โพสต์ กันยายน 15 2018
บริษัทไอทีแห่งหนึ่งในอินโดอเมริกันถูกปรับ การละเมิดวีซ่า H-1B. Cloudwick Technologies Inc ในแคลิฟอร์เนียถูกขอให้จ่ายเงิน 173 ดอลลาร์เป็นเงินเดือนให้กับพนักงานในต่างประเทศ 044 คน. คนงานเหล่านี้ส่วนใหญ่มาจากอินเดีย สิ่งเหล่านี้ได้รับค่าจ้างน้อยกว่าแผ่นคอนกรีตที่ได้รับคำสั่งภายใต้โครงการ H-1B
พื้นที่ กรมชั่วโมงและค่าจ้างแรงงาน ในสหรัฐอเมริกาได้ดำเนินการสอบสวนแล้ว พบว่าพนักงานของบริษัทจากอินเดียจำนวนหนึ่งถูกจ้างงานภายใต้เงื่อนไขการละเมิดวีซ่า H-1B พวกเขาสัญญาว่าจะได้รับค่าจ้าง 8,300 ดอลลาร์ต่อเดือนในขณะที่จริง ๆ แล้ว จ่ายเพียง 800$ ต่อเดือนดังที่อ้างโดย Times of India
บริษัทคลาวด์วิค เทคโนโลยีส์ มีพื้นฐานมาจากแคลิฟอร์เนีย – นวร์กในซิลิคอนแวลลีย์อันโด่งดัง เว็บไซต์ของบริษัทระบุว่าผู้ก่อตั้งและซีอีโอของบริษัทคือ Mani Chhabra ชาวอินโดอเมริกัน
การสอบสวนพบว่าบริษัทจ่ายเงินให้คนงานที่ได้รับผลกระทบอย่างดี น้อยกว่าระดับเงินเดือนที่กำหนดโดยโปรแกรม H-1B. ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับระดับทักษะของงานด้วย” ผู้อำนวยการเขตค่าจ้างและชั่วโมง Susana Blanco. บริษัทยังได้หักเงินเดือนของคนงานอย่างผิดกฎหมาย บลังโกกล่าวเสริม
วีซ่า H-1B อนุญาตให้บริษัทในสหรัฐอเมริกาจ้างพนักงานจากต่างประเทศในตำแหน่งพิเศษที่ต้องใช้ความเชี่ยวชาญด้านเทคนิคหรือวิชาการ มันคือ วีซ่าไม่อพยพ บริษัทด้านเทคโนโลยีในสหรัฐอเมริกาพึ่งพาโครงการนี้เพื่อรับสมัครพนักงาน 10 คนจาก 1000 คนต่อปีจากประเทศต่างๆ เช่น จีนและอินเดีย
ผู้เชี่ยวชาญด้านการตรวจคนเข้าเมืองแกน Y วาซานตา จากันธาน กล่าวว่าเราไม่จัดการกับเอกสารปลอม แกน Y มีการตรวจสอบและการตรวจสอบเพื่อหลีกเลี่ยงสิ่งเดียวกัน เราจะไม่รับเรื่องนี้หากเอกสารดังกล่าวเป็นของปลอม วสันตา จากันธาน กล่าวเสริม
Y-Axis นำเสนอผลิตภัณฑ์วีซ่าและการย้ายถิ่นฐานที่หลากหลาย รวมถึงบริการสำหรับผู้อพยพย้ายถิ่นฐานในต่างประเทศ รวมถึง วีซ่าทำงานสำหรับสหรัฐอเมริกา, วีซ่าศึกษาสำหรับสหรัฐอเมริกาและ วีซ่าธุรกิจสำหรับสหรัฐอเมริกา.
หากคุณกำลังมองหาเพื่อ ศึกษา, ทำงาน, เยี่ยมชม, ลงทุน หรือ อพยพไปยังสหรัฐอเมริกาพูดคุยกับ Y-Axis บริษัทตรวจคนเข้าเมืองและวีซ่าอันดับ 1 ของโลก
หากคุณพบว่าบล็อกนี้น่าสนใจ คุณอาจจะชอบ...
คีย์เวิร์ด:
ข่าวตรวจคนเข้าเมืองสหรัฐฯ
Share
รับมันบนมือถือของคุณ
รับการแจ้งเตือนข่าวสาร
ติดต่อแกน Y