แคนาดา: ผู้อพยพคิดเป็น 33% ของเจ้าของธุรกิจทั้งหมด

ตามสถิติของแคนาดา “ภายในปี 2036 ส่วนแบ่งของผู้อพยพในประชากรของแคนาดาจะอยู่ระหว่าง 24.5% ถึง 30.0% ..... สัดส่วนเหล่านี้จะสูงที่สุดนับตั้งแต่ปี 1871”

นอกจากนี้ คาดว่าเกือบครึ่งหนึ่งของประชากรแคนาดาในปี 2036 จะประกอบด้วยผู้อพยพและบุคคลรุ่นที่สอง

โดยบุคคลรุ่นที่สองหมายถึงผู้ไม่อพยพที่มีผู้ปกครองอย่างน้อยหนึ่งคนซึ่งเกิดในต่างประเทศ

การมีส่วนร่วมของผู้อพยพต่อเศรษฐกิจและสังคมของแคนาดายังคงไม่ลดลง นอกจากนี้ คาดว่าเงินช่วยเหลือของผู้อพยพจะเพิ่มขึ้นอีกเมื่อมีประชากรสูงวัยในแคนาดา

การย้ายถิ่นฐานจะยังคงมีส่วนสำคัญต่อการเติบโตของประชากรแคนาดาในอนาคต ตามสถิติของแคนาดา “เริ่มในปี 2031 การเติบโตนี้มากกว่า 80% คาดว่าจะมาจากการย้ายถิ่นฐาน เทียบกับประมาณ 67% ในปี 2011”

ผู้ย้ายถิ่นฐานและผู้มาใหม่มีบทบาทสำคัญในการรักษาการเติบโตทางเศรษฐกิจของแคนาดาอย่างยั่งยืน ผู้อพยพและแรงงานต่างชาติชั่วคราวมาเติมเต็มช่องว่างด้านแรงงานในแคนาดา ช่วยให้นายจ้างสามารถตอบสนองต่อตำแหน่งงานว่างในภาคส่วนต่างๆ

ตามการสำรวจที่กล่าวถึงในรายงานของสหพันธ์ธุรกิจอิสระของแคนาดา [CFIB] – รายงานการตรวจคนเข้าเมืองแรงงานไร้พรมแดน – 9% ของเจ้าของธุรกิจขนาดเล็กในแคนาดารายงานว่าจ้างแรงงานต่างชาติชั่วคราวเพื่อระบุตำแหน่งงานว่างภายใน 1 ปีที่ผ่านมาของการเข้าร่วมการสำรวจ

เป็นต่อ แผนระดับการตรวจคนเข้าเมืองปี 2021-2023 ประกาศเมื่อวันที่ 30 ตุลาคม 2020 แคนาดาจะต้อนรับผู้มาใหม่ 401,000 คนในปี 2021 ตามด้วยอีก 411,000 คนในปี 2022 และ 421,000 คนในปี 2023

ในปี 2021 ประมาณ 108,500 คนจะได้รับถิ่นที่อยู่ถาวรในแคนาดาผ่านทาง ระบบรายการด่วนของรัฐบาลกลาง จัดการโดยสำนักงานตรวจคนเข้าเมือง ผู้ลี้ภัย และสัญชาติแคนาดา [IRCC] คาดว่าจะมีอีก 80,800 คนที่จะได้รับ PR ของแคนาดาในปี 2021 ผ่านทาง โครงการเสนอชื่อจังหวัด [PNP]โดยทั่วไปเรียกว่า PNP ของแคนาดา มี เส้นทางอพยพหรือ 'ลำธาร' ที่แตกต่างกัน 80 เส้นทาง ภายใต้ PNP ของแคนาดา หลายแห่งเชื่อมโยงกับ IRCC Express Entry การเสนอชื่อ - ผ่านสตรีม PNP ใด ๆ ที่เชื่อมโยงกับ IRCC Express Entry - รับประกันคำเชิญให้สมัครโดย IRCC กำลังสมัคร ถิ่นที่อยู่ถาวรของแคนาดา ผ่านรายการ IRCC Express เป็นการเชิญเท่านั้น ยิ่งคุณมีคะแนน CRS สูงเท่าใด โอกาสที่ IRCC จะออก ITA ก็ยิ่งมีมากขึ้นเท่านั้น ในที่นี้ คำว่า 'CRS' หมายถึงระบบการจัดอันดับแบบครอบคลุม 1,200 จุด [CRS] ที่ใช้สำหรับการจัดอันดับโปรไฟล์ในขณะที่อยู่ในกลุ่มผู้สมัคร IRCC การเสนอชื่อ PNP มีมูลค่า 600 คะแนน CRS สำหรับผู้สมัคร IRCC Express Entry ดังนั้นจึงรับประกันคำเชิญให้สมัคร Canada PR  เส้นทางการย้ายถิ่นฐานอื่นๆ ของแคนาดาสำหรับแรงงานที่มีทักษะ ได้แก่ – นักบินตรวจคนเข้าเมืองชนบทและภาคเหนือ [RNIP]และ โครงการนำร่องตรวจคนเข้าเมืองแอตแลนติก [AIP].

แคนาดามีความต้องการผู้อพยพในภาคการดูแลสุขภาพสูง.

ภาคธุรกิจในแคนาดามีพนักงานมากกว่า 12 ล้านคน ประมาณว่าประมาณ 33% ของเจ้าของธุรกิจทั้งหมดในแคนาดาเป็นผู้อพยพ

ร้อยละของเจ้าของธุรกิจที่อพยพแยกตามภาค*
ภาค	เปอร์เซ็นต์ของเจ้าของผู้อพยพ
การขนส่งทางรถบรรทุก	ลด 56%
ร้านขายของชำ	ลด 53%
ออกแบบและบริการระบบคอมพิวเตอร์	ลด 51%
ร้านอาหาร	ลด 50%
การประมวลผลข้อมูล โฮสติ้ง และบริการ	ลด 40%
สำนักงานทันตแพทย์	ลด 36%
ผู้เผยแพร่ซอฟต์แวร์	ลด 30%

* สถิติทั้งหมดมาจากการสำรวจสำมะโนประชากรของสถิติแคนาดาปี 2016

ผู้ประกอบการเป็นส่วนสำคัญของเศรษฐกิจแคนาดาโดยรวม และโดยเฉพาะอย่างยิ่งภาคธุรกิจในแคนาดา ชาวแคนาดามากกว่า 2.7 ล้านคนมีอาชีพอิสระ

ตามสถิติอย่างเป็นทางการ ในปี 2016 มีผู้อพยพที่ประกอบอาชีพอิสระในประเทศถึง 600,000 คน เหล่านี้จ้างงานชาวแคนาดามากกว่า 260,000 คน

ในปี 2019 อัตราการมีส่วนร่วมในตลาดแรงงานของผู้ย้ายถิ่นฐานล่าสุดคือ 71% ในทางกลับกันผู้อพยพล่าสุดคือ 76% แม้ว่าผู้ย้ายถิ่นฐานล่าสุดคือผู้ย้ายถิ่นฐานในแคนาดาภายใน 5 ปีที่ผ่านมาหรือน้อยกว่านั้น ผู้ย้ายถิ่นฐานล่าสุดคือผู้ย้ายถิ่นฐานในช่วง 5 ถึง 10 ปีที่ผ่านมา

ตามรายงานของศูนย์ศึกษามาตรฐานการครองชีพ [CSLS] – ประสิทธิภาพของตลาดแรงงานที่ดีขึ้นของผู้ย้ายถิ่นฐานใหม่ไปยังแคนาดา พ.ศ. 2006-2019 – “ผู้ย้ายถิ่นฐานใหม่โดยเฉลี่ยอายุน้อยกว่าและมีการศึกษาดีกว่าผู้ย้ายถิ่นฐานชาวแคนาดา” ด้วยเหตุนี้ การมีส่วนร่วมของกำลังแรงงานและอัตราการจ้างงานของผู้อพยพจึงอยู่ในระดับที่เท่าเทียมกับผู้เกิดในแคนาดา

ตามรายงาน “ในช่วงปี 2006 ถึง 2019 ผู้ย้ายถิ่นฐานกลุ่มใหม่นี้พอใจกับการปรับปรุงตัวชี้วัดทั้ง XNUMX ประการอย่างสมบูรณ์และสัมพันธ์กัน” ตัวชี้วัดตลาดแรงงานทั้งสี่นี้ ได้แก่ – การมีส่วนร่วม อัตราการจ้างงาน การว่างงาน พร้อมด้วยค่าจ้างรายชั่วโมงโดยเฉลี่ยที่ผู้อพยพได้รับ

รายงานจะเปรียบเทียบแนวโน้มในผลลัพธ์ของตลาดแรงงานในกลุ่มผู้อพยพล่าสุด ผู้ย้ายถิ่นฐานล่าสุด และคนงานที่เกิดในแคนาดา

นอกจากนี้ เจ้าของธุรกิจที่เป็นผู้อพยพยังเปิดรับนวัตกรรมมากขึ้นอีกด้วย ตามรายงานการวิจัย - นวัตกรรมในบริษัทที่ผู้อพยพเป็นเจ้าของในแคนาดา – เผยแพร่เมื่อวันที่ 9 มิถุนายน 2020 “บริษัทที่เป็นเจ้าของผู้อพยพดูเหมือนจะมีแนวโน้มที่จะนำนวัตกรรมผลิตภัณฑ์หรือกระบวนการไปใช้ค่อนข้างมาก”

ตามรายงานการวิจัย สิ่งนี้ไม่ว่าเจ้าของผู้อพยพเพิ่งจะเดินทางมาถึงแคนาดาหรืออยู่ในประเทศเป็นเวลานานแล้วก็ตาม นอกจากนี้ ข้อเท็จจริงที่ว่าธุรกิจอยู่ในอุตสาหกรรมฐานความรู้ (KBI) โดยเฉพาะหรือเศรษฐกิจของแคนาดาโดยทั่วไปก็ไม่มีผลต่อการค้นพบนี้เช่นกัน

รายงานการวิจัยใช้ข้อมูลจากการสำรวจบริษัทของแคนาดาในปี 2011, 2014 และ 2017 โดยตั้งคำถามว่าวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม [SMEs] ที่ผู้อพยพเป็นเจ้าของมีแนวโน้มที่จะนำนวัตกรรมไปใช้มากกว่าเมื่อเปรียบเทียบกับวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมที่ผู้อพยพเป็นเจ้าของหรือไม่ เมื่อเทียบกับวิสาหกิจที่เกิดในแคนาดา .

โดยทั่วไป มีความเป็นไปได้เพิ่มขึ้นที่ผู้ประกอบการผู้อพยพจะได้รับการศึกษาระดับสูงในสาขาวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี วิศวกรรมศาสตร์ และคณิตศาสตร์ [STEM] ผู้ประกอบการอพยพดังกล่าวมีแนวโน้มที่จะยื่นจดสิทธิบัตรมากกว่า ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์โดยตรงกับนวัตกรรม

เพื่อให้แน่ใจว่ามีการแข่งขันตลอดจนทางเลือกของผู้บริโภคสำหรับผลิตภัณฑ์และบริการ ผู้ประกอบการมีบทบาทสำคัญในเศรษฐกิจของแคนาดา เมื่อมองไปข้างหน้า ผู้ประกอบการผู้อพยพและผู้นำทางธุรกิจจะมีส่วนสำคัญในการสร้างการเติบโตและความสำเร็จของเศรษฐกิจแคนาดา

ตัวเลขสำคัญ: เรื่องการย้ายถิ่นฐานในธุรกิจ*

33% ของเจ้าของธุรกิจทั้งหมดในแคนาดาเป็นผู้อพยพ

ผู้อพยพที่ประกอบอาชีพอิสระมากกว่า 600,000 คนในแคนาดา

ผู้อพยพที่ประกอบอาชีพอิสระจำนวน 260,000 คนได้จ่ายเงินให้พนักงานแล้ว

ผู้อพยพมากกว่า 47,000 คนในบทบาทผู้บริหารระดับสูง

* สถิติทั้งหมดมาจากการสำรวจสำมะโนประชากรของสถิติแคนาดาปี 2016

หากคุณกำลังมองหาเพื่อ โยกย้าย, แกนใช่ ลงทุน เยี่ยมชม หรือ ทำงานต่างประเทศพูดคุยกับ Y-Axis บริษัทตรวจคนเข้าเมืองและวีซ่าอันดับ 1 ของโลก

หากคุณพบว่าบล็อกนี้น่าสนใจ คุณอาจจะชอบ...

แคนาดาต้อนรับผู้มาใหม่ 103,420 รายในช่วงครึ่งแรกของปี 2020