สหราชอาณาจักร: รัฐบาลประกาศการเปลี่ยนแปลงการเข้าเมืองเพิ่มเติม

มีการเผยแพร่การเปลี่ยนแปลงการย้ายถิ่นฐานเพิ่มเติมที่ส่งผลกระทบต่อนายจ้างในสหราชอาณาจักรเมื่อสัปดาห์ที่แล้ว

การเปลี่ยนแปลงกฎผู้เยี่ยมชมส่งผลกระทบต่อการเยี่ยมชมธุรกิจ

• การเปลี่ยนแปลงกฎผู้เยี่ยมชมจะมีผลใช้บังคับในวันที่ 24 เมษายน 2015.
• สิ่งเหล่านี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อปรับปรุงและลดความซับซ้อนของกฎ ทำให้นายจ้างและบุคคลอื่น ๆ เข้าถึงได้ง่ายขึ้นในที่เดียว นอกจากนี้ยังจะมีความยืดหยุ่นมากขึ้นในแง่ของกิจกรรมที่ผู้เยี่ยมชมธุรกิจสามารถดำเนินการได้
• ขณะนี้มีหมวดหมู่ผู้เข้าชม 15 หมวดหมู่ซึ่งจะลดเหลือสี่หมวดหมู่
• สองประเภทที่นายจ้างจำเป็นต้องทราบคือ: - ประเภทผู้เยี่ยมชม (มาตรฐาน); และ - หมวดหมู่ผู้เยี่ยมชมสำหรับภารกิจที่ต้องชำระเงินที่ได้รับอนุญาต
• หมวดหมู่ผู้เยี่ยมชมธุรกิจที่มีอยู่จะถูกรวมย่อยพร้อมกับหมวดหมู่ผู้เยี่ยมชมอื่น ๆ ที่มีอยู่ในหมวดหมู่ผู้เยี่ยมชม (มาตรฐาน)
• หมวดหมู่ที่กว้างกว่านี้จะช่วยให้มีความยืดหยุ่นมากขึ้นในแง่ของสิ่งที่ผู้เยี่ยมชมธุรกิจสามารถทำได้ ทุกคนในหมวดหมู่มาตรฐานนี้จะสามารถดำเนินกิจกรรมใดๆ ที่ได้รับอนุญาตจากวงกว้างกว่านี้ได้ "มาตรฐาน" หมวดหมู่. ตัวอย่างเช่น บางคนจะสามารถดำเนินกิจกรรมทางธุรกิจบางอย่างและลาพักร้อนได้โดยไม่ละเมิดกฎ กรณีนี้ไม่ได้เกิดขึ้นในปัจจุบัน เนื่องจากผู้ที่เดินทางเข้าสหราชอาณาจักรในฐานะผู้เยี่ยมชมธุรกิจสามารถดำเนินกิจกรรมทางธุรกิจที่กำหนดไว้เท่านั้น
• ภาคผนวก 3 ของกฎผู้เยี่ยมชมใหม่จะระบุรายการกิจกรรมทั้งหมดที่ได้รับอนุญาต และธุรกิจต่างๆ ควรศึกษารายชื่อนี้ หากพวกเขากำลังวางแผนที่จะต้อนรับผู้เยี่ยมชมธุรกิจ ต่อไปนี้ "ใหม่" กิจกรรมที่ได้รับอนุญาตจะถูกเพิ่มลงในรายการที่มีอยู่: - ผู้เยี่ยมชมธุรกิจสามารถดำเนินการอาสาที่ไม่ได้รับค่าตอบแทนโดยไม่ได้ตั้งใจได้นานถึง 30 วันเพื่อการกุศล - ธุรกิจต่างๆ สามารถอนุญาตให้ผู้ฝึกสอนในต่างประเทศส่งการฝึกอบรมให้กับพนักงานที่อยู่ในสหราชอาณาจักรของบริษัทข้ามชาติได้ในบางกรณี - องค์กรที่อยู่ในสหราชอาณาจักรซึ่งไม่ใช่นิติบุคคลสามารถจัดการฝึกอบรมแก่ผู้มาเยือนจากต่างประเทศเกี่ยวกับหลักปฏิบัติในการทำงานที่จำเป็นสำหรับการจ้างงานในต่างประเทศได้ในบางกรณี - ทนายความในต่างประเทศสามารถให้คำแนะนำลูกค้าในสหราชอาณาจักรเกี่ยวกับธุรกรรมและการดำเนินคดีระหว่างประเทศได้

ในอนาคต ธุรกิจในสหราชอาณาจักรอาจถูกขอให้จัดทำข้อตกลงเป็นลายลักษณ์อักษร "รักษาและรองรับ" ผู้เยี่ยมชมธุรกิจภายใต้กฎการเยี่ยมชมใหม่ ขณะนี้ธุรกิจไม่สามารถดำเนินการประเภทนี้ได้ (เนื่องจากเฉพาะเพื่อนและครอบครัวเท่านั้นที่ได้รับอนุญาตให้ทำเช่นนี้ภายใต้กฎ) การเปลี่ยนแปลงนี้ออกแบบมาเพื่อช่วยเหลือธุรกิจในสหราชอาณาจักรที่เตรียมพร้อมที่จะให้การสนับสนุนทางการเงินและที่พัก

นอกจากนี้ยังมีการเปลี่ยนแปลงบางอย่างในหมวดหมู่ผู้เข้าชมการมีส่วนร่วมแบบชำระเงินที่ได้รับอนุญาต หมวดหมู่นี้อนุญาตให้บุคคลบางคนสามารถมาสหราชอาณาจักรได้นานถึงหนึ่งเดือนเพื่อวัตถุประสงค์เฉพาะ (รวมถึงนักวิชาการ อาจารย์ ทนายความ ศิลปิน ผู้ให้ความบันเทิง นักดนตรี และนักกีฬา)

การเปลี่ยนแปลงอื่นๆ ตั้งแต่วันที่ 6 เมษายน 2015

• รายการอาชีพที่ขาดแคลนจะได้รับการแก้ไขหลังจากการทบทวนโดยคณะกรรมการที่ปรึกษาการย้ายถิ่นฐาน งานเหล่านี้ได้รับการยกเว้นจากการทดสอบตลาดแรงงานประจำ นายจ้างควรปรึกษารายการปรับปรุง
• ข้อกำหนดเงินเดือนขั้นต่ำสำหรับงานที่มีสิทธิ์ได้รับการสนับสนุนภายใต้ระดับ 2 จะได้รับการอัปเดตดังนี้: - เงินเดือนขั้นต่ำสำหรับงานที่จะมีคุณสมบัติได้รับการสนับสนุนภายใต้ระดับ 2 จะสูงกว่าอัตราที่เหมาะสมสำหรับงานนั้นหรือ 20,800 ปอนด์ (แทนที่จะเป็น 20,500 ปอนด์) 72,500) - สำหรับงานที่ได้รับการยกเว้นจากการโฆษณาบน Job Center Plus ข้อกำหนดเงินเดือนใหม่จะอยู่ที่ 71,600 ปอนด์ (แทนที่จะเป็น 12 ปอนด์) - สำหรับงานที่ได้รับการยกเว้นจากขีดจำกัดการเข้าเมืองประจำปี การทดสอบตลาดแรงงานประจำ และระยะเวลาผ่อนผัน 155,300 เดือน ข้อกำหนดเงินเดือนใหม่จะอยู่ที่ 153,500 ปอนด์ (แทนที่จะเป็น 24,800 ปอนด์) - สำหรับงานที่จะมีคุณสมบัติสำหรับการโอนภายในบริษัทระยะสั้น ข้อกำหนดเงินเดือนขั้นต่ำใหม่จะอยู่ที่ 24,500 ปอนด์ (แทนที่จะเป็น 41,500 ปอนด์) หรือเงินเดือนที่เหมาะสมสำหรับงานที่ระบุ - สำหรับงานที่จะมีคุณสมบัติสำหรับการโอนภายในบริษัทในระยะยาว ข้อกำหนดเงินเดือนขั้นต่ำใหม่จะอยู่ที่ 41,000 ปอนด์ (แทนที่จะเป็น XNUMX ปอนด์) หรือเงินเดือนที่เหมาะสมสำหรับงานที่ระบุ
• ขีดจำกัดการย้ายถิ่นฐานโดยรวมที่ใช้กับการสมัครขอรับการสนับสนุนระดับ 2 (ทั่วไป) จะยังคงเหมือนเดิมสำหรับปีใหม่ซึ่งเริ่มตั้งแต่วันที่ 6 เมษายน 2015 (20,700 ตำแหน่งสำหรับสหราชอาณาจักรสำหรับปีนั้น) อย่างไรก็ตาม ขีดจำกัดการย้ายถิ่นฐานจะถูกปรับตลอดทั้งปี เพื่อให้มีการจัดสรรที่สูงขึ้นในช่วงสองสามเดือนแรกของปีเมื่อมีความต้องการสูงขึ้น และจะลดลงในช่วงปลายปี
• จะมีการแนะนำการยกเว้นใหม่จากกฎระยะเวลาผ่อนปรน กฎเหล่านี้ป้องกันไม่ให้บุคคลบางคนกลับเข้าสหราชอาณาจักรอีกครั้งภายใต้ระดับ 2 ภายใน 12 เดือนหลังจากพวกเขาออกจากสหราชอาณาจักรภายใต้ระดับ 2 กฎการผ่อนผันจะไม่ใช้กับการให้สิทธิ์การลาระดับ 2 ในระยะเวลาสามเดือนหรือน้อยกว่านั้นอีกต่อไป ซึ่งจะช่วยเพิ่มความยืดหยุ่นให้กับบางธุรกิจ

หากต้องการข่าวสารและข้อมูลอัปเดตเพิ่มเติม ความช่วยเหลือเกี่ยวกับความต้องการวีซ่าของคุณ หรือการประเมินโปรไฟล์ของคุณฟรีสำหรับการตรวจคนเข้าเมืองหรือวีซ่าทำงาน เพียงเข้าไปที่ www.y-axis.com