การทำงานในสิงคโปร์มีประโยชน์อย่างไร?

จากการศึกษาพบว่า ผู้คนส่วนใหญ่ที่ทำงานในสิงคโปร์พอใจกับสภาพการทำงานที่นครรัฐอธิปไตยของเอเชียเสนอ โดยอยู่ในอันดับต้นๆ ของเอเชียในด้านความสะดวกในการทำธุรกิจ คุณภาพชีวิต มาตรฐานการศึกษาที่เหนือกว่า สิ่งอำนวยความสะดวกทางการแพทย์ระดับมืออาชีพ และอัตราการก่ออาชญากรรมต่ำ และอื่นๆ อีกมากมาย Lion City ได้รับการจัดอันดับให้เป็นหนึ่งในประเทศที่มีการแข่งขันสูงที่สุดในโลกจากการจัดอันดับของ World Economic Forum จาก 141 ประเทศ เป็นที่ตั้งของบริษัทข้ามชาติมากกว่า 7,000 แห่งที่ตั้งอยู่ในสหรัฐอเมริกา ยุโรป และที่อื่นๆ นอกจากนี้ยังมีงานที่มีรายได้สูงทั่วโลก มีอัตราการว่างงานน้อยมาก สภาพที่เป็นมิตรต่อพนักงาน และบรรยากาศที่เอื้ออำนวยต่อการพัฒนาธุรกิจ เนื่องจากเศรษฐกิจที่เจริญรุ่งเรือง บริษัทต่างๆ จึงเชิญแรงงานข้ามชาติมาที่สิงคโปร์เพื่อเข้าร่วม แม้แต่งานที่มีรายได้ต่ำตามธรรมเนียม เช่น ครูในโรงเรียนและพนักงานเสิร์ฟ ก็ยังได้รับเงินเดือนสูงในประเทศนี้ เนื่องจากมีอัตราภาษีรายได้ต่ำมาก แรงงานที่มีทักษะจำนวนมากจึงมองหางานในสิงคโปร์ ด้วยจำนวนประชากรปานกลาง เศรษฐกิจที่เฟื่องฟู และอัตราการเจริญพันธุ์ที่ลดน้อยลง สาธารณรัฐสิงคโปร์จึงเชิญชวนให้ผู้อพยพเข้ามาทำงานและอาศัยอยู่ที่นั่น ศูนย์กลางการค้าชั้นนำแห่งหนึ่งของโลก ไม่ใช่แค่เอเชียเท่านั้น แต่ยังเป็นแม่เหล็กดึงดูดแรงงานที่มีทักษะ *สมัครใจ อพยพไปสิงคโปร์? Y-Axisis พร้อมช่วยเหลือคุณในทุกขั้นตอน

ภาคการจ้างงานที่น่าสนใจที่สุด

ในสิงคโปร์เป็นโอกาสในการทำงานสำหรับคนงานที่มีความรู้จากหลากหลายภาคส่วน เช่น เทคโนโลยีสารสนเทศ บริการทางการเงิน และการดูแลสุขภาพ แรงงานที่มีความสามารถจะไม่เผชิญกับทางเลือกที่ขาดแคลนในประเทศนี้ ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของอาเซียน (สมาคมประชาชาติแห่งเอเชียตะวันออกเฉียงใต้) *มีจำหน่ายแกน Y บริการค้นหางาน เพื่อหางานในต่างประเทศ Y-Axis ผู้ให้คำปรึกษาที่เหมาะสมเพื่อปลดล็อกโอกาสข้ามพรมแดน เงินเดือนที่คุ้มค่า เงินเดือนในประเทศเอเชียตะวันออกเฉียงใต้นี้เป็นหนึ่งในประเทศที่น่าดึงดูดที่สุดในเอเชีย ประกอบกับภาษีที่ต่ำทำให้เป็นที่ต้องการมากขึ้นสำหรับคนงานที่มีความสามารถ   อัตราภาษีเงินได้ต่ำ อัตราภาษีเงินได้ของสิงคโปร์ต่ำมาก ผู้ที่ไม่ใช่ผู้มีถิ่นที่อยู่ในสิงคโปร์จะต้องเสียภาษีในอัตราคงที่ 15% ของรายได้เป็นภาษีในขณะที่อาศัยอยู่ในสิงคโปร์ ภาษีเงินได้สำหรับผู้ที่มีใบอนุญาตมีถิ่นที่อยู่จะเป็นศูนย์ได้ หากพวกเขามีรายได้ 22,000 ดอลลาร์สิงคโปร์ต่อปี ในทางกลับกัน ผู้ที่มีรายได้เกิน 320,000 ดอลลาร์สิงคโปร์ต่อปีจะต้องเสียภาษี 20% ของเงินเดือน นอกจากนี้ยังไม่มีการเก็บภาษีจากรายได้ต่างประเทศที่นำเข้ามายังสิงคโปร์   ใบอนุญาตทำงานและที่อยู่อาศัยอย่างราบรื่น  หากคุณมีข้อเสนองานอยู่ในมือแล้ว การยื่นขอใบอนุญาตทำงานจะเป็นเรื่องง่ายสำหรับคุณ เนื่องจากคุณเพียงคลิกไม่กี่ครั้งจากเว็บไซต์ของรัฐบาล คุณจะทราบผลภายในหนึ่งวัน นอกจากนี้ขั้นตอนการต่ออายุยังง่ายและสะดวก คุณจะได้รับใบอนุญาตมีถิ่นที่อยู่ตามระยะเวลาเดียวกับใบอนุญาตทำงานของคุณ   กระบวนการพำนักถาวรที่ง่ายดาย หากคุณอาศัยและทำงานในประเทศสิงคโปร์มานานกว่าหนึ่งปี คุณจะมีสิทธิ์สมัครบัตรผู้อยู่อาศัยถาวร สิ่งนี้สามารถเกิดขึ้นได้อย่างรวดเร็วและไม่เกี่ยวข้องกับเอกสารมากนัก กระบวนการทั้งหมดนี้สามารถทำได้ทางออนไลน์ทั้งหมด บุคคลสามารถบรรลุขั้นตอนการเป็นผู้อยู่อาศัยถาวรได้อย่างรวดเร็วหากพวกเขาอายุต่ำกว่า 50 ปีและมีวุฒิการศึกษาที่น่าประทับใจ (จะช่วยให้คุณได้รับคะแนนเพิ่มเติมหากคุณสำเร็จการศึกษาหนึ่งปริญญาขึ้นไปจากมหาวิทยาลัยในสิงคโปร์) มีความเชี่ยวชาญในสาขาที่คุณทำงานอยู่และสามารถพูดภาษาราชการหนึ่งในสี่ภาษาของประเทศได้อย่างคล่องแคล่ว (จีนกลาง มาเลย์ ทมิฬ และอังกฤษ) เวลาในการดำเนินการขอถิ่นที่อยู่ถาวรอาจใช้เวลานานถึงหกเดือน   โอกาสทางการศึกษา หากคุณต้องการได้รับชุดทักษะเฉพาะเพื่อแข่งขันเพื่อเลื่อนตำแหน่ง คุณสามารถทำได้ทุกขั้นตอนในอาชีพโดยการลงทะเบียนในมหาวิทยาลัยหนึ่งในหกแห่งของสิงคโปร์ มหาวิทยาลัยแห่งชาติสิงคโปร์ปัจจุบันอยู่ในอันดับที่ 22 ในเอเชีย ในขณะที่อันดับที่ 50 ของโลก เปิดสอนหลักสูตรศิลปะ วิทยาการคอมพิวเตอร์ นโยบายสาธารณะ การแพทย์ กฎหมาย ฯลฯ คุณมีสิทธิ์สมัครขอรับทุนการศึกษาหรือทุนสนับสนุนจากรัฐบาล ซึ่งจะลดต้นทุนการศึกษาของคุณได้ถึง XNUMX% ประชากรหลากหลายวัฒนธรรม แม้ว่าจะมีผู้อยู่อาศัยจากทั่วทุกมุมโลก แต่ผู้คนจากจีน อินเดีย มาเลเซีย และอังกฤษคิดเป็น 60% ของประชากรทั้งหมด ภาษาอังกฤษเป็นภาษาหลักในการสื่อสาร ทำให้ผู้คนจากทั่วทุกมุมโลกเข้ามาตั้งถิ่นฐานที่นี่ได้ง่าย ประชากรในท้องถิ่นยังยินดีต้อนรับชาวต่างชาติเพื่อให้สามารถบูรณาการเข้ากับคนในท้องถิ่นได้   จริยธรรมในการทำงาน ลำดับชั้นมีบทบาทสำคัญในแม้ในสภาพแวดล้อมที่มีความเป็นสากลเช่นนี้ การวิพากษ์วิจารณ์หัวหน้าหรือผู้อาวุโสบนใบหน้าเป็นสิ่งที่ยอมรับไม่ได้ และพฤติกรรมก้าวร้าวในการประชุมก็เช่นกัน เนื่องจากชาวสิงคโปร์ให้ความสำคัญกับการตรงต่อเวลา คุณควรมาถึงให้ตรงเวลาสำหรับการประชุมและปฏิบัติหน้าที่ตามกำหนดเวลาที่คาดไว้ พลเมืองสิงคโปร์คิดว่าเป็นการฉลาดที่จะทำผิดพลาดด้วยความระมัดระวังและไตร่ตรองเกี่ยวกับปัญหาก่อนที่จะโต้ตอบอย่างเปิดเผย   สิทธิประโยชน์ประกันสังคม พนักงานต้องจ่ายเงินสมทบให้กับระบบประกันสังคมของสิงคโปร์ทุกเดือนโดยเป็นส่วนหนึ่งของเงินเดือน โครงการนี้เป็นที่รู้จักในชื่อกองทุนสำรองเลี้ยงชีพกลาง (CPF) เริ่มดำเนินการมาตั้งแต่ปี พ.ศ. 1955 กองทุนเหล่านี้ครอบคลุมการดูแลสุขภาพ ประกันสังคม และการเกษียณอายุ เฉพาะผู้อยู่อาศัยถาวรในสิงคโปร์เท่านั้นที่จะได้รับการพิจารณาเป็นส่วนหนึ่งของโครงการนี้ หากคุณเป็นส่วนหนึ่งของโครงการ คุณและนายจ้างจะต้องจ่ายเงินสมทบให้กับ CPF ทุกเดือน รัฐบาลจะรับเงินบริจาคของคุณจากรายได้ของคุณ และบริษัทของคุณจะจ่ายเงินสมทบให้คุณแยกต่างหาก  

การลาคลอดและการลาเพื่อพ่อ

จากการบังคับใช้การลาเพื่อคลอดบุตรโดยได้รับค่าตอบแทนจากรัฐบาล (GPML) ที่เพิ่งเปิดตัวไปเมื่อเร็วๆ นี้ สตรีมีครรภ์ในสิงคโปร์มีสิทธิ์ได้รับสิทธิประโยชน์คลอดบุตรโดยได้รับค่าตอบแทนจากรัฐบาล (GPMB) พวกเขาจะได้รับเงินสูงสุด 20,000 ดอลลาร์สิงคโปร์ ($14,500) สำหรับบุตรสองคนแรก พวกเขาจะได้รับเงินสูงถึง SGD 40,000 SGD ($29,000) สำหรับบุตรคนที่สามและคนอื่นๆ มารดาไม่มีคุณสมบัติได้รับ GPML แต่ได้ทำงานมาอย่างน้อย 90 วันก่อนวันเดือนปีเกิดของบุตรอาจยังมีสิทธิ์ได้รับ หากบุตรของพวกเขาอาศัยอยู่ในสิงคโปร์ พ่อที่ทำงาน รวมถึงผู้ประกอบอาชีพอิสระ มีสิทธิ์ได้รับเงินลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรโดยรัฐบาล (GPPL) สองสัปดาห์ หากทารกแรกเกิดไม่ใช่ชาวสิงคโปร์ พ่อของพวกเขาจะไม่มีสิทธิ์ได้รับใบลาเพื่อความเป็นพ่อ   ต้องการคำแนะนำทีละขั้นตอนในการ อพยพไปสิงคโปร์? Y-Axis พร้อมช่วยเหลือคุณในทุกขั้นตอน หากคุณพบว่าสิ่งนี้น่าสนใจคุณอาจผ่านได้ จะย้ายจากสิงคโปร์ไปยังสหราชอาณาจักรในปี 2022 ได้อย่างไร