การมีส่วนร่วมของผู้ประกอบการของผู้อพยพไปยังอเมริกา

ข้อมูลล่าสุดของ Migration Institute แสดงให้เห็นว่าผู้อพยพและลูกหลานของพวกเขาในสหรัฐอเมริกาคิดเป็นร้อยละ 26 ของประชากรทั้งหมดของอเมริกา โดยมีจำนวนประมาณ 81 ล้านคน

กล่าวกันว่าจิตวิญญาณของผู้ประกอบการได้รับการจุดประกายขึ้นมาในเศรษฐกิจที่ใหญ่ที่สุดในโลกหลังภาวะเศรษฐกิจถดถอยครั้งใหญ่ในปี 2008

หนึ่งในนั้นคือ Tomas Gorny ซีอีโอของ Nextiva ที่มีความโดดเด่น กล่าวกันว่าเขาได้เปลี่ยนแปลงวิธีที่บริษัทต่างๆ ใช้การสื่อสารบนคลาวด์ เขาเป็นหนึ่งในหุ้นส่วนของ Internet Communications ซึ่งหลังจากการขาย Gorny กลายเป็นเศรษฐี

ผู้ประกอบการกล่าวว่าผู้อพยพนำประสบการณ์ที่แตกต่างมาสู่โต๊ะ และปรับใช้แนวทางที่เป็นเอกลักษณ์เฉพาะของประเทศที่พวกเขามาจาก ด้วยการยกเลิกกฎเกณฑ์ที่เป็นมาตรฐาน ผู้ย้ายถิ่นฐานสามารถใส่สัญญาเช่าชีวิตใหม่เข้าไปในวิถีการทำงานได้ นั่นคือเหตุผลว่าทำไม Gorny ซึ่งเข้าร่วมเป็นพนักงานใน Internet Communications จึงพยายามก้าวขึ้นเป็นหุ้นส่วน

การสำรวจล่าสุดที่จัดทำโดย National Foundation for American Policy แสดงให้เห็นว่าจากบริษัทสตาร์ทอัพ 87 แห่งที่ศึกษา มีสตาร์ทอัพ 44 แห่งที่มีผู้ก่อตั้งหนึ่งรายเป็นผู้อพยพ ผู้สนับสนุนการย้ายถิ่นฐานมีความเห็นว่าผู้อพยพมีความจำเป็นสำหรับการลงทุนด้านผู้ประกอบการ หากการเข้ามาของพวกเขาถูกจำกัดไว้เฉพาะในสหรัฐฯ แล้วพวกเขาออกไป สตาร์ทอัพจำนวนมากก็จะไม่มีอยู่ที่นั่นอีกต่อไป การไปร่วมกับพวกเขาจะเป็นแนวคิดใหม่ของพวกเขา

ปัญหาของสหรัฐฯ ก็คือไม่มีโครงการวีซ่าพิเศษสำหรับผู้ประกอบการต่างจากประเทศอื่นๆ ในโลกตะวันตก ผู้ประกอบการอพยพทั้งหมดลอยอยู่ในบริษัทของตนหลังจากทำงานเป็นพนักงานในบริษัทมาสองสามปีเท่านั้น

ของขวัญที่ยิ่งใหญ่ที่สุดจากผู้อพยพไปอเมริกาคือ Google และ Goldman Sachs หากไม่มีผู้อพยพ บริษัทเหล่านี้ก็อาจไม่มีอยู่เลย ความสามารถและประสบการณ์ที่แตกต่างกันเป็นองค์ประกอบที่ผู้อพยพนำมา และสิ่งเหล่านี้ไม่สามารถทำซ้ำได้โดยผู้ประกอบการโดยกำเนิดในอเมริกา

ประเด็นสำคัญก็คือ สำหรับผู้มีความสามารถเป็นผู้ประกอบการที่จะมีชีวิตอยู่และเริ่มต้นธุรกิจในสหรัฐอเมริกา ผู้อพยพควรได้รับการต้อนรับ

หากคุณสนใจที่จะย้ายไปสหรัฐอเมริกา โปรดติดต่อ แกน Y เพื่อรับความช่วยเหลือจากมืออาชีพในการยื่นขอวีซ่าจากสำนักงานหนึ่งใน 19 แห่งในแปดเมืองใหญ่ที่สุดของอินเดีย