จะหางานที่ได้รับการสนับสนุนจากวีซ่าในลักเซมเบิร์กได้อย่างไร?

การสนับสนุนวีซ่าหมายถึงกระบวนการที่นายจ้างหรือองค์กรรับผิดชอบในการสนับสนุนชาวต่างชาติที่เข้ามาและพำนักอยู่ในประเทศ ลักเซมเบิร์กเสนอการสนับสนุนวีซ่าทำงานสำหรับงานจำนวนมาก ทำให้ชาวต่างชาติสามารถย้ายไปทำงานที่รัฐบาลได้ง่ายขึ้น ประเทศให้ความสำคัญกับการยื่นตำแหน่งเปิดรับแรงงานต่างด้าวที่มีคุณสมบัติและพร้อมย้ายถิ่นฐาน ขั้นตอนการให้การสนับสนุนวีซ่ามีการปฏิเสธวีซ่าน้อยลง เนื่องจากมุ่งเน้นไปที่ความต้องการสูงสำหรับตลาดงานในลักเซมเบิร์ก

 

ตลาดงานลักเซมเบิร์กประกอบด้วยชาวต่างชาติ 45% ชาวต่างชาติที่ได้รับการเสนองานในลักเซมเบิร์กสามารถยื่นขอวีซ่าทำงานได้ซึ่งจะทำให้พวกเขาสามารถทำงานและอาศัยอยู่ในประเทศได้ในระยะยาว เพื่อรักษาความปลอดภัยให้กับวีซ่าทำงานที่ได้รับการสนับสนุน พนักงานจะต้องมองหางานว่างหรือได้รับการสนับสนุน

 

*ต้องการที่จะ ทำงานในลักเซมเบิร์ก? พูดคุยกับแกน Y เพื่อขอคำแนะนำที่สมบูรณ์

 

นี่คือรายการอาชีพที่มีโอกาสได้รับการสนับสนุนวีซ่าลักเซมเบิร์ก:

• นักพัฒนาซอฟต์แวร์
• ผู้ตรวจสอบบัญชี/เจ้าหน้าที่กำกับดูแลการปฏิบัติตามกฎระเบียบ
• นักพัฒนาส่วนหน้า
• เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัย
• พนักงานขาย
• ทำความสะอาด
• นักบัญชีจูเนียร์
• ผู้เชี่ยวชาญด้านการวิเคราะห์ข้อมูลและข้อมูลเชิงลึก
• Java Developer
• นักออกแบบซอฟต์แวร์อาวุโส
• เจ้าหน้าที่บริการลูกค้า/เจ้าหน้าที่

ประโยชน์ของการทำงานในลักเซมเบิร์ก

แรงงานต่างชาติมืออาชีพในลักเซมเบิร์กสามารถรับสิทธิประโยชน์หลายประการ:

• การอนุญาตให้ทำงานที่ไหนก็ได้อย่างถูกกฎหมายในประเทศ

• ความมั่นคงในการจ้างงาน
• ประกันสังคม
• ค่าจ้างสูง
• หักอัตราภาษี
• ประกันสังคม
• ประกันสุขภาพ
• ใบคลอดบุตรและใบพ่อ
• แผนบำนาญและเงินสมทบเกษียณอายุ
• โบนัสประจำปี
• ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง
• วันหยุดจ่าย

ข้อกำหนดในการยื่นขอวีซ่าทำงานลักเซมเบิร์ก

ข้อกำหนดในการทำงานในลักเซมเบิร์กมีดังนี้:

• วีซ่าทำงานที่ถูกต้องซึ่งโดยทั่วไปจะเริ่มโดยนายจ้างที่จะให้การสนับสนุน
• รับข้อเสนองานจากนายจ้างที่อยู่ในลักเซมเบิร์ก
• หลักฐานเอกสาร เช่น คุณวุฒิการศึกษา ประสบการณ์การทำงาน หรือใบรับรองวิชาชีพที่เหมาะสมกับตำแหน่งงาน
• ความสามารถทางภาษาเป็นภาษาฝรั่งเศส เยอรมัน และอังกฤษ
• ใบอนุญาตพำนักชั่วคราว
• ประกันสุขภาพ
• มีเงินทุนเพียงพอเพื่อประโยชน์ทางการเงิน
• หนังสือรับรองประวัติอาชญากรรมที่สะอาด

 

ขั้นตอนการยื่นขอวีซ่าทำงานลักเซมเบิร์ก

 

ขั้นตอนการยื่นขอวีซ่าทำงานลักเซมเบิร์กจะแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับเหตุผลของพนักงานของคุณ นายจ้างจำเป็นต้องช่วยเหลือในการสมัครเนื่องจากมีขั้นตอนการสมัครสามขั้นตอน:

 

• ใบสมัครลาชั่วคราว: ขั้นตอนแรกคือการยื่นขอคำสั่งตรวจคนเข้าเมืองเพื่อขอลาไปพำนักชั่วคราวในประเทศ จะต้องยื่นคำร้องนี้เมื่อพนักงานเดินทางออกจากประเทศบ้านเกิดแล้ว
• วีซ่าชั่วคราว: ผู้สมัครสามารถดำเนินการตามขั้นตอนการยื่นขอวีซ่า D ได้หลังจากเดินทางมาถึงลักเซมเบิร์ก
• การควบคุมระดับภูมิภาค: วีซ่าทำงานลักเซมเบิร์กทั้งหมดได้รับการควบคุมในระดับภูมิภาค ดังนั้นพนักงานจะต้องสมัครภายในภูมิภาคที่พวกเขาตั้งใจจะอาศัยและทำงาน

 

ขั้นตอนการยื่นขอวีซ่าทำงานลักเซมเบิร์ก

ด้านล่างนี้เป็นขั้นตอนในการยื่นขอวีซ่าทำงานลักเซมเบิร์ก:

ขั้นตอนที่ 1: สมัครขอลาชั่วคราวเพื่ออยู่ในประเทศ

ขั้นตอนที่ 2: รับวีซ่าชั่วคราว

ขั้นตอนที่ 3: กรอกแบบฟอร์มการสมัครวีซ่าประเภท D

ขั้นตอนที่ 4: ยื่นขอวีซ่าผ่านการควบคุมระดับภูมิภาค

ขั้นตอนที่ 5: รับวีซ่าทำงานลักเซมเบิร์ก

 

* กำลังมองหาความช่วยเหลือเกี่ยวกับ ตรวจคนเข้าเมืองลักเซมเบิร์ก- พูดคุยกับ Y-Axis ซึ่งเป็นที่ปรึกษาด้านการย้ายถิ่นฐานในต่างประเทศอันดับ 1 ของโลกสำหรับการสนับสนุนแบบครบวงจร