อเมริกาจะส่งผู้สำเร็จการศึกษาด้านการสร้างงานกลับคืน

เส้นเหล่านี้สลักด้วยทองสัมฤทธิ์ประดับเทพีเสรีภาพ และยังสื่อถึงความรู้สึกของสัญลักษณ์อเมริกันอันยิ่งใหญ่นี้:

"มอบความเหนื่อยล้าของคุณ ความยากจนของคุณ ฝูงชนที่เบียดเสียดของคุณที่ปรารถนาที่จะหายใจอย่างอิสระ ... ส่งสิ่งเหล่านี้ คนไร้บ้าน พายุมาให้ฉัน ฉันจะยกตะเกียงของฉันข้างประตูทองคำ!"

โคลงของ Emma Lazarus อาจจำเป็นต้องเขียนใหม่ วันนี้เธออาจจะเขียนว่า:

“มอบเด็กที่ทะเยอทะยานและฉลาดให้กับฉัน ฉันจะส่องแสงวิทยาลัย มหาวิทยาลัย และห้องสมุดของฉัน มวลชนของคุณที่ปรารถนาที่จะเรียนรู้จะต้องเรียนรู้ และจะเดินกลับผ่านประตูทองคำนี้ตรงเข้าไปในอ้อมแขนของคุณ”

มีเหตุผลหลายประการที่ทำให้ผู้สำเร็จการศึกษาจากมหาวิทยาลัยในอเมริกาลาออก โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากพวกเขามาจากต่างประเทศ สิ่งหนึ่งที่ชัดเจนก็คือผู้สำเร็จการศึกษาเหล่านี้ได้รับโอกาสทางเศรษฐกิจในต่างประเทศที่ดีขึ้นกว่าที่เคยเป็นเมื่อทศวรรษที่แล้ว แต่ความจริงก็คือพวกเขายังพบว่านโยบายของอเมริกาเกี่ยวกับการอพยพที่มีทักษะสูงนั้นน่ารำคาญ น่ารำคาญมาก.

ไม่เคยมีมาก่อนที่ประเทศใดจะเชิญผู้มีสมองที่เก่งที่สุดจากทั่วโลก ให้การศึกษาแก่พวกเขาโดยใช้เงินของเธอเอง จากนั้นจึงหันไปสนใจความรู้สึกที่ไร้เหตุผลของผู้ที่โกรธแค้นและหลงทางได้ง่าย ขอให้สมองเหล่านี้จากไปและทุ่มความสามารถที่เบ่งบานของพวกเขาเพื่อความก้าวหน้า และทำให้ผลประโยชน์และประชาชาติต่างจากตัวเธอเองดีขึ้น

เรื่องราวของภาวะสมองไหลย้อนกลับในความสามารถระดับสูงของมนุษย์มีลักษณะดังนี้:

นักเรียนต่างชาติมาเรียนที่อเมริกา พวกเขาจ่ายค่าเล่าเรียน แต่ยังได้รับประโยชน์อย่างมากจากเงินภาษี ทุนสนับสนุน และเงินบริจาคของผู้เสียภาษีชาวอเมริกัน

วิทยาลัยหลายแห่งจะบอกคุณว่าค่าเล่าเรียนไม่ได้ครอบคลุมค่าใช้จ่ายด้านการศึกษาที่มอบให้กับนักเรียนทั้งหมดด้วยซ้ำ นักศึกษาต่างชาติที่จ่ายค่าเล่าเรียนจะได้รับประโยชน์มากมายจากทุนวิจัย โปรแกรมที่องค์กรสนับสนุน และสิ่งอำนวยความสะดวกและอาคารที่ได้รับทุนสนับสนุน นักเรียนต่างชาติจำนวนมากยังได้รับความช่วยเหลือทางการเงินและทุนการศึกษาจำนวนมากอีกด้วย นักศึกษาต่างชาติจำนวนมาก (หรือส่วนใหญ่) ที่เดินทางมายังสหรัฐอเมริกาเพื่อรับปริญญาขั้นสูง เช่น ปริญญาเอก มักจะได้รับทุนการศึกษาหรือยกเว้นค่าเล่าเรียนแทนการสอนหรือการวิจัย

แต่หลังจากจ่ายเงินให้พวกเขาแล้ว กฎหมายคนเข้าเมืองของอเมริกาทำให้การอยู่ต่อเป็นเรื่องยากสำหรับพวกเขา

ข้อจำกัดเกี่ยวกับวีซ่า H1B ความน่าเบื่อและความล่าช้าในการประมวลผลกรีนการ์ดและการรับรองแรงงานสำหรับพลเมืองของอินเดียและจีน และข้อจำกัดอื่นๆ เกี่ยวกับเวลาและข้อกำหนดของเงื่อนไขการฝึกอบรมภาคปฏิบัติในวีซ่านักเรียนจะจำกัดสถานะทางเศรษฐกิจของผู้สำเร็จการศึกษาเหล่านี้ในสหรัฐอเมริกาอย่างมากเมื่อสำเร็จการศึกษา องศาของพวกเขา

เนื่องจากเป็นเรื่องยากสำหรับพวกเขาที่จะอยู่ต่อ ผลประโยชน์ทางเศรษฐกิจของกลุ่มแรงงานนี้จึงเกิดขึ้นกับประเทศอื่นๆ สำนักงานเปิดในต่างประเทศ บริษัทต่างๆ เริ่มต้นและได้รับเงินทุนในต่างประเทศ.

บริษัทอเมริกันต้องการจ้างนักศึกษาต่างชาติที่มาเป็นผู้จัดการ นักวิทยาศาสตร์ และวิศวกร บริษัทเหล่านี้น่าจะเปิดสำนักงานที่นี่ แต่เนื่องจากพวกเขาไม่สามารถจ้างที่นี่ได้ พวกเขาจึงไปต่างประเทศ

จาก Microsoft ในการประกาศเปิดศูนย์ใหม่ในปี 2007:

"ศูนย์พัฒนา Microsoft Canada... [ใน] แวนคูเวอร์ แคนาดา... จะเป็นที่ตั้งของนักพัฒนาซอฟต์แวร์จากทั่วโลก... [และ] ช่วยให้บริษัทสามารถรับสมัครและรักษาบุคลากรที่มีทักษะสูงซึ่งได้รับผลกระทบจากปัญหาการย้ายถิ่นฐานใน สหรัฐอเมริกา ... [มัน] จะสร้างโอกาสอันยิ่งใหญ่ให้กับแคนาดา.... ในขณะเดียวกันก็มอบผลประโยชน์ทางเศรษฐกิจที่แข็งแกร่งแก่บริติชโคลัมเบียและแคนาดาด้วย”

ผู้ประกอบการจำนวนมากจากบรรดาผู้จัดการ นักวิทยาศาสตร์ และวิศวกรที่ได้รับการศึกษาจากมหาวิทยาลัยในอเมริกา กำลังก่อตั้งบริษัทนอกอเมริกา ไม่มีวีซ่าสำหรับพวกเขาในการเริ่มต้นบริษัทที่นี่ด้วยเงินทุนในท้องถิ่น นายทุนร่วมทุน (ที่มีเงินบำนาญของอเมริกา เงินบริจาคของอเมริกา และเงินของชาวอเมริกันที่ร่ำรวย) ที่ต้องการให้ทุนแก่ผู้ประกอบการเหล่านี้ที่ได้รับการศึกษาในมหาวิทยาลัยในอเมริกา กำลังให้ทุนแก่บริษัทนอกอเมริกา นอกจากนี้ ภาษีและการจ้างงานจากกิจกรรมทางเศรษฐกิจทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับบริษัทใหม่เหล่านี้ยังเป็นประโยชน์ต่อประเทศนอกอเมริกาอีกด้วย

ตัวอย่างของบริษัทที่กำลังจะเกิดขึ้นซึ่งได้รับประโยชน์จากการย้ายถิ่นฐานแบบย้อนกลับของผู้คนและเงินทุน ได้แก่ SnapDeal, PubMatic, Makemytrip.com, A Thinking Ape, Praetorian Group, Campfire Labs และอื่นๆ ที่คล้ายคลึงกัน นอกเหนือจากการจัดหางานและผู้มีความสามารถอย่างเหมาะสมจากบริษัทยักษ์ใหญ่อย่าง Microsoft, Google, Amazon, eBay, Intel และอื่นๆ

คุณได้รับภาพ มหาวิทยาลัยในอเมริกาให้ความรู้แก่ผู้ที่มีจิตใจดีที่สุดในโลก หลายครั้งในราคาที่ได้รับเงินอุดหนุน จากนั้นอเมริกาก็ส่งความคิดเหล่านี้ไปต่างประเทศเพื่อหาเงินจากกองทุน VC ของอเมริกาเพื่อตั้งบริษัทในต่างประเทศและจ้างงานชาวต่างชาติ

นี่ไม่เกี่ยวกับการปฏิรูปการย้ายถิ่นฐานอย่างครอบคลุม นี่เป็นเรื่องเกี่ยวกับสามัญสำนึกและเทคนิคการเอาตัวรอดทางเศรษฐกิจอย่างง่าย

 ประเด็นที่นี่ไม่เกี่ยวข้องกับการปฏิรูปการย้ายถิ่นฐานอย่างครอบคลุม ซึ่งเกี่ยวข้องกับประเด็นที่มีความละเอียดอ่อนสูงเกี่ยวกับประชากร 10-12 ล้านคน การปฏิรูปการย้ายถิ่นฐานที่มีทักษะสูงนั้นเกี่ยวข้องกับผู้สำเร็จการศึกษาจากโรงเรียนที่มีชื่อเสียงในอเมริกาเพียงไม่กี่พันคนในแต่ละปีเท่านั้น เป็นสิ่งที่ขจัดออกจากประเด็นการเข้าเมืองอย่างผิดกฎหมายจนทำให้ทั้งสองประเด็นที่โดดเด่นนี้ปะปนกันก็เหมือนกับการปิดบังกฎหมายที่ถูกต้องตามกฎหมายในรีมและรีมของหมู มาตรการบาร์เรล

การปฏิรูปการย้ายถิ่นฐานอย่างครอบคลุมไม่สามารถทำได้เนื่องจากการเมืองในกรุงวอชิงตัน ดี.ซี. การปฏิรูปการย้ายถิ่นฐานที่มีทักษะสูงถือเป็นสามัญสำนึกขั้นพื้นฐาน ทั้งสองไม่เกี่ยวข้องกัน ยกเว้นความต้องการทางการเมือง นักวิชาการ ผู้นำทางธุรกิจ และนักการเมืองจากทั้งสองฝ่ายมักเห็นด้วยกับสิ่งนี้แต่ไม่สามารถดำเนินการได้:

"...บริษัทด้านวิศวกรรมและเทคโนโลยีเริ่มต้นในสหรัฐอเมริกาตั้งแต่ปี 1995 ถึง 2005....25.3% ของจำนวนนี้ [มี] ผู้ก่อตั้งสำคัญที่เกิดในต่างประเทศอย่างน้อยหนึ่งราย บริษัทที่ก่อตั้งโดยผู้อพยพเหล่านี้ผลิตยอดขายและการจ้างงานทั่วประเทศได้ 52 พันล้านดอลลาร์ คนงาน 450,000 คนในปี 2005" - "ผู้ประกอบการผู้อพยพใหม่ของอเมริกา" ของ Vivek Wadhwa (มหาวิทยาลัย Duke, UC Berkeley 2007)

"Microsoft พบว่าสำหรับการจ้าง H-1B ทุกครั้งที่เราทำ เราจะเพิ่มพนักงานโดยเฉลี่ยอีกสี่คนเพื่อสนับสนุนพวกเขาในความสามารถที่หลากหลาย" - บิล เกตส์ (คำให้การของรัฐสภา, 2008)

“มันไม่สมเหตุสมผลเลยที่จะให้ความรู้แก่นักประดิษฐ์และผู้ประกอบการในอนาคตของโลก แล้วบังคับให้พวกเขาลาออกเมื่อพวกเขาสามารถช่วยเหลือเศรษฐกิจของเราได้” - Charles E. Schumer (D) และ Lindsey Graham (ขวา) (Washington Post, 2010)

จนกว่าอเมริกาจะจัดการกับปัญหานี้ โลกจะยังคงนำผู้คนที่มีการศึกษา ยกระดับ และมีทักษะสูงที่ได้รับการศึกษาและฝึกฝนในอเมริกากลับคืนมา บางที เช่นเดียวกับที่มหาวิทยาลัยในอเมริกาทำจากศิษย์เก่า อเมริกาก็สามารถขอให้ประเทศเหล่านี้และพลเมืองที่ได้รับการศึกษาในอเมริกาของพวกเขาบริจาคเงินบริจาคได้ จดหมายเชิญชวนจะมีเนื้อหาประมาณนี้: "ถึงอินเดียและจีนด้วยความรัก: อเมริกาต้องการความช่วยเหลือจากคุณในตอนนี้ มากกว่าแต่ก่อน ในขณะที่เราละทิ้งงานสร้างบัณฑิต"

หากต้องการข่าวสารและข้อมูลอัปเดตเพิ่มเติม ความช่วยเหลือเกี่ยวกับความต้องการวีซ่าของคุณ หรือการประเมินโปรไฟล์ของคุณฟรีสำหรับการตรวจคนเข้าเมืองหรือวีซ่าทำงาน เพียงเข้าไปที่ www.y-axis.com