วีซ่านักเรียนสหราชอาณาจักร

ลงทะเบียนฟรี

ปรึกษาผู้เชี่ยวชาญ

ลูกศรลง
ไอคอน
ไม่ทราบว่าจะทำอย่างไร?

รับคำปรึกษาฟรี

โพสต์ 27 เมษายน 2015

เยอรมนีต้องการผู้อพยพหลายแสนคน

รูปโปรไฟล์
By  บรรณาธิการ
วันที่อัพเดท 03 เมษายน 2023

เยอรมนีจำเป็นต้องดึงดูดผู้อพยพหลายแสนคนทุกปีเป็นเวลา 10 ปีข้างหน้าเพื่อจัดการกับการขาดดุลแรงงานที่มีทักษะ ตามข้อมูลของสถาบันวิจัยเศรษฐศาสตร์ชั้นนำ

จูลิโอ ซาเวอร์ดรา สมาชิกคณะกรรมการบริหารของกลุ่ม CESifo ซึ่งเป็นสถาบันวิจัยเศรษฐศาสตร์ที่ใหญ่ที่สุดของเยอรมนี ระบุว่า ประชากรสูงวัยและการขาดแคลนแรงงานในภาคส่วนต่างๆ รวมถึงวิศวกรรมศาสตร์และวิชาชีพแพทย์ ส่งผลให้ประเทศเผชิญกับวิกฤติในการจ่ายเงินบำนาญและการให้บริการด้านการรักษาพยาบาล

ปัจจุบันชาวเยอรมันมากกว่าหนึ่งในห้ามีอายุตั้งแต่ 65 ปีขึ้นไป ทำให้เป็นประเทศที่เก่าแก่ที่สุดเป็นอันดับสองของโลก ตามหลังญี่ปุ่นเท่านั้น นอกจากนี้ ยังมีอัตราการเกิดต่ำที่สุดแห่งหนึ่งของโลก โดยมีอัตราการเกิดเฉลี่ยเพียง 8.42 คนต่อปีต่อประชากร 1,000 คน

การศึกษาในปี 2011 โดยสถาบันวิจัยการจ้างงานในเมืองนูเรมเบิร์ก ประเทศเยอรมนี คาดการณ์ว่ากำลังแรงงานจะลดลงประมาณ 2025 ล้านคนภายในปี XNUMX

“มีปัญหาด้านประชากรในเยอรมนี เรามีลูกเบบี้บูมประมาณปี 1965 และพวกเขาจะเกษียณในอีกประมาณ 10 ปี เยอรมนีกำลังเผชิญกับการขาดแคลนแรงงานจำนวนมาก และจำเป็นต้องนำเข้าแรงงานหลายแสนคนในแต่ละปี เพียงเพื่อให้ระบบบำนาญดำเนินต่อไป” ซาเวอร์ดรากล่าว

ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา รัฐบาลได้ดำเนินการปฏิรูปเพื่อให้ผู้อพยพสามารถตั้งถิ่นฐานและทำงานในเยอรมนีได้ง่ายขึ้น

ในปี 2012 เบอร์ลินเปิดตัวโครงการ Blue Card ซึ่งทำให้ขั้นตอนการจ้างงานผู้อพยพที่มีทักษะสูงง่ายขึ้น บัตรดังกล่าวอนุญาตให้ผู้ย้ายถิ่นฐานที่สำเร็จการศึกษาระดับมหาวิทยาลัยและมีเงินเดือนประจำปีมากกว่า 35,000 ยูโร สามารถยื่นขอเป็นผู้อยู่อาศัยถาวรได้

หน่วยงานสถิติอย่างเป็นทางการ Destatis รายงานระดับการย้ายถิ่นฐานของเยอรมนีสูงสุดในรอบ 20 ปีในปี 2013 โดยมีผู้คนเข้าประเทศ 1,226,000 คนและออก 789,000 คน อย่างไรก็ตาม Saaverdra กล่าวว่ายังคงขาดแคลนอย่างต่อเนื่องในบางภาคส่วน

“เราต้องการช่างประปา ผู้ดูแลผู้สูงอายุ พยาบาล หรือแม้แต่แพทย์” เขากล่าว “เยอรมนีกำลังมองหาทุกที่ หากคุณมีทักษะที่เหมาะสม ไม่สำคัญว่าคุณมาจากไหน - สหภาพยุโรป ละตินอเมริกา แอฟริกา เอเชีย”

Saavedra กล่าวว่าประชากรสูงอายุของประเทศกำลังออกจากงานซึ่งยังไม่มีงานทำ เมื่อปีที่แล้ว รัฐบาลได้ลดอายุเกษียณลงเหลือ 63 ปีสำหรับพนักงานที่ทำงานมายาวนานบางราย ซึ่งก่อให้เกิดเสียงวิพากษ์วิจารณ์จากกลุ่มธุรกิจ

ประเทศกำลังพยายามแก้ไขปัญหาด้วยการส่งเสริมการคลอดบุตรมากขึ้น เยอรมนีเสนอโครงการสงเคราะห์เด็กแบบเอื้อเฟื้อ โดยผู้ปกครองจะได้รับเงินสูงถึง 215 ยูโรต่อเดือน หากพวกเขามีครอบครัวใหญ่ที่ต้องเลี้ยงดู

แม้จะมีนโยบายดังกล่าว Saaverdra แย้งว่าการอพยพย้ายถิ่นฐานขนาดใหญ่ในระยะยาวเป็นวิธีเดียวที่จะแก้ไขปัญหาได้

“เราต้องการการโยกย้าย แม้ว่าผู้คนจะเข้ามหาวิทยาลัยและเข้าสู่อาชีพเหล่านี้มากขึ้น แม้ว่าผู้หญิงจะทำงานมากขึ้นและผู้คนทำงานนานขึ้น แม้ว่าคุณจะทำสิ่งเหล่านี้ทั้งหมดก็ตาม ก็จะไม่สามารถรักษาเศรษฐกิจของเยอรมนีได้ภายใน 10 ปี” เขากล่าว http://www.newsweek.com/germany-needs-hundreds-thousands-migrants-tackle-skills-shortage-324124

คีย์เวิร์ด:

อพยพไปเยอรมนี

Share

ตัวเลือกสำหรับคุณโดยแกน Y

โทรศัพท์ 1

รับมันบนมือถือของคุณ

อีเมล

รับการแจ้งเตือนข่าว

ติดต่อ 1

ติดต่อแกน Y

บทความล่าสุด

โพสต์ยอดนิยม

บทความที่กำลังมาแรง

IELTS

โพสเมื่อ 29 เมษายน 2024

การย้ายถิ่นฐานของแคนาดาโดยไม่มีการเสนองาน