โพสต์ กุมภาพันธ์ 12 2018
อุตสาหกรรมการค้าปลีกในสหราชอาณาจักรเรียกร้องให้มีการผ่อนคลายระบบการโยกย้ายตามคะแนนในช่วงหลัง Brexit British Retail Consortium ได้ยื่นข้อเสนอต่อการพิจารณาตรวจคนเข้าเมืองของรัฐบาลสหราชอาณาจักรซึ่งจัดขึ้นโดยคณะกรรมการที่ปรึกษาการย้ายถิ่นฐาน มีการกล่าวว่าระบบใหม่จะต้องเรียบง่าย รวดเร็ว และราคาไม่แพงสำหรับคนงานนอกสหภาพยุโรป มากกว่าระบบแบบอิงคะแนนที่มีอยู่
กฎเกณฑ์การตรวจคนเข้าเมืองใหม่ต้องอนุญาตให้ลูกจ้างเดินทางเพื่อวัตถุประสงค์ทางธุรกิจได้ โดยไม่ต้องขอวีซ่าหรือใบอนุญาตทำงาน ข้อเรียกร้องเหล่านี้ของอุตสาหกรรมค้าปลีกในสหราชอาณาจักรถูกส่งโดย BRC ตามที่ City AM เสนอราคา
BRC กล่าวว่า Brexit เป็นโอกาสในการกำหนดรูปแบบระบบการย้ายถิ่นฐานที่สดใหม่และยั่งยืน สิ่งนี้จะต้องตระหนักถึงสถานการณ์การเปลี่ยนแปลงของการค้าปลีก มันจะต้องมีศรัทธาของประชาชนด้วย”
British Retail Consortium ได้กล่าวว่าการออกจากสหภาพยุโรปจะต้องใช้ให้เกิดประโยชน์สูงสุด ระบบการย้ายถิ่นฐานจะต้องตอบสนองต่อความต้องการแรงงานของอุตสาหกรรมในระดับทักษะที่หลากหลาย นอกจากนี้ยังต้องร่วมมือกับอุตสาหกรรมเพื่อเพิ่มศักยภาพให้กับตลาดแรงงานในท้องถิ่นด้วยทักษะแห่งอนาคต BRC กล่าวเสริม
ระบบตรวจคนเข้าเมืองที่หลีกเลี่ยงกระบวนการที่ซับซ้อนจะต้องได้รับการจัดตั้งขึ้นโดยรัฐบาล จะต้องอนุญาตให้อุตสาหกรรมค้าปลีกในสหราชอาณาจักรจ้างแรงงานอพยพได้อย่างรวดเร็ว BRC เสริมว่าต้นทุนที่เกิดขึ้นจากธุรกิจจะต้องน้อยที่สุดด้วย
BRC กล่าวว่าเป็นเรื่องยากที่จะจ้างจากตลาดท้องถิ่นของสหรัฐฯ เนื่องจากต้นทุนการจ้างงานและความพร้อมของคนงานที่พร้อม อัตราการว่างงานในสหราชอาณาจักรอยู่ที่ 4.3% เพิ่มจากองค์กรการค้า ต้นทุนการจ้างงานเพิ่มขึ้นเนื่องจากค่าจ้างการครองชีพของประเทศ นอกจากนี้ยังเป็นผลมาจากเงินสมทบบำนาญที่เพิ่มขึ้นและค่าใช้จ่ายในการจัดเก็บฝึกงาน
ต้นทุนเทคโนโลยีก็ลดลงเช่นกัน แต่จะมีบทบาทมากขึ้นสำหรับคนงานที่ต้องการทักษะสูง
หากคุณกำลังมองหาเพื่อศึกษา ทำงาน เยี่ยมชม ลงทุน หรือย้ายถิ่นฐานไปยังสหราชอาณาจักร พูดคุยกับ Y-Axis บริษัทตรวจคนเข้าเมืองและวีซ่าอันดับ 1 ของโลก
คีย์เวิร์ด:
ข่าวการเข้าเมืองของสหราชอาณาจักร
Share
รับมันบนมือถือของคุณ
รับการแจ้งเตือนข่าวสาร
ติดต่อแกน Y