ภาคการขาดแคลนทักษะ 5 อันดับแรกในเยอรมนีปี 2022

จากการศึกษาพบว่า จะเกิดการขาดแคลนแรงงาน 2030 ล้านคนในเยอรมนีภายในปี XNUMX สาเหตุเบื้องหลังคือจำนวนประชากรสูงวัยที่เพิ่มขึ้นและอัตราการเกิดที่ลดลง

ภาคส่วนเฉพาะกำลังเผชิญกับการขาดแคลนแรงงานที่มีทักษะอยู่แล้ว บริษัทต่างๆ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในเยอรมนีตอนใต้และตะวันออก เผชิญกับการขาดแคลนแรงงานในภาคส่วนวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี วิศวกรรมศาสตร์ และคณิตศาสตร์ (STEM) และภาคส่วนด้านสุขภาพ

ผลการศึกษาพบว่าจาก 801 อาชีพ มี 352 อาชีพเผชิญกับการขาดแคลนทักษะ เหล่านี้อยู่ในอาชีพดังต่อไปนี้

• บุคลากรทางการแพทย์
• ผู้เชี่ยวชาญด้านวิศวกรรมเครื่องกล ยานยนต์ และไฟฟ้า การเขียนโปรแกรมซอฟต์แวร์ การจัดการอุปทานและของเสีย ฯลฯ
• ช่างประปา ช่างวางท่อ ช่างไฟฟ้า ช่างเชื่อม ฯลฯ
• อาชีพการงานของคนสูงวัย
• แม้ว่าการระบาดใหญ่จะทำให้ปัญหาแย่ลง แต่รัฐบาลเยอรมนีก็พยายามอุดช่องว่างด้านทักษะมาหลายปีแล้ว
• รัฐบาลเยอรมนีออกนโยบายในปี 2020 เพื่อขจัดอุปสรรคสำหรับผู้ที่มีทักษะวิชาชีพในการเข้าสู่ดินแดน

จากการศึกษาพบว่า การขาดแคลนแรงงานส่งผลกระทบต่อธุรกิจในเยอรมนีประมาณ 30% ทันทีหลังการแพร่ระบาด ด้วยเหตุนี้ ธุรกิจในเยอรมนีจึงอยู่ในฐานะที่จะจ้างคนที่มีความสามารถจากต่างประเทศที่ได้รับการฝึกอบรมสายอาชีพที่จำเป็น ซึ่งต้องมีประสบการณ์อย่างน้อยสองปี ก่อนหน้านี้ หากบริษัทจำเป็นต้องจ้างบุคลากรดังกล่าว อาชีพนั้นๆ จะต้องอยู่ในรายชื่ออาชีพที่ขาดแคลน แรงงานที่มีทักษะไม่อยู่ในฐานะที่จะเข้าสู่ประเทศเยอรมนี และนายจ้างจึงไม่สามารถที่จะรับสมัครพวกเขาได้

*ตรวจสอบคะแนนคุณสมบัติของคุณสำหรับประเทศเยอรมนีด้วยแกน Y เครื่องคำนวณคะแนนตรวจคนเข้าเมืองของเยอรมนี.  

2022 อันดับแรกของภาคส่วนที่ขาดแคลนแรงงานมีฝีมือในปี XNUMX ได้แก่:

บุคลากรทางการแพทย์

ในอนาคตเยอรมนีจะเผชิญกับการขาดแคลนบุคลากรทางการแพทย์ เยอรมนีให้ใบอนุญาตแก่ผู้สมัครทั้งจากสหภาพยุโรปและนอกสหภาพยุโรปเพื่อฝึกซ้อมในเยอรมนี ผู้สมัครที่มีวุฒิการศึกษาระดับนานาชาติด้านการแพทย์สามารถรับใบอนุญาตประกอบวิชาชีพในสหรัฐอเมริกาได้ อย่างไรก็ตาม หลักสูตรของพวกเขาจะต้องเทียบเท่ากับวุฒิการศึกษาทางการแพทย์ที่หน่วยงานเทศบาลของเยอรมนีกำหนด

ผู้เชี่ยวชาญด้านวิศวกรรม

ผู้ที่สำเร็จการศึกษาระดับมหาวิทยาลัยในสาขาวิชาวิศวกรรมศาสตร์สาขาใดสาขาหนึ่งจะมีขอบเขตในการสำเร็จการศึกษามากมาย งานในประเทศเยอรมนี.

• วิศวกรรมยานยนต์
• วิศวกรรมวิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์
• วิศวกรรมไฟฟ้า
• วิศวกรรมโครงสร้าง
• วิศวกรรมเครื่องกล
• โทรคมนาคม

คณิตศาสตร์ เทคโนโลยีสารสนเทศ วิทยาศาสตร์ธรรมชาติ และเทคโนโลยี (MINT)

จะมีตำแหน่งงานว่างสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาในสาขาคณิตศาสตร์ เทคโนโลยีสารสนเทศ วิทยาศาสตร์ธรรมชาติ และเทคโนโลยี จำนวนตำแหน่งที่เปิดรับ

ในด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ (IT) มีตำแหน่งงานว่าง 124,000 ตำแหน่ง ปัญหาการขาดแคลนเพิ่มขึ้นมากกว่า 100% ในช่วงสองปีที่ผ่านมา แนวโน้มนี้คาดว่าจะดำเนินต่อไปอีกระยะหนึ่ง

ความขาดแคลนทักษะ ในพื้นที่ไม่เฉพาะทาง เยอรมนีกำลังเผชิญกับการขาดแคลนทักษะในด้านที่ไม่จำเป็นต้องมีวุฒิการศึกษาพิเศษในภาคส่วนต่างๆ เช่น ช่างกลอุตสาหกรรม การขายปลีก และการดูแลสุขภาพ

พนักงานขายปลีก: พนักงานขายขายปลีกที่มีทักษะและพนักงานขายจะเป็นที่ต้องการสูง

ผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพ: ผู้เชี่ยวชาญด้านการดูแลสุขภาพ เช่น บริการการแพทย์ฉุกเฉิน สูติศาสตร์ และการดูแลผู้สูงอายุ ล้วนเป็นที่ต้องการ

จากการศึกษาในเยอรมนี จะมีการรับสมัครครู 230,000 คน และผู้เชี่ยวชาญด้านการพยาบาล 300,000 คนในบ้านพักคนชรา คลินิก และสถานรับเลี้ยงเด็กเร็วๆ นี้

ตามการวิจัยของศูนย์ยุโรปเพื่อการพัฒนาการฝึกอบรมสายอาชีพ (CEDEFOP) ผู้ที่มีความสามารถในด้านวิศวกรรม การดูแลสุขภาพ การสอน และธุรกิจจะเป็นที่ต้องการจำนวนมาก ผู้เชี่ยวชาญในสาขาวิชาเหล่านี้คาดว่าจะคิดเป็น 25% ของวิชาชีพ คาดว่าช่างเทคนิคจะคิดเป็น 17% ของตำแหน่งที่เปิดรับ ในขณะที่เจ้าหน้าที่สนับสนุนเสมียนจะคิดเป็น 14%

คาดว่าการเติบโตของงานในภาคเกษตรกรรมและสาขาพันธมิตรในอีกสิบปีข้างหน้า งานในส่วนบริการ เช่น บุคลากรด้านการบริหารและการบริการทางการเงิน จะเติบโตในเยอรมนี

การวิจัยระบุเพิ่มเติมว่าภาคอสังหาริมทรัพย์และโทรคมนาคมจะมีการจ้างงานเพิ่มขึ้นจำนวนมาก ภาคการดูแลสุขภาพและการค้าปลีกก็จะมีการเติบโตอย่างมีนัยสำคัญเช่นกัน

นอกจากพนักงานในการดูแลส่วนบุคคลและการขายแล้ว บุคลากรในสายงานธุรการและธุรกิจยังจะสร้างตำแหน่งงานว่างเพิ่มมากขึ้นอีกด้วย

ถ้าคุณต้องการ อพยพไปเยอรมนีเอื้อมมือไปที่แกน Y ที่ปรึกษาต่างประเทศอันดับ 1 ของโลก.

หากคุณพบว่าเรื่องราวนี้น่าสนใจ คุณสามารถดูได้ 

 เยอรมนีออกวีซ่า 60,000 ใบสำหรับแรงงานมีทักษะในปี 2021