รายได้เฉลี่ยรายสัปดาห์เพิ่มขึ้น 4% ในแคนาดา ตำแหน่งงานว่างมากกว่า 1 ล้านตำแหน่ง

ไฮไลท์

• ภาคการผลิตบริการและการผลิตสินค้ามีการจ้างงานบัญชีเงินเดือนเพิ่มขึ้นอย่างมาก
• การบริการอาหารและที่พักและบริการด้านการศึกษาได้ก้าวข้ามระดับก่อนการแพร่ระบาดในการจ้างงานบัญชีเงินเดือน
• อัลเบอร์ตาและออนแทรีโอมีระดับตำแหน่งงานว่างที่สูงเป็นประวัติการณ์ในเดือนเมษายน
• การเงินและการประกันภัย การก่อสร้าง อสังหาริมทรัพย์ และการเช่าซื้อ บริการระดับมืออาชีพ วิทยาศาสตร์ และด้านเทคนิค ภาคศิลปะ บันเทิง และนันทนาการมีจำนวนตำแหน่งงานว่างเป็นประวัติการณ์
• โนวาสโกเชียเป็นจังหวัดเดียวที่มีรายได้เฉลี่ยรายสัปดาห์แซงหน้าเมื่อเทียบกับจังหวัดอื่นๆ
• อัตราตำแหน่งงานว่างอยู่ที่ 5.6% ซึ่งสูงเป็นประวัติการณ์ในแคนาดา
• รายได้เฉลี่ยรายสัปดาห์เพิ่มขึ้น 4% ในแคนาดาและมีตำแหน่งงานว่างมากกว่า 1 ล้านตำแหน่ง

*ตรวจสอบสิทธิ์ของคุณไปแคนาดาผ่านแกน Y เครื่องคำนวณคะแนนการเข้าเมืองของแคนาดา

จำนวนพนักงานที่ได้รับค่าจ้างหรือผลประโยชน์จากนายจ้าง ซึ่งวัดโดยการสำรวจการจ้างงาน เงินเดือน และชั่วโมงการทำงาน (SEPH) เพิ่มขึ้น 126,000 คน หรือ +0.7% ในเดือนเมษายน

*ค้นหา งานในประเทศแคนาดา? มีจำหน่ายแกน Y บริการค้นหางาน เพื่อค้นหาสิ่งที่ถูกต้อง

ยกเว้นควิเบก จังหวัดที่รายงานการเพิ่มการจ้างงานเงินเดือนที่ใหญ่ที่สุดมีดังต่อไปนี้:

หัวเมือง	การเพิ่มขึ้นของการจ้างงานเงินเดือน	เพิ่มขึ้นเป็น %
ออนตาริ	49900	+0.7
อัลเบอร์ต้า	37200	+1.9
บริติชโคลัมเบีย	16600	+0.7

การจ้างงานเงินเดือนในทุกจังหวัดกลับมาหรือเกินระดับที่เห็นในเดือนกุมภาพันธ์ 2020 ในช่วงการแพร่ระบาดของโควิด-19 จังหวัดต่อไปนี้เกินระดับที่เคยอยู่ในช่วงก่อนการแพร่ระบาด

หัวเมือง	เกินกว่าการจ้างงานเงินเดือน	เพิ่มขึ้นเป็น %
เกาะเจ้าฟ้าชายเอ็ดเวิร์ด	+4400	+6.4
รัฐนิวบรันสวิก	+16900	+5.2
บริติชโคลัมเบีย	+87500	+3.7

จังหวัดส่วนใหญ่ได้ผ่อนคลายมาตรการด้านสาธารณสุขเกินขีดจำกัดความสามารถ โดยอนุญาตให้ธุรกิจส่วนใหญ่ดำเนินการได้โดยไม่มีข้อจำกัด  

อ่านด้วย...

วิธีการย้ายถิ่นฐานผ่านโครงการ Federal Skilled Worker Program ของแคนาดา

หากต้องการทราบข้อมูลอัปเดตเพิ่มเติมโปรดติดตาม หน้าบล็อกแกน Y...

การเติบโตของการจ้างงานบัญชีเงินเดือนในภาคการผลิตบริการและการผลิตสินค้าในเดือนเมษายน

การจ้างงานเงินเดือนเพิ่มขึ้นใน ภาคการผลิตบริการ ในเดือนเมษายนเทียบกับเดือนกุมภาพันธ์ เนื่องจากจังหวัดต่างๆ ค่อยๆ คลายข้อจำกัดที่เกี่ยวข้องกับโควิด เพิ่มขึ้น 90,300 เพิ่มขึ้น 0.6% ซึ่งรวมเพิ่มขึ้นทั้งหมด 314,300 และเพิ่มขึ้น +2.3%

มีการเพิ่มขึ้นในกลุ่มย่อยประมาณ 11 กลุ่มจาก 15 กลุ่มในภาคการผลิตบริการ ซึ่งได้รับแรงหนุนจากภาคส่วนต่อไปนี้

ภาค	เงินเดือนเพิ่มขึ้น	เพิ่มขึ้นเป็นเปอร์เซ็นต์
บริการอาหารและที่พัก	+34,500	+ 2.9%
บริการการศึกษา	+9,700	+ 0.7%

อ่านด้วย...

แคนาดาเตรียมเปิดตัวโครงการด่วนใหม่สำหรับพนักงานชั่วคราว

ในภาคการผลิตสินค้า การจ้างงานเงินเดือนได้เพิ่มขึ้นสูงสุดที่ 18,700 ราย โดยเพิ่มขึ้น +0.6% ซึ่งเท่ากับ 27,500 เพิ่มขึ้น +0.9% นับตั้งแต่เดือนมกราคม

การเพิ่มขึ้นของเงินเดือนในภาคการผลิตสินค้า ในทางกลับกัน นำไปสู่การเพิ่มขึ้นในภาคส่วนต่อไปนี้

ภาค	เงินเดือนเพิ่มขึ้น	เพิ่มขึ้นเป็นเปอร์เซ็นต์
การก่อสร้าง	ได้รับ (+10,500; +0.9%)	ได้รับ (+10,500; +0.9%)
การผลิต	ได้รับ (+4,600; +0.3%)	ได้รับ (+4,600; +0.3%)
การทำเหมืองแร่ เหมืองหิน และการสกัดน้ำมันและก๊าซ	ได้รับ (+2,300; +1.1%)	ได้รับ (+2,300; +1.1%)

อ่านด้วย...

แคนาดาจะกลับมาจับรางวัล Express Entry ทุกโปรแกรมอีกครั้งในวันพุธที่ 6 กรกฎาคม

การเพิ่มขึ้นของการจ้างงานเงินเดือนในภาคที่พักและบริการอาหาร

การจ้างงานเงินเดือนได้เห็นการเพิ่มขึ้นอย่างมากใน ภาคอาหารและที่พัก 34,500 เพิ่มขึ้น +2.9% เพิ่มขึ้นรวม 115,700 (+10.4%)

สิ่งนี้ช่วยผลักดันภาคส่วนนี้ และบางจังหวัดก็ได้รับผลกำไรอย่างมาก

จังหวัด	เงินเดือนเพิ่มขึ้น	เพิ่มขึ้นเป็นเปอร์เซ็นต์
ออนตาริ	+11,700	+ 2.7%
ควิเบก	+7,600	+ 3.1%

ภาคบริการการศึกษามีการจ้างงานเกินระดับการจ้างงานก่อนการแพร่ระบาด

การจ้างงานด้านบัญชีเงินเดือนในบริการการศึกษาเพิ่มขึ้น 9700 อัตรา ซึ่งถือเป็น +0.7% เป็นครั้งแรก แซงหน้าระดับเดือนกุมภาพันธ์ 2020

การเพิ่มขึ้นรายเดือนนี้สามารถเห็นได้ในจังหวัดต่อไปนี้

จังหวัด	เงินเดือนเพิ่มขึ้น	เพิ่มขึ้นเป็นเปอร์เซ็นต์
อัลเบอร์ต้า	+4,000	+ 2.8%
ควิเบก	+3,100	+ 0.9%
วาสโกเชีย	+900	+ 2.1%

พื้นที่ บริการโรงเรียนประถมศึกษาและมัธยมศึกษา คิดเป็นมากกว่าครึ่งหนึ่งของการเพิ่มขึ้นรายเดือนในเดือนเมษายน (+5,800; +0.7%)

จากทั้งหมด 2020 จังหวัด มีเพียงไม่กี่จังหวัดเท่านั้นที่มีการจ้างงานเกินระดับการจ้างงานด้านบริการการศึกษาในช่วงก่อนการแพร่ระบาดในเดือนเมษายน อย่างไรก็ตาม มีเพียงไม่กี่จังหวัดที่ยังต่ำกว่าระดับเดือนกุมภาพันธ์ XNUMX

ชื่อจังหวัด	ระดับการจ้างงานเงินเดือน
รัฐนิวบรันสวิก	+ 6.3%
วาสโกเชีย	+ 6.0%
นิวฟันด์แลนด์	-7.1%
อัลเบอร์ต้า	-2.5%
บริติชโคลัมเบีย	-2.2%
ออนตาริ	-0.5%

คุณต้องการ ทำงานในประเทศแคนาดา? พูดคุยกับ Y-Axis ที่ปรึกษาด้านอาชีพการย้ายถิ่นฐานในแคนาดาในต่างประเทศเพื่อขอคำแนะนำ

อ่านด้วย...

IRCC มีเป้าหมายที่จะดำเนินการเชิญ FSWP และ CEC ต่อ

การจ้างงานเงินเดือนที่เพิ่มขึ้นในด้านการก่อสร้าง

การจ้างงานบัญชีเงินเดือนเพิ่มขึ้นในภาคการก่อสร้าง 10,500 โดยมี +0.9% ซึ่งทำให้จังหวัดอื่นต้องเพิ่มเงินเดือน

จังหวัด	เงินเดือนเพิ่มขึ้น	เพิ่มขึ้นเป็นเปอร์เซ็นต์
อัลเบอร์ต้า	+4,900	+ 2.8%
ออนตาริ	+2,100	+ 0.5%
บริติชโคลัมเบีย	+1,700	+ 0.9%

ผลกำไรนี้แพร่กระจายไปทั่วทุกจังหวัดไปยังอุตสาหกรรมเกือบทั้งหมดภายในภาคส่วนนี้ ผู้รับเหมาด้านการค้าและการบัญชีเฉพาะรายอื่นๆ มีการเติบโตอย่างมาก

อ่านด้วย...

แคนาดาประกาศค่าธรรมเนียมการย้ายถิ่นฐานใหม่สำหรับปี 2022

รายได้เฉลี่ยต่อสัปดาห์

รายได้เฉลี่ยรายสัปดาห์อยู่ที่ 1,170 ดอลลาร์ในเดือนเมษายน ซึ่งเกือบจะคงที่จากเดือนมีนาคม รายได้เฉลี่ยรายสัปดาห์เพิ่มขึ้น 4.0% ต่อปี การเพิ่มขึ้นนี้สามารถเห็นได้ในจังหวัดต่อไปนี้ในเดือนเมษายน

จังหวัด	เงินเดือนเพิ่มขึ้น	เพิ่มขึ้นเป็นเปอร์เซ็นต์
วาสโกเชีย	$1,030	+ 7.8%
รัฐนิวบรันสวิก	$1,073	+ 6.4%

*ต้องการความช่วยเหลือในการสมัคร แคนาดาPR วีซ่า? จากนั้นรับคำแนะนำอย่างมืออาชีพจากผู้เชี่ยวชาญด้านการย้ายถิ่นฐานในต่างประเทศของ Y-Axis Canada

รายได้เฉลี่ยรายสัปดาห์ของโนวาสโกเชียแซงหน้าการเติบโตของดัชนีราคาผู้บริโภค (CPI) ของจังหวัด เป็นจังหวัดเดียวที่เกินในเดือนเมษายน

ประมาณสองในสามของภาคส่วนทั้งหมดมีรายได้เฉลี่ยรายสัปดาห์เพิ่มขึ้นในเดือนเมษายน ในขณะที่ CPI ของประเทศเพิ่มขึ้น 6.8%

ภาค	เงินเดือนเพิ่มขึ้น	เพิ่มขึ้นเป็นเปอร์เซ็นต์
การค้าปลีก	$715	+ 11.7%
บริการระดับมืออาชีพ วิทยาศาสตร์ และด้านเทคนิค	$1,680	+ 9.7%
การผลิต	$1,264	+ 8.2%
การค้าส่ง	$1,417	+ 7.4%

ภาคส่วนเดียวที่รายงานว่ารายได้เฉลี่ยรายสัปดาห์ลดลงคือศิลปะ บันเทิง และนันทนาการ (-4.5% ถึง $711)

การเปลี่ยนแปลงชั่วโมงเฉลี่ยรายสัปดาห์ในเดือนเมษายน

ชั่วโมงทำงานโดยเฉลี่ยต่อสัปดาห์มีการเปลี่ยนแปลงเล็กน้อยในเดือนเมษายนเมื่อเทียบกับเดือนมีนาคม โดยคงที่ที่ 1.8% เหนือระดับก่อนเกิดการแพร่ระบาด การก่อสร้างเป็นเพียงภาคส่วนเดียวที่รายงานว่าชั่วโมงต่อสัปดาห์โดยเฉลี่ยเพิ่มขึ้น +1.0%

ตำแหน่งงานว่างยังคงเพิ่มขึ้น

นายจ้างชาวแคนาดายังคงเติมตำแหน่งงานว่างนับล้านตำแหน่งในทุกภาคส่วนในช่วงต้นเดือนเมษายน ซึ่งเพิ่มขึ้นเป็น +23,300 กล่าวคือ 2.4% เมื่อเทียบกับเดือนก่อนหน้า

 จากข้อมูลการทดลองจากสถิติของแคนาดา การเพิ่มขึ้นของตำแหน่งงานว่างโดยทั่วไปในแต่ละเดือนนั้นเนื่องมาจากรูปแบบตามฤดูกาล

 อ่านเพิ่มเติม...

แนวโน้มงานในแคนาดาในปี 2022

ตำแหน่งงานว่างสูงเป็นประวัติการณ์ในอัลเบอร์ตาและออนแทรีโอ

มีจำนวนตำแหน่งงานว่างที่สูงเป็นประวัติการณ์ในเดือนเมษายน โดยมีรายงานเพิ่มขึ้นทุกเดือนดังนี้:

จังหวัด	เงินเดือนเพิ่มขึ้น	เพิ่มขึ้นเป็นเปอร์เซ็นต์
อัลเบอร์ต้า	112,900	+ 20.6%
ออนตาริ	378,200	+ 4.3%

ในขณะที่ตำแหน่งงานว่างในโนวาสโกเชียรายงานอยู่ที่ -10.7% ถึง 20,100 ตำแหน่งงานลดลง

ผู้ว่างงานโดยเฉลี่ยสำหรับแต่ละตำแหน่งงานว่างในเดือนเมษายนคือ 1.1 ซึ่งต่ำ (1.2) ในเดือนมีนาคมและ 2.4 ในปีก่อน

จังหวัด	ผู้ว่างงานโดยเฉลี่ย
ควิเบก	0.8
บริติชโคลัมเบีย	0.9
นิวฟันด์แลนด์	3.7

อ่านด้วย...

การย้ายถิ่นฐานของแคนาดา - คาดหวังอะไรในปี 2022

ตำแหน่งงานว่างระดับบันทึกในภาคส่วนต่างๆ

จำนวนตำแหน่งงานว่างในภาคการก่อสร้างมีจำนวนสูงสุดที่ 89000 คือ 15.4% เมื่อเทียบกับเดือนมีนาคม ยอดรวมที่เพิ่มขึ้นตั้งแต่เดือนเมษายน 2021 คือ 43.3% (+27,200) อัตราตำแหน่งงานว่างในเดือนเมษายน 2022 อยู่ที่ 7.9% ซึ่งสูงมาตั้งแต่เดือนตุลาคม 2020

ตำแหน่งงานว่างในภาคส่วน	ตำแหน่งงานว่างเพิ่มขึ้นในเดือน เมษายน
การขนส่งและคลังสินค้า	52,000
การเงินและการประกันภัย	49,900
บริการระดับมืออาชีพ วิทยาศาสตร์ และเทคนิค	73,700
ศิลปะ บันเทิง และสันทนาการ	22,200
อสังหาริมทรัพย์และการเช่าและการเช่าซื้อ	13,500

ตำแหน่งงานว่างเพิ่มขึ้นในภาคการผลิตและการเปลี่ยนแปลงที่พักและบริการอาหารเล็กน้อย

ภาคการผลิตมีตำแหน่งงานว่างเพิ่มขึ้นในเดือนเมษายน โดยรายงานตำแหน่งงานว่าง 90,400 ตำแหน่ง ซึ่งเพิ่มขึ้น 7.9% เมื่อเทียบกับเดือนมีนาคม อัตราตำแหน่งงานว่างอยู่ที่ 5.6% ในช่วงเดือนตุลาคม 2021 ซึ่งถือเป็นอัตราที่สูงเป็นประวัติการณ์

ผู้จ้างงานในภาคบริการอาหารและที่พักได้เติมตำแหน่งงานว่าง 153,000 ตำแหน่งในช่วงเดือนเมษายน ซึ่งมีการเปลี่ยนแปลงเล็กน้อยจากเดือนก่อน อัตราตำแหน่งงานว่างอยู่ที่ 11.9% ซึ่งสูงที่สุดในบรรดาภาคส่วนใดๆ

ตำแหน่งงานว่างด้านการดูแลสุขภาพและความช่วยเหลือทางสังคมและการค้าปลีก

ในภาคการดูแลสุขภาพและความช่วยเหลือทางสังคม จำนวนตำแหน่งงานว่างลดลง 15.1% สู่จำนวน 152,200 ตำแหน่งในเดือนเมษายน ซึ่งรายงานไว้ที่ 147,500 ตำแหน่งในเดือนมีนาคม แต่ค่อนข้างสูงกว่าเดือนเมษายน 21.3 ถึง 2021%

มีตำแหน่งงานว่างประมาณ 97800 ตำแหน่งในภาคการค้าปลีกในเดือนเมษายน ลดลงเหลือ 7.1% จากเดือนมีนาคม แต่สูงกว่าในเดือนเมษายน 27.9 ถึง 2021% มีตำแหน่งงานว่างในอุตสาหกรรมค้าปลีก 97,800 ตำแหน่งในเดือนเมษายน ลดลง 7.1% (-7,500) จากเดือนมีนาคม แต่ 27.9% (+21,400) สูงกว่าเดือนเมษายน 2021

อัตราตำแหน่งงานว่างรายงานอยู่ที่ 4.7% เพิ่มขึ้นจาก 3.9% ในเดือนเมษายน 2021

คุณมีความฝันที่จะ อพยพไปแคนาดา? พูดคุยกับที่ปรึกษาด้านการย้ายถิ่นฐานในต่างประเทศของแคนาดาแกน Y อันดับ 1 ของโลก

ยังอ่าน: แรงงานต่างด้าวชั่วคราวในแคนาดาเห็นการขึ้นค่าจ้าง

เรื่องราวบนเว็บ: 1 ล้านตำแหน่งงานในแคนาดา รายได้เฉลี่ยเพิ่มขึ้น 4%