาณ 32,000 ยูโร (แตกต่างกันไปตามสถานะครอบครัวและอัตราภาษี)
• ชั่วโมงทำงานเฉลี่ยในออสเตรียคือ 33 ชั่วโมง
• ออสเตรียมีระบบการรักษาพยาบาลที่ดีเยี่ยม
• ประเทศมีระบบประกันสังคมที่มีประสิทธิภาพ

ออสเตรียมีมากกว่าอากาศบนภูเขา เมืองที่งดงาม การคมนาคมที่กว้างขวาง และภูมิทัศน์ที่น่าทึ่ง มอบคุณภาพชีวิตที่ดี เวียนนา เมืองหลวงของออสเตรีย ถือเป็นหนึ่งในเมืองที่น่าอยู่ที่สุดในโลก นอกจากนี้ยังมีนโยบายสนับสนุนแรงงานและสุขภาพของพนักงานอีกด้วย

เมืองหลวง:เวียนนา | ประชากร: 9.1 ล้านคน | ภาษา:เยอรมัน (ภาษาอังกฤษใช้กันอย่างแพร่หลายในสถานที่ทำงานข้ามชาติและองค์กรระหว่างประเทศ)

ข้ามไปที่:ประเภทวีซ่า | คะแนนบัตร RWR | ข้อกำหนด | งานและเงินเดือน | วิธีการสมัคร | ค่าธรรมเนียม | ระยะเวลาดำเนินการ | สิทธิประโยชน์สำหรับผู้ติดตาม | เส้นทางสู่การเป็นผู้พำนักถาวร | คำถามที่พบบ่อย

*ต้องการวีซ่าทำงานที่ออสเตรียใช่ไหม?ให้ Y-Axis ช่วยคุณในขั้นตอนการดำเนินการ

ประโยชน์ของการทำงานในประเทศออสเตรีย

ผู้เชี่ยวชาญที่ทำงานในออสเตรียได้รับประโยชน์จากเงินเดือนที่แข่งขันได้ การคุ้มครองแรงงานที่เข้มแข็ง ระบบสาธารณสุขที่ครอบคลุม ระบบขนส่งสาธารณะที่ยอดเยี่ยม และระบบประกันสังคมที่ครอบคลุมมากที่สุดแห่งหนึ่งในยุโรป ด้วยคุณภาพชีวิตที่ดี เศรษฐกิจที่มั่นคง และโครงสร้างการจ่ายเงินเดือน 14 ระดับที่เป็นเอกลักษณ์ ออสเตรียจึงเป็นจุดหมายปลายทางที่น่าดึงดูดสำหรับผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะซึ่งมองหาการเติบโตในอาชีพการงานระยะยาวและความมั่นคงทางการเงิน

ต่อไปนี้คือข้อดีของการทำงานในออสเตรีย:

• เงินเดือนเฉลี่ยก่อนหักภาษีอยู่ที่ 51,500 ยูโรต่อปี
• ทำงานสัปดาห์ละ 38.5–40 ชั่วโมง
• เวียนนาได้รับการจัดอันดับให้เป็นหนึ่งในเมืองที่น่าอยู่ที่สุดในโลกอย่างต่อเนื่อง
• การเข้าถึงระบบการดูแลสุขภาพและการศึกษาที่เป็นเลิศระดับโลก
• ประกันสุขภาพและอุบัติเหตุแบบครอบคลุมที่ได้รับความคุ้มครองผ่านระบบประกันสังคม
• สวัสดิการบำนาญและการเกษียณอายุที่มั่นคง
• การจ่ายเงินเดือนครั้งที่ 13 และ 14 (โบนัสวันหยุดในเดือนมิถุนายน และโบนัสคริสต์มาสในเดือนพฤศจิกายน)
• วันหยุดพักผ่อนประจำปีแบบมีค่าจ้างอย่างน้อย 25 วัน
• สวัสดิการด้านการคลอดบุตรและการดูแลบุตร พร้อมสิทธิลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรอย่างเอื้อเฟื้อ
• การคุ้มครองประกันการว่างงานผ่านระบบประกันสังคมแห่งชาติ
• ค่าล่วงเวลาขั้นต่ำ 150% ของเงินเดือนปกติ

*วางแผนจะทำงานในออสเตรียใช่ไหม? Y-Axisสามารถให้คำแนะนำคุณทีละขั้นตอนได้

เหตุใดชาวอินเดียจึงควรอพยพไปออสเตรีย?

ต่อไปนี้คือเหตุผลที่ชาวอินเดียควรอพยพไปออสเตรีย:

• กลุ่มชาวอินเดียพลัดถิ่นที่มีความหลากหลาย ประกอบด้วยสมาชิกประมาณ 31,000 คน โดยมีชุมชนกระจายอยู่ทั่วเวียนนา กราซ ลินซ์ อินส์บรุค และซาลซ์บูร์ก
• ออสเตรียกำลังเผชิญกับปัญหาการขาดแคลนแรงงานฝีมืออย่างรุนแรง โดยบริษัทในออสเตรียถึง 73% รายงานว่าประสบปัญหาอย่างมากในการหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสม
• มีตำแหน่งงานว่างเกือบ 40,000 ตำแหน่งในสายงานด้านเทคนิคและทักษะเฉพาะทางในสาขาการดูแลสุขภาพ การก่อสร้าง วิศวกรรม และไอที
• บัตรแดง-ขาว-แดงของออสเตรียและวีซ่าแรงงานฝีมือซึ่งเป็นโครงการหลักของประเทศ ดำเนินการบนระบบคะแนนที่โปร่งใส ทำให้เส้นทางการเข้าเมืองมีความชัดเจนและเป็นระบบ
• ออสเตรียได้รับการจัดอันดับให้เป็นหนึ่งในประเทศที่น่าอยู่ที่สุดในโลกอย่างต่อเนื่อง โดยเวียนนาครองอันดับหนึ่งของโลกในด้านคุณภาพชีวิตมาหลายปีติดต่อกัน
• การทำงานในออสเตรียทำให้ชาวอินเดียสามารถเข้าถึงตลาดงานของสหภาพยุโรปและเขตเชงเก้นได้อย่างเต็มที่
• โดยทั่วไป การขอสัญชาติออสเตรียจำเป็นต้องสละสัญชาติเดิม รวมถึงสัญชาติอินเดีย มีข้อยกเว้นในบางกรณีเท่านั้น อินเดียก็ไม่อนุญาตให้มีสองสัญชาติเช่นกัน อย่างไรก็ตาม ผู้ถือบัตร OCI (Overseas Citizen of India) ยังคงมีสิทธิสำคัญหลายประการ รวมถึงการเดินทางเข้าอินเดียโดยไม่ต้องขอวีซ่าตลอดชีวิต และสิทธิทางเศรษฐกิจและการศึกษาบางประการ แม้ว่าจะได้รับสัญชาติออสเตรียแล้วก็ตาม ควรขอคำแนะนำทางกฎหมายเฉพาะบุคคลก่อนวางแผนขอสัญชาติ

นอกจากนี้อ่าน...

งานใดเป็นที่ต้องการมากที่สุดในออสเตรียในอีก 10 ปีข้างหน้า?

วีซ่าทำงานออสเตรีย

วีซ่าทำงานของออสเตรียอนุญาตให้ผู้เชี่ยวชาญชาวต่างชาติอาศัยและทำงานในออสเตรียได้อย่างถูกกฎหมาย ตัวเลือกที่ได้รับความนิยมมากที่สุดสำหรับแรงงานฝีมือคือบัตรแดง-ขาว-แดง ซึ่งเป็นใบอนุญาตแบบใช้คะแนนที่ประเมินคุณสมบัติ ประสบการณ์ทำงาน อายุ และทักษะทางภาษา ในกรณีส่วนใหญ่จำเป็นต้องมีข้อเสนอการจ้างงานที่ได้รับการยืนยันจากนายจ้างชาวออสเตรีย วีซ่ามีอายุใช้งานเริ่มต้น 2 ปีและสามารถต่ออายุได้ หลังจากพำนักอย่างถูกกฎหมายครบ 5 ปี แรงงานสามารถยื่นขอถิ่นที่อยู่ถาวรได้ ออสเตรียมีความต้องการผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะสูงในด้านไอที การดูแลสุขภาพ วิศวกรรม และการก่อสร้าง ทำให้เป็นจุดหมายปลายทางที่น่าสนใจสำหรับแรงงานชาวอินเดีย

ประเภทของวีซ่าทำงานในออสเตรีย

ต่อไปนี้คือประเภทวีซ่าทำงานต่างๆ ในประเทศออสเตรีย:

• บัตรสีแดง-ขาว-แดง (บัตร RWR): ใบอนุญาตทำงานและพำนักอาศัยแบบใช้ระบบคะแนนของออสเตรียสำหรับแรงงานฝีมือจากประเทศนอกกลุ่มประเทศกำลังพัฒนา มีอายุ 24 เดือนและผูกมัดผู้ถือใบอนุญาตกับนายจ้างที่ระบุ ใบอนุญาตนี้มีให้เลือกหลายประเภท ได้แก่ แรงงานฝีมือระดับสูงมาก (คะแนนขั้นต่ำ 70 คะแนน) แรงงานฝีมือในอาชีพที่ขาดแคลน แรงงานสำคัญอื่นๆ (คะแนนขั้นต่ำ 55 คะแนน เงินเดือนขั้นต่ำต่อเดือน 3,465 ยูโร) และผู้สำเร็จการศึกษาจากมหาวิทยาลัยในออสเตรีย สามารถใช้เครื่องคำนวณคะแนนได้ในเว็บไซต์ทางการของหน่วยงานตรวจคนเข้าเมือง
• พนักงานหลักสำคัญ: นักวิจัยที่เป็นที่ยอมรับในระดับนานาชาติและผู้บริหารระดับสูงที่มีรายได้ไม่ต่ำกว่า 8,316 ยูโรต่อเดือน (ก่อนหักภาษี ปี 2026 จ่าย 14 งวด) ได้รับการยกเว้นจากการทดสอบตลาดแรงงาน AMS ต้องมีใบอนุญาตพำนักอาศัย แต่ไม่จำเป็นต้องมีใบอนุญาตทำงานแยกต่างหาก
• แดง-ขาว-แดง บวกบัตร: ใบอนุญาตที่ได้รับการปรับปรุงใหม่นี้จะออกให้หลังจากผู้ถือบัตร RWR หลักได้รับการจ้างงานมาแล้วอย่างน้อย 21 เดือนภายใน 24 เดือนที่ผ่านมา ใบอนุญาตนี้ให้สิทธิ์ในการเข้าถึงตลาดแรงงานของออสเตรียได้อย่างไม่จำกัด ทำให้ผู้ถือบัตรสามารถเปลี่ยนนายจ้างและภาคส่วนต่างๆ ได้อย่างอิสระ มีอายุใช้งานหนึ่งถึงสามปี ขึ้นอยู่กับความสำเร็จในการปรับตัวเข้ากับสังคม
• บัตรสหภาพยุโรปบลู: ใบอนุญาตทำงานและพำนักแบบรวมสำหรับผู้เชี่ยวชาญนอกสหภาพยุโรปที่มีคุณสมบัติสูง มีข้อเสนอการจ้างงาน และมีเงินเดือนประจำปีขั้นต่ำ 55,678 ยูโร (ปี 2024) ออกให้เป็นเวลา 24 เดือน และผูกติดกับนายจ้างเฉพาะราย หลังจากถือครองครบสองปี ผู้ถือสามารถยื่นขอ Red-White-Red Card Plus เพื่อเข้าถึงตลาดแรงงานได้อย่างไม่จำกัด
• วีซ่าหางาน (ประเภท D): วีซ่าระยะเวลาหกเดือนนี้อนุญาตให้ผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติสูงมาก (คะแนนขั้นต่ำ 70 คะแนนในระบบคะแนน RWR) เข้าประเทศออสเตรียเพื่อหางานทำก่อนที่จะขอใบอนุญาตทำงาน หากพบงานที่ตรงตามคุณสมบัติภายในระยะเวลาที่วีซ่ามีผลบังคับใช้ ผู้สมัครสามารถยื่นขอ RWR Card ได้โดยตรงจากภายในประเทศออสเตรีย
• ใบอนุญาตทำงานสำหรับพนักงานประจำ: ออกให้แก่พลเมืองนอกสหภาพยุโรปที่มีข้อเสนอการจ้างงานที่ได้รับการยืนยันจากนายจ้างชาวออสเตรียรายใดรายหนึ่งโดยเฉพาะ โดยส่วนใหญ่ใช้สำหรับตำแหน่งงานในภาคส่วนที่ต้องการทักษะทางเทคนิคเฉพาะหรือแรงงานภาคอุตสาหกรรมที่ไม่ตรงตามเกณฑ์ที่สูงกว่าของบัตร RWR หรือบัตร EU Blue Card
• ใบอนุญาตทำงานตามฤดูกาล: สำหรับงานชั่วคราวในภาคเกษตรกรรม พืชสวน และการท่องเที่ยว/บริการที่พัก ออกให้สำหรับสัญญาจ้างระยะสั้น และนายจ้างต้องยื่นขอผ่านสำนักงานจัดหางานภาครัฐ (AMS) มีบัตรสีแดง-ขาว-แดงพิเศษสำหรับแรงงานตามฤดูกาลประจำ สำหรับผู้ที่ทำงานครบสองฤดูกาลขึ้นไปและแสดงให้เห็นถึงทักษะภาษาเยอรมันในระดับที่กำหนด
• ใบอนุญาตการโอนภายในบริษัท (ICT): สำหรับผู้จัดการ ผู้เชี่ยวชาญ และพนักงานฝึกหัดที่ถูกโอนย้ายไปยังสาขาหรือบริษัทในเครือของบริษัทข้ามชาติในประเทศออสเตรีย ใช้ได้ตลอดระยะเวลาการปฏิบัติงาน โดยอยู่ภายใต้ข้อจำกัดระยะเวลาพำนักสูงสุด
• วีซ่านักวิจัย/นักศึกษา: สำหรับนักวิชาการ นักวิทยาศาสตร์ และนักศึกษาต่างชาติที่ลงทะเบียนเรียนในมหาวิทยาลัยของออสเตรีย ผู้สำเร็จการศึกษาจากสถาบันการศึกษาของออสเตรียสามารถอยู่ในประเทศได้อีกหกเดือนหลังสำเร็จการศึกษาเพื่อหางานและยื่นขอ RWR Card โดยไม่ต้องผ่านการทดสอบตลาดแรงงาน

*ต้องการความช่วยเหลือในการยื่นขอวีซ่าทำงานออสเตรียหรือไม่? ลงทะเบียนกับ Y-Axisเพื่อรับการสนับสนุนแบบครบวงจร

สิทธิ์ในการขอวีซ่าทำงานออสเตรีย

การพิจารณาคุณสมบัติสำหรับวีซ่าทำงานออสเตรียขึ้นอยู่กับคะแนน คุณต้องได้คะแนนอย่างน้อย 55/90 ตารางด้านล่างแสดงรายการเกณฑ์ต่างๆ ตรวจสอบคุณสมบัติของคุณได้เลย!

ข้อกำหนดวีซ่าทำงานออสเตรีย

ในการยื่นขอวีซ่าทำงานออสเตรีย ผู้สมัครต้องมีวุฒิการศึกษาหรือคุณวุฒิวิชาชีพที่เกี่ยวข้องในสาขาอาชีพที่มีความต้องการสูงหรือขาดแคลน พร้อมทั้งมีหนังสือเสนอจ้างงานจากนายจ้างชาวออสเตรียที่ได้รับการยืนยันแล้ว ออสเตรียใช้ระบบตรวจคนเข้าเมืองแบบโปร่งใสโดยใช้ระบบคะแนน (บัตรแดง-ขาว-แดง) ซึ่งให้ความสำคัญกับผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะสูงเป็นอันดับแรก ประวัติอาชญากรรมที่สะอาดและหลักฐานการประกันสุขภาพเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับผู้สมัครทุกคน

เอกสารที่จำเป็นสำหรับการขอวีซ่าทำงานในประเทศออสเตรียมีดังต่อไปนี้:

• หนังสือเดินทางที่ถูกต้อง
• สูติบัตรหรือเอกสารที่มีมูลค่าเทียบเท่า
• ภาพถ่ายที่ถ่ายในช่วง 6 เดือนที่ผ่านมา
• หลักฐานที่พัก
• หลักฐานแสดงว่ามีเงินทุนเพียงพอที่จะครอบคลุมค่าใช้จ่ายของคุณ
• หลักฐานการประกันสุขภาพ
• การส่งข้อมูลไบโอเมตริกซ์
• ปริญญาจากมหาวิทยาลัยที่ได้รับอนุญาตหรือการศึกษาระดับอุดมศึกษา
• รายได้เฉลี่ยต่อปีสำหรับตำแหน่งผู้บริหารระดับสูง
• กิจกรรมด้านการวิจัยและนวัตกรรม
• รางวัลและของรางวัล
• ใบรับรองการทำงานและหนังสือรับรอง
• หลักฐานความสามารถทางภาษา
• ศึกษาเอกสารในประเทศออสเตรีย

วุฒิการศึกษาจากอินเดียต้องเป็นไปตามมาตรฐานเทียบเท่าของออสเตรีย

สำหรับอาชีพที่ไม่ได้รับการควบคุม (งานด้านไอทีและวิศวกรรมส่วนใหญ่): ตรวจสอบสถานะคุณสมบัติของคุณได้ที่ anabin.kmk.org ผ่านทาง ENIC-NARIC สำหรับอาชีพที่ได้รับการควบคุม (แพทย์ ทนายความ วิศวกรรมเฉพาะทางบางสาขา): ต้องได้รับการรับรองอย่างเป็นทางการจากหน่วยงานของออสเตรียที่รับผิดชอบก่อนจึงจะออกใบอนุญาตทำงานได้ โปรดเผื่อเวลา 4-8 สัปดาห์สำหรับการประเมินคุณสมบัติ

ตลาดแรงงานในออสเตรีย

ออสเตรียมีโอกาสในการทำงานที่ดีสำหรับผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะในหลากหลายภาคส่วน เช่น ไอที วิศวกรรม การดูแลสุขภาพ การก่อสร้าง โลจิสติกส์ และพลังงานสีเขียว โดยมีการเพิ่มอาชีพใหม่กว่า 110 อาชีพในรายชื่ออาชีพที่ขาดแคลนระดับชาติในปี 2025 (รายชื่ออาชีพที่ขาดแคลนของออสเตรียได้รับการทบทวนเป็นประจำทุกปีโดยกระทรวงแรงงานแห่งสหพันธรัฐ) และบริษัทในออสเตรียถึง 73% รายงานว่าขาดแคลนแรงงานฝีมืออย่างรุนแรง ออสเตรียจึงสรรหาผู้เชี่ยวชาญจากต่างประเทศอย่างแข็งขันเพื่อสนับสนุนเศรษฐกิจที่กำลังเติบโต รัฐบาลได้ปรับปรุงระบบบัตรแดง-ขาว-แดงให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้นและขยายรายชื่ออาชีพที่ขาดแคลนเพื่อดึงดูดผู้มีความสามารถจากทั่วโลก ส่งผลให้การอนุมัติบัตรแดง-ขาว-แดงเพิ่มขึ้น 35% ทุกปี

นอกจากนี้อ่าน...

ในประเทศออสเตรียมีตัวเลือกการจ้างงานแบบเร่งด่วนอะไรบ้างสำหรับผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะ?

งานยอดนิยมในออสเตรียสำหรับชาวอินเดีย

ออสเตรียยังคงลงทุนในโครงสร้างพื้นฐานดิจิทัล การดูแลสุขภาพ พลังงานสะอาด และการก่อสร้าง บริษัทหลายแห่งเสนอบริการสนับสนุนวีซ่า เงินเดือนที่แข่งขันได้ และสวัสดิการประกันสังคมที่ครอบคลุม เพื่อดึงดูดแรงงานที่มีทักษะ

นอกจากนี้อ่าน...

ตลาดแรงงานออสเตรีย: แนวโน้มและโอกาส

เงินเดือนเฉลี่ยของแรงงานฝีมือในออสเตรีย

ออสเตรียมีอัตราเงินเดือนเฉลี่ยสูงติดอันดับ 10 ในสหภาพยุโรป โดยพนักงานประจำได้รับประโยชน์จากโครงสร้างการจ่ายเงินเดือนที่เป็นเอกลักษณ์ถึง 14 ระดับ นอกจากนี้ พนักงานยังได้รับการปรับค่าจ้างตามข้อตกลงร่วมกันโดยอัตโนมัติ ระบบประกันสังคมที่ครอบคลุม และสวัสดิการด้านสุขภาพและบำนาญที่นายจ้างเป็นผู้จ่ายสมทบ

บัตร EU Blue Card ของออสเตรียเทียบกับบัตร EU Blue Card ของเยอรมนี (ปี 2026): เกณฑ์ของออสเตรียอยู่ที่ 55,678 ยูโรต่อปี; เกณฑ์ของเยอรมนีอยู่ที่ประมาณ 50,700 ยูโรต่อปี บัตร Blue Card ของออสเตรีย: ได้รับสิทธิ์พำนักถาวรหลังจาก 5 ปี; บัตร Blue Card ของเยอรมนี: ได้รับสิทธิ์พำนักถาวรหลังจาก 21 เดือน (ภาษาเยอรมันระดับ B1) อาชีพที่ขาดแคลนในออสเตรีย: มากกว่า 110 ตำแหน่ง (ไอที วิศวกรรม การดูแลสุขภาพ — ไม่ต้องผ่าน AMS); เยอรมนี: มีขอบเขตงานคล้ายกัน แต่มีเส้นทางอาชีพด้านไอทีที่กว้างกว่าโดยไม่ต้องจบปริญญา ออสเตรีย: ค่าครองชีพนอกกรุงเวียนนาต่ำกว่า; คุณภาพชีวิตดี เยอรมนี: มีระบบนิเวศทางเทคโนโลยีที่ใหญ่กว่า; เส้นทางการได้รับสิทธิ์พำนักถาวรผ่านบัตร Blue Card เร็วกว่า ทั้งสองประเทศต้องมีวุฒิการศึกษาจากมหาวิทยาลัย (อย่างน้อย 3 ปี)

นอกจากนี้อ่าน...

งานที่เป็นที่ต้องการสูงสุดในออสเตรีย

วิธีการสมัครขอใบอนุญาตทำงานในออสเตรีย

• ขั้นตอนที่ 1: มีข้อเสนองานที่ถูกต้องจากออสเตรีย
• ขั้นตอนที่ 2: ยื่นขอใบอนุญาตทำงานหรือวีซ่าทำงานออสเตรียสำหรับชาวอินเดีย
• ขั้นตอนที่ 3: กรอกแบบฟอร์มใบสมัครออนไลน์
• ขั้นตอนที่ 4: ให้ลายนิ้วมือของคุณและส่งรูปถ่ายของคุณ
• ขั้นตอนที่ 5: ชำระค่าธรรมเนียมที่จำเป็น
• ขั้นตอนที่ 6: นัดหมายที่สถานทูตประเทศปลายทางของคุณ
• ขั้นตอนที่ 7: ส่งแบบฟอร์มพร้อมเอกสารที่จำเป็นทั้งหมด
• ขั้นตอนที่ 8:  เข้าร่วมสัมภาษณ์วีซ่า
• ขั้นตอนที่ 9: หากตรงตามเกณฑ์คุณสมบัติ คุณจะได้รับวีซ่าทำงานไปออสเตรีย

หมายเหตุเกี่ยวกับการทดสอบตลาดแรงงานของ AMS: AMS (Arbeitsmarktservice — สำนักงานจัดหางานภาครัฐของออสเตรีย) จะทำการทดสอบตลาดแรงงานเพื่อตรวจสอบว่าไม่มีผู้สมัครชาวออสเตรีย/สหภาพยุโรปที่มีคุณสมบัติเหมาะสมสำหรับตำแหน่งงานนั้นหรือไม่ สำหรับตำแหน่งงานที่ขาดแคลน: จะได้รับการยกเว้นการทดสอบ สำหรับแรงงานสำคัญอื่นๆ ในตำแหน่งงานที่ไม่ขาดแคลน: จะใช้เวลาดำเนินการเพิ่มขึ้นประมาณ 4-6 สัปดาห์

*สนใจย้ายถิ่นฐานไปออสเตรียใช่ไหม? ให้ Y-Axis ช่วยคุณในทุกขั้นตอน*

ระยะเวลาดำเนินการวีซ่าทำงานออสเตรีย

โดยปกติแล้ว การดำเนินการขอใบอนุญาตทำงานในออสเตรียจะใช้เวลาประมาณ 7-8 สัปดาห์ อย่างไรก็ตาม สำหรับวีซ่าทำงานแบบมีเงื่อนไข จะใช้เวลาน้อยกว่า คือประมาณ 3 สัปดาห์

ค่าใช้จ่ายในการขอวีซ่าทำงานออสเตรีย

การสมัครบัตร Red-White-Red Card มีค่าธรรมเนียมสามส่วน ได้แก่ ค่าธรรมเนียมการสมัครเบื้องต้น 120 ยูโร ค่าธรรมเนียมการออกบัตร 20 ยูโร และค่าธรรมเนียมการปรับแต่งข้อมูลไบโอเมตริก (ลายนิ้วมือ รูปถ่าย และลายเซ็น) 20 ยูโร รวมเป็นค่าใช้จ่ายทั้งหมด 160 ยูโร

(1 ยูโร ≈ 92 รูปี เมษายน 2026 — โปรดตรวจสอบที่ xe.com ก่อนสมัคร)

สิทธิประโยชน์สำหรับผู้ติดตามของผู้ถือวีซ่าทำงานออสเตรีย

ผู้ที่อยู่ในอุปการะ เช่น คู่สมรสและบุตรของผู้ถือวีซ่าทำงานในออสเตรีย สามารถได้รับประโยชน์ดังต่อไปนี้:

เส้นทางสู่การพำนักระยะยาวในออสเตรีย

ผู้เชี่ยวชาญชาวต่างชาติสามารถขอสิทธิ์พำนักระยะยาวในออสเตรียได้โดยการมีงานทำที่มั่นคงและการพำนักอย่างถูกกฎหมายอย่างต่อเนื่อง กระบวนการขอสิทธิ์พำนักในออสเตรียมีโครงสร้างที่ชัดเจนและโปร่งใส โดยมีขั้นตอนที่ชัดเจนตั้งแต่ใบอนุญาตทำงานไปจนถึงการพำนักถาวรและในที่สุดก็ได้รับสัญชาติสหภาพยุโรป

สำคัญสำหรับผู้เชี่ยวชาญชาวอินเดียที่กำลังพิจารณาขอสัญชาติออสเตรีย:สิทธิของผู้ถือบัตร OCI (Overseas Citizen of India) ซึ่งรวมถึงการเข้าประเทศอินเดียโดยไม่ต้องขอวีซ่าตลอดชีพ สิทธิในการทำงานในภาคส่วนส่วนใหญ่ และสิทธิทางการศึกษา อาจยังคงมีอยู่แม้หลังจากสูญเสียสัญชาติอินเดียแล้ว บัตร OCI ไม่ใช่สัญชาติคู่ แต่เป็นสิ่งที่ช่วยรักษาสายสัมพันธ์ที่สำคัญกับอินเดียอย่างต่อเนื่อง โปรดติดต่อสถานทูตอินเดียเพื่อตรวจสอบคุณสมบัติในการขอรับบัตร OCI หลังจากการขอสัญชาติออสเตรีย

Y-Axis สามารถช่วยเหลือคุณในการขอวีซ่าทำงานในออสเตรียได้อย่างไร?

• Y-Axis เป็นเส้นทางที่ดีที่สุดในการไปทำงานในออสเตรีย บริการที่ไร้ที่ติของเราคือ:
• Y-Axis ได้ช่วยเหลือลูกค้าหลายรายในการ ทำงานในต่างประเทศ
• บริการด้านการตลาดเรซูเม่สุดพิเศษจาก Y-axis จะช่วยคุณค้นหางานที่ต้องการในต่างประเทศ
• การฝึกสอนแกน Y จะช่วยให้คุณผ่านการทดสอบมาตรฐานที่จำเป็นสำหรับการเข้าเมือง

วีซ่าทำงานอื่น ๆ :

 

WhatsApp ตอนนี้

สแน็ปช็อตแกน Y

1M

ผู้สมัครที่ประสบความสำเร็จ

1500 +

ที่ปรึกษาที่มีประสบการณ์

25Y +

ด้านความเชี่ยวชาญ

50 +

สำนักงาน